Если Ваши права были ущемлены, то всегда можно оставить отзыв о работодателе на нашем сайте. Предупредите соискателей о том, что их ждет, если они поступят на работу в компанию, которая ведет свою деятельность с нарушениями законодательства.
Расскажите о Вашем опыте работы в компании, о коллегах и руководстве, или читайте отзывы об интересующих Вас работодателях!
О компании
Gurnick Academy of Medical Arts
Аноним
07.02.2014
Достоинства
Работа удаленная
Недостатки
Русская компания базирующаяся в США.Заключает трудовой договор на удаленную работу с русскими (иногда украинскими) программистами.
В договоре все гладко: 8 часов работаешь - получаешь гонорар. На деле оказывается куда сложнее:
Получаете зарплату и видите всего 2/3 от неё. При попытке выяснить где остальные деньги узнаете о
системе штрафов итд. Т.е ваш директор - АРТ (отрицает все русское включая свое имя Артем) говорит:
да,есть контракт, но так же есть устные договоренности. И тут поехало: вам объясняют о способах ведения
бизнеса русских в Америке. А точнее о понятиях AT WILL. .Никто никому ничего не должен. Т.е вы работаете, но
вам не обязана компания платить деньги. Как бы не хочешь- не работай!
Ответы
Работник
07.02.2014
Добавлю от себя.
Система штрафов постоянно прогрессирует, причем часть штрафов основана на субъективной оценки "начальника". Например, оценка времени на задачу будет не вашей, время которое было потрачено свыше - не будет оплачено.
Рост з.п. невозможен.
Если станете неугодны, уволят в тот же день, по надуманным причинам. И не рассчитывайте на оплату потраченного времени.
Система штрафов постоянно прогрессирует, причем часть штрафов основана на субъективной оценки "начальника". Например, оценка времени на задачу будет не вашей, время которое было потрачено свыше - не будет оплачено.
Рост з.п. невозможен.
Если станете неугодны, уволят в тот же день, по надуманным причинам. И не рассчитывайте на оплату потраченного времени.
Ответить
Контакты
Популярные
