Walter Walls Consulting Group

Начальство набрали из колхозов или по блату сплошь бараны, бывают правда иногда исключения,но они быстро увольняются.
Профсоюз чисто декоративный возглавляет его явно педик который всем нравится кроме рабочих, кормится из кормушки работодателя.

филатова ольга владимировна кидает на деньги. Завтра,послезавтра отдам деньги-а в итоге ничего. Игнор звонков. Безразличное отношение к работникам.

Подтверждаю, что поиски сотрудников активно велись весной этого года, при чем с помощью кадрового агентства, которое в случае заключения трудового договора "откусывало" от утвержденного сотрудника половину его зарплаты в течение 2-3 месяцев.
Зарплата была баснословно высокая, что сразу насторожило, особенно в существующей рыночной ситуации.
Ознакомившись со всеми отрицательными отзывами, тем не менее поехала на собеседование, но директора в офисе не застала, после чего мое резюме было "отклонено".
Неприятный осадок остался. Но осознание того, что не попала "под дурное влияние", даже клюнув на заманчивое предложение, и не осталась при этом должна еще кадровому агентству (по всей видимости, липовому, ибо они должны проверять своего работодателя) из не выплаченных мне средств "конвертных" или "белых", успокоило .
Так что, пожалуй, отпишусь и по посреднику- кадровое агентство Донна. Настоятельно советую не вступать с ними ни в какие переговоры и обходить стороной. Тем более профиль у них - рабочий состав для дома: няни, гувернантки, домработницы ит.п., и что они лезут в финансовую сферу одному богу известно. Спасибо.

Подтверждаю, что поиски сотрудников активно велись весной этого года, при чем с помощью кадрового агентства, которое в случае заключения трудового договора "откусывало" от утвержденного сотрудника половину его зарплаты в течение 2-3 месяцев.
Зарплата была баснословно высокая, что сразу насторожило, особенно в существующей рыночной ситуации.
Ознакомившись со всеми отрицательными отзывами, тем не менее поехала на собеседование, но директора в офисе не застала, после чего мое резюме было "отклонено".
Неприятный осадок остался. Но осознание того, что не попала "под дурное влияние", даже клюнув на заманчивое предложение, и не осталась при этом должна еще кадровому агентству (по всей видимости, липовому, ибо они должны проверять своего работодателя) из не выплаченных мне средств "конвертных" или "белых", успокоило .
Так что, пожалуй, отпишусь и по посреднику- кадровое агентство Донна. Настоятельно советую не вступать с ними ни в какие переговоры и обходить стороной. Тем более профиль у них - рабочий состав для дома: няни, гувернантки, домработницы ит.п., и что они лезут в финансовую сферу одному богу известно. Спасибо.

Присоединяюсь к нижеизложенному мнению о данной компании... Заработная плата не выплачивается, на вопрос о том когда она будет выплачена, руководство премило улыбаясь и в деликатной форме каждый раз откладывает этот вопрос на завтра и так уже целых 3-4 месяца.....

На 09.07.2009 в Тверском районном суде назначено рассмотрение судебного дела по поводу взыскания долга по заработной плате с ООО Волтер Волс.
Уважаемые коллеги-аудиторы, ни в коем случае не связывайтесь с этой шарагой с красивым названием.

Присоединяюсь к мнению аудитора. Уволившись 2 месяца назад, по сей день мне не выплатили з/п за март, апрель 09г и расчет при увольнении. Волтер Волс - группа компаний: ООО "БухЭксперт" - бухгалтерское сопровождение, ООО "ПачолиАудит" - аудиторское сопровождение, есть еще юристы и часть персонала числится в ВолтерВолсе. Все они на упрощенках - соответственно с целью минимизации налогов. Я работала в компании ООО "БухЭксперт". Конкретно по этой компании: з/п официальная минимальная (в моем случае это порядка 20% от договоренной суммы к выплате), которая также не выплачивается: вам предложат расписаться в ведомости 2 раза в месяц и потом вы шиш что получите. Руководитель БухЭксперта будет мило улыбаться и говорить вам, что вы все получите, надо только немного подождать...Конечно, ведь он по документам вовсе и не гендиректор, а так, мимо проходил..Ну что ж, попробуем посудиться..

Отсутствие зарплаты.

Компания НЕ выполняет своих обязательств перед работниками.
Все, что было сказано в первом отзыве – чистая правда. Правда и то, что имея перед персоналом задолженность по зарплате в несколько месяцев, они активно проводили набор новых работников. Только одна деталь: когда эти отзывы в сети появились, они объявления с сайтов убрали.
Посмотрим что пишут во втором «отзыве»:
«Сведения о том, что на основании размещённых на сайте Хедхантера объявлений о вакансиях компанией фактически ведётся набор новых сотрудников, у меня отсутствуют».
У тебя отсутствуют, а у меня – присутствуют. Есть все эти сведения.. Есть скрины с сайта «Хедхантер» с вашими вакансиями, есть распечатки этих скринов. Там указаны номера вакансий в системе и даты их публикации, c указанием реальной зарплаты. Есть и другие доказательства «конвертной» схемы выплаты зарплат. А уклонение от уплаты налогов влечет за собой уже не административную, а уголовную ответственность. И все это станет известно в результате судебных разбирательств.
Хотя, в данном случае и доказывать ничего не надо. Вы же обнаглели до такой степени, что даже «белую» часть зарплаты решили людям не выплачивать. То есть «руководство», если его можно назвать руководством, утратило всякую связь с реальностью. Но в реальность придется вернуться. Эти отзывы – цветочки.. Дальше будут суды. Ждите в гости судебных приставов. Ждите налоговых инспекторов с проверками ваших зарплатных схем, и т. д.
Аудиторы – не таджикские рабочие. Просто так себя обворовать мы не позволим.
Ждите хороших новостей.

Не указаны

на 30 апреля 2009 года:
не выплачена зарплата за март;
частично (от 30 до 50%) выплачена зарплата за февраль.
Управляющий партнёр многократно обещала выплатить в определённые сроки, но все оказалось ложью.

Одновременно идёт набор новых сотрудников (в том числе через www.hh.ru - сайт Хедхантера), видимо для того, чтобы видом шикарного офиса завлечь их на работу, а затем также как и существующих сотрудников - нагло обмануть.