Если Ваши права были ущемлены, то всегда можно оставить отзыв о работодателе на нашем сайте. Предупредите соискателей о том, что их ждет, если они поступят на работу в компанию, которая ведет свою деятельность с нарушениями законодательства.

Расскажите о Вашем опыте работы в компании, о коллегах и руководстве, или читайте отзывы об интересующих Вас работодателях!

Rezervpersonal

занимаются подбором персонала. Директор и владелица Наталья Паршина. Девочке 26 лет. Позиционирует себя как Крутую -бизнес Леди. На деле может кинуть как и своих сотрудников так и заказчиков. Подбирает людей по внешниму виду (понравился не понравился прикид) ну еще пару тройку фраз должен связать. Вакансии средней паршивости. Большая часть клиентов не настроена на сотрудничество просто держат как запасной вариант. Соискатели просто часто тратят время в пустую. Сотрудников 2 человека. Менеджер по поиску клиентов девочка 22 лет не способная проанализировать кто хочет с ними работать а кто нет.
Впечатления о компании
Аноним, г. Москва
14.11.2008
Достоинства
ТЫ ПРЕКРАСНАЯ МАРКИЗА, БЫВШАЯ КОРОЛЕВА НАШЕГО АГЕНТСТВА, прежде чем вылить ушат грязи на уважаемого человека, хоть подписались бы своим настоящим именем. И никто тебе не хамил , поскольку в нашей компании даже на повышенных тонах никто не разговаривает, не говоря уже о хамстве... тем более НАШ директор - человек, усилиями которого строилась корпоративная культура компании. Просто не надо думать, что ты умнее других и, начитавшись умных книг, сможете одурачить умудренного опытом профессионала. У тебя не получилось, тебя выгнали!!!! Это факт !!!! Все над тобой смеются - это кстати, доносим до твоего величества Королева !!! Даже мне было понятно, что в тебе кроме теории и амбиций больше ничего нет. Ты смешна! Ты смешна даже тем, что написала два отзыва, якобы от двух разных людей, хотя невооруженным взглядом видно, что писал один и тот же человек. В одном ты правы, мы действительно очень ТЩАТЕЛЬНО ВЫБИРАЕМ К СЕБЕ ЛЮДЕЙ, НО С ТОБОЙ ОШИБЛИСЬ. К нам приходило много прекрасных специалистов, но эти люди ДОСТОЙНО ОТРАБОТАЛИ. К нам приходило несколько... людей-"БАКЛАЖАНОВ" ВРОДЕ ТЕБЯ, после работы с которыми, некоторые писали всякую дрянь в Инете, чем ты и занимаешься, ты не профессионалка, ты бездарь и чумичка каких свет не видывал.
Но я искренне рад, что ты не в наших рядах.
А ЕЩЕ ЕСЛИ НЕ ПРЕКРАТИШЬ ЛИТЬ ГРЯЗЬ НА ДИРЕКТОРА, РАЗВЕСИМ ТЕБЯ С ТВОИМИ ПАСПОРТНЫМИ ДАННЫМИ И ТВОИМ ПРЕКРАСНЫМ РЕЗЮМЕ НА ВСЕХ ЧЕРНЫХ СПИСКАХ ДЛЯ СОИСКАТЕЛЯ. И ЧЕГО ТЫ ДОБЬЕШЬСЯ? ВОТ ТАК ДУРАОЧКА НЕДОДЕЛАННАЯ И БУДЕТ ВСЕМ НА СМЕХ. ЕСЛИ ЕЩЕ УВИДИМ - ЖДИ!!! НЕ ПОДНИМАЙ СЕБЯ НА СМЕХ. А НА ЭТОМ САЙТЕ ПИШЕШЬ ОТ БЕССЛИЯ И ЗЛОСТИ, ЧТО ТЕБЯ ПОГНАЛИ И ПРАВИЛЬНО СДЕЛАЛИ.


P.S. Из тех людей, кто ушел из нашей компании (а их очень немного), никто не скажет про нас дурного слова, тем более про директора по персоналу. Вы, Лиана, первая!
Недостатки
Не указаны
superstar, г. Москва
03.10.2008
Достоинства
Не указаны
Недостатки
встречалась с Натальей, на встрече мне была предложена хорошая позиция. на встрече с представителем компании 26 августа мне сам представитель компании же обещал связаться со мной через представителя кадрового агентства, для организации встречи с руководителем организации после 2 сентября. десятого сентября я связалась с Натальей сама, но она сообщила мне, что руководитель не на территории страны в данный момент и предложила еще подождать немного, а она обязательно свяжется со мной, как только руководство-заказчик озвучит дату встречи, ведь моя кандидатура так заинтересовала заказчика! 30 сентября я предприняла очередную попытку получить информацию относительно встречи, либо отказ, и узнала, что вакансия уже закрыта некоторое время назад. об этом мне сообщила помощник Натальи, Вера Шевчук.
Валерия, г. Москва
28.05.2008
Достоинства
нет
Недостатки
Имела "удовольствие" проходить собеседование у Натальи! Как поняла агенство состоит из одной комнаты в на территории какого-то завода, ни вывески, ни персонала. Но это не главное.
Главное - через минуту общения с Натальей появляется отталкивающее чувство! Наверное она думает что делает большое одолжение соискателям тем, что уделяет им время))) Со второй минуты собеседования появляется желание побыстрей закончить и забыть про это "кадровое агенство" !
Другие названия:
Резервперсонал
Сфера деятельности: