Если Ваши права были ущемлены, то всегда можно оставить отзыв о работодателе на нашем сайте. Предупредите соискателей о том, что их ждет, если они поступят на работу в компанию, которая ведет свою деятельность с нарушениями законодательства.

Расскажите о Вашем опыте работы в компании, о коллегах и руководстве, или читайте отзывы об интересующих Вас работодателях!

ЗАО СК РСХБ-Страхование

Страховая компания
Впечатления о компании
Руслан, г Москва
01.12.2025
Достоинства
Отличный приветливый коллектив, всегда подскажут помогут новичкам, команда умеет работать сплоченно особенно по сложным проектам. Трудности есть везде, но только тут я встретил такое интеллигентное отношение к ошибкам и взаимовыручке. Зарплаты нормальные, расположение удивительное, для общественного транспорта идеальное расположение, по любой ветке быстро доезжают. АО СК РСХБ-Страхование - one love!
Недостатки
Нужно работать, стараться, встраиваться в рабочие системы, соблюдать законы и распорядки. Иначе никак, раздолбайство не приветствуется
Самвел, г Москва
14.11.2025
Достоинства
Прекрасный коллектив, хорошие условия работы, расположения, задачи и зоны ответственности у всех свои.
Недостатки
Условия работы госкомпании - согласования, часто много времени уходит.
Аноним, г. Москва
10.09.2014
Достоинства
1. Белая зп.
2. Удобное место расположения офиса (центр Москвы).
Недостатки
1. Если Вас не привели за руку, то МЕСЯЦЫ трудоустройства. Долгий процесс согласования Вашей кандидатуры закончится тем, что о ненормированном рабочем дне и о должностном окладе Вы узнаете в первый рабочий день, а точнее в момент подписания трудового договора (результат может удивить, поверьте мне).
2. Даже если в Вашем тр.договоре не прописано условие о ненормированном рабочем дне, вы будете врагом номер один, если в 18.00 позволите себе пойти домой.
3. При опоздании на работу на 2 минуты, будете писать объяснительную (Воронцова Е.А. - "женщина-будильник", а по совместительству начальник Юр. управления лично проконтролирует соблюдение Вами режима рабочего времени).
4. Работа в опенспейсах, единая система кондиционирования (одни задыхаются, другие покрыты соплями).
5. Нет мат. поддержки работников компанией (если случается беда, пускают по кругу шляпу - печально).
6. НА 1 СПЕЦИАЛИСТА 3-4 РУКОВОДИТЕЛЯ.
Итог: проработав в компании несколько месяцев, могу сказать, что сюда надо идти тем, кто спокойно относится к вранью, лицемерию, беспардонности, хамству, политике двойных стандартов.
Сфера деятельности: