АИР "Медиа-Актив"

Приятный офис

Работаю в этом агенстве. Как и в любой компании есть свои плюсы и минусы. Не работал бы если бы не устраивало.

12 лет в дилерском маркетинге закончились. Рынок в упадке. Полгода на вольных хлебах - и вот я уже по другую сторону баррикад. Руководителя и основателя знаю лично с 2003 года - стаж общения большой. Мне очень нравится, что Ренат - большой специалист с большим опытом - открыл свое такое небольшое агентство для автомобильных дилеров. Даже когда я уже не работал - он звонил мне, предлагал варианты трудоустройства у других дилеров, а в итоге позвал к себе. Сумму раскрывать не буду. Завидовать нечему, но и жаловаться не приходится. Что радует - вокруг молодые и энергичные люди... мальчики и девочки. Они хотят быть в курсе всего вокруг, они также профессионалы своего дела. Влиться в коллектив, который младше, не составило никакого труда. Работы много у всех.
Работать приходится очень много. Если Вы лентяй, то Вам сюда не надо. "Солдат спит - служба идет" - тут такое не проходит. Да и дело интересное. К тому же мне по специальности.
Офис небольшой, но очень уютный. Я тут без дискомфорта засиживаюсь до скольки мне надо. Есть своя кухня - микроволновка, холодильник. Здесь очень чисто, что даже курить стыдно выходить...
По словам коллег, да и зная Рената, - зп не задерживают. Когда я пришел - ребятам даже увеличили.

Теперь к негативу, а он есть

Работаю с агентством с 2008 года, фактически с момента его основания.
Был опыт сотрудничества в качестве рекламодателя, сотрудника, и в качестве партнера по некоторым проектам.

Коллектив агентства - 12-15 человек. Очень молодой - средний возраст лет 25-26. Многие сразу после ВУЗов.
Основной состав работает достаточно давно, более 2-3 лет.

Организационная структура компании незабюрократизирована. Все вопросы можно обсудить напрямую с руководителем агентства.

Руководителя компании знаю еще дольше. Еще до того как он основал агентство, сотрудничал с ним в качестве рекламодателя на его прежнем месте работы.
У него достаточно специфическая манера общения. Он всегда держит дистанцию с сотрудниками и клиентами, общается "на Вы" и зачастую использует весьма витиеватые словесные конструкции и устаревшие речевые обороты. Кому-то это нравится, кому-то нет, это скорее дело вкуса.

Что касается соблюдения прав и договоренностей, у меня с этим не было каких-либо проблем. Деньги выплачиваются в срок, все договоренности соблюдаются.

Офис у компании небольшой, но достаточно уютный. Есть кондиционеры (и работают), нагреватели на зимний период. Кухня с необходимой техникой, холодильником и микроволновкой.

Работаю с РА Медиа-Актив уже четыре года. Причем сложилось так, что за это время получилось потрудиться и как сотрудник компании и работать в качестве партнера агентства. Однозначно могу сказать, что костяк коллектива - высокопрофессиональные и очень хорошо разбирающиеся в автомобильной рекламе люди. Считаю, что это одна из немногих компаний, где есть возможность действительно проявить себя, если хочешь работать и зарабатывать! Директор агентства с каждым сотрудником при необходимости общается лично, в высшей степени интеллигентно и профессионально, четко ставя задачи.

Работал в данной фирме достаточно продолжительное время.
Руководитель достаточно странный, но вполне адекватный человек с вполне логичными требованиями.
Работы много, работа не сложная, но не каждый умеет работать.
Хочешь денег работай!
А если от работника нет пользы компании, то и компании такой работник не нужен.

Я сотрудничала с АИР "Медиа-Актив" более 3 лет, и все предельно ясно и просто - как и в любой частной компании, отсидеться "как во времена СССР" не получится, целью любого бизнеса является получение прибыли, а не выдача зарплаты за красивые глаза. К примеру, приходя работать в крупную корпорацию на одну из низших должностей - разумеется, если вас повысят до "менеджера" или "старшего менеджера", ну или еще какую-то корпоративную эйч-ар кость бросят - и все, вы зовете это карьерным ростом. А то, что над вами еще 20 менеджеров, бухгалтерия, служба управления персоналом - да-да, именно им уходит львиная часть вами же заработанных денег - этого никто не замечает, разумеется. А тут же все ясно и просто - сколько заработали, то и ваше (за вычетом обеспечения работоспособности офиса, разумеется). Из плюсов работы в небольшой компании - то, что если вы пришли работать, а не пить чай - вас непременно заметят и оценят, и войдут в положение, если "по семейным обстоятельствам" нужно отлучиться, и за границу на корпоратив свозят. :)
Что же до льгот - мне доводилось работать в нескольких крупных корпорациях, и все эти "спортзал+бассейн", медстраховки и проч...- на поверку оказываются малоиспользуемы - ну что за прок от абонемента в спортзал на другом конце москвы в неудобное для вас время, или "корпоративный английский" - где с вами полчаса вчерашняя студентка почитает школьный текст? Тут же можно заработать "живые" деньги, которые сами на свое усмотрение потратите на свои собственные прихоти, а не на то, что было заложено в "программу мотивации персонала" грамотными психологами.
Приятный и просторный чистый офис, возможность есть то, что принесли с собой из дома, чай-кофе, чистый воздух (без запаха сигарет вокруг), рядом Серебряный бор.