Если Ваши права были ущемлены, то всегда можно оставить отзыв о работодателе на нашем сайте. Предупредите соискателей о том, что их ждет, если они поступят на работу в компанию, которая ведет свою деятельность с нарушениями законодательства.

Расскажите о Вашем опыте работы в компании, о коллегах и руководстве, или читайте отзывы об интересующих Вас работодателях!

Домофон сервис

монтаж систем видеонаблюдения, домофонии, скуд

Впечатления о компании
рыжик
28.06.2016
Достоинства
недалеко от метро
Недостатки
Обманывают с зарплатами расклейщиков. Устроила племянницу на лето в компанию расклеивать объявление. Всё было по начало хорошо. Получила первую зп 800 была она очень довольна. Но проходит ровно 7 дней. Звонить мне племянница, и говорит что работать больше не будет в домофон сервис. Потому что ей за неделю которую она бегала по го городу, заплатили всего лишь 200 руб. Я лично не верю что за неделю в домофон сервис поступило всего лишь два звонка из за города в котором моя племянница работала. Город большой,и есть подъезды где нет домофона. Поэтому мой вам совет по думайте Миллион раз идти ли туда работать расклейщиком.
Сотрудник, г. Ростов-на-Дону
25.11.2014
Достоинства
их АБСОЛЮТНО НЕТ!!!
Недостатки
Начальство хамское, самодуры! Вопросов задавать по работе нельзя - скажут, что тупой и начнут угрожать увольнением. Штрафуют за любую фигню. Опоздал на две минуты - минус тысяча из зарплаты! Вот и работал два года -больше работать тут никто не может. До меня на моей должности парень работал, связался с ним, он работал всего год... говорит, обстановка в коллективе ненормальная, спокойно работать не дают... я убедился в этом на собственном опыте. Гайки закручивают, мама не горюй! Обещают одну зарплату, а платят в разы меньше, находя кучу причин для этого! Короче, не советую.
Тимур Хакубеков, г. Москва, Москва, м. Тульская, Большая Тульская улица, 2
08.08.2014
Достоинства
не успел узнать
Недостатки
ужасная шарашкина контора. Не обеспечивают даже перфоратором! Не советую.
Телефоны:
+7 (495) 505-04-68
Сфера деятельности: