ВТК

О нас:

ООО "Южный проект" входит в состав наших предприятий, занимающихся обслуживанием организаций нефтетранспортной отрасли. В настоящее время нашим ключевыми проектом являются перевозка инертных материалов, производство и поставка бетона, поставки продовольственной продукции. Наша компания ставит перед собой амбициозные цели, достичь которые под силу только настоящим профессионалам. 

О наших ценностях:

 Мы - профессионалы во всем, что делаем.

• Мы формируем среду, в которой люди могут проявить свои способности.
• Мы стремимся достигать выдающихся результатов при оптимальном использовании ресурсов.
• Мы постоянно совершенствуем свои знания и навыки, открыто делимся своими знаниями с коллегами.

Мы ежедневно способствуем созданию стоимости для наших клиентов совместно с ними, предлагая лучшие способы удовлетворения их потребностей.

• Мы открыты и честны с нашими клиентами.
• Мы внимательны к потребностям наших клиентов, способны их предугадывать и открывать для наших клиентов.
• Мы готовы меняться для удовлетворения потребностей наших клиентов
• Ежедневно мы стремимся к улучшениям и совершенствованию своих процессов в интересах наших клиентов.

Мы – единая команда, мы разделяем общие цели и действуем в интересах компании в целом.

• Мы убеждены, что для эффективной работы нужна слаженная работа всей команды  и персональная ответственность каждого за общий результат.
• Мы открыты к сотрудничеству, помогаем и поддерживаем друг друга.
• Мы стремимся поддерживать партнерскую позицию при общении, уважительно относимся к личности другого человека.
• Мы внимательны к мнениям окружающих и открыты для обратной связи от них.
• Каждый из нас может быть уверен, что его коллеги выполнят взятые на себя обязательства для достижения общей цели.

О кадровой политике:

Мы развиваем корпоративную культуру, основанную на взаимных доверии и уважении, и создаем внутренний климат, позволяющий каждому сотруднику чувствовать себя защищенным и реализовать свой профессиональный и творческий потенциал. Компания предоставляет равные возможности сотрудникам, исходя из их профессиональных качеств, независимо от возраста, пола, национальности, вероисповедания и политических взглядов. Партнерство, профессионализм, открытый диалог, обратная связь, командный дух, эффективность и нацеленность на общий результат, личное неравнодушное отношение к общему делу. – это основные элементы корпоративной культуры.