Если Ваши права были ущемлены, то всегда можно оставить отзыв о работодателе на нашем сайте. Предупредите соискателей о том, что их ждет, если они поступят на работу в компанию, которая ведет свою деятельность с нарушениями законодательства.
Расскажите о Вашем опыте работы в компании, о коллегах и руководстве, или читайте отзывы об интересующих Вас работодателях!
О компании
Зенон
Стася
28.08.2013
Достоинства
Бесплатные обеды.Насыщенная корпоративная жизнь (корпоративы, выездные мероприятия, игры).
ДМС (при работе от 3х лет).
Новый офис.
Коллеги-профессионалы. Не все. Но поучится есть у кого и чему.
Есть реальные шансы подниматься вверх по карьерной лестнице. Правда для этого ты должен либо усиленно лизать все что только можно у начальства либо быть абсолютным фанатиком и пахать как лошадь. Отдельно хотела бы выделить отделы: контрольно-ревизионный отдел, транспортный отдел, отдел вэд (за исключением пары человек) - тут работают замечательные люди, на которых, по моему скромному мнению, всегда можно положиться.
Зарплата выдается во время без задержек (за редчайшими исключениями).
Ежегодные конференции для обмена опытом с коллегами из филиалов.
Участие в крупных выставках.
Ежегодные премии и номинации с денежным вознаграждением. На день рождение тоже премию в зп выписывают. Все вознаграждения (кроме номинаций) зависят от выслуги лет.
Вот-вот должны открыть спорт-зал в офисе.
Работать здесь по хорошему счету не так уж и плохо. Только всегда нужно держать ухо в остро, язык за зубами и бить первым пока не ударили тебя.
Недостатки
Тут сразу все и не упомнишь. Начнем по порядку:- коллектив гнилой. Стоящих людей мало. Сплетни на каждом шагу: ты тихо сказал "ой", через месяц случайно узнаешь, что оказывается орал матом на клиента. Каждый второй пытается выслужится и подставят в первый же попавшийся удачный момент.
- для меня это минус: рабочие места расположены по принципу open-space. Камеры наблюдения на каждом шагу. Сплошные стекла. Всех видно. За каждым идет постоянная слежка.
- отпуск 15 рабочих дней. После трех лет работы увеличивают до 20. В отпуск не отпускают. Мотивируют различными причинами, если мотивируют.
- зарплата серая.
- нарушают закон о персональных данных. Поясню: в компании введена система СКУД. Вы оставляете свои отпечатки пальцев и скан лица в базе компьютера. Никаких документов, что вы согласны с этим вам не дадут подписать. Да и не подумают.
- Отдел кадров (помимо филиального отдела) имеет самые длинные языки - для того чтобы доносить и для того чтобы лизать. Лижут они уверенно и всем. Потому как неизвестно кем вы станете через год-два-три в компании.
- компания поделена на десятки компаний для ухода от налогов. В связи с этим при возникновении проблем достается самому крайнему, или кто не сумеет наболтать языком с четыре короба. Руководству плевать. Виновным сделают самого очевидного.
- штрафы за опоздания.
- спорт-зал в офисе если и откроют то вряд ли рядового сотрудника туда пустят. Лично я считаю это для пыли в глаза.
Ответы
Гуржуенко
27.09.2013
Стася, милый (хотя людей с таким именем у нас не было). Если ты такой принципиальный и честный, чего-ж ты не подошел ко мне и не излил душ о наболевшему, а? Трусливо в глаза-то сказать? И даже трусливо представиться своим настоящим именем? И чего-ж ты, милый, соглашался с этими немыслимыми и невыносимыми условиями работы? Или пока ты решал свои проблемы, тебя всё устраивало? А как нашел другое место, сразу проснулся борец за права всех трудящихся?
Уж не знаю кто ты на самом деле, но я (и думаю весь коллектив) испытал глубокое удовлетворение от твоего ухода... Какой-то несчастный работодатель пригрел змеюку. Уверен, что и следующий отзыв стасика о следующем работодателе будет аналогичный. Ибо это - диагноз.
Уж не знаю кто ты на самом деле, но я (и думаю весь коллектив) испытал глубокое удовлетворение от твоего ухода... Какой-то несчастный работодатель пригрел змеюку. Уверен, что и следующий отзыв стасика о следующем работодателе будет аналогичный. Ибо это - диагноз.
Стася
21.02.2014
"Если ты такой принципиальный и честный, чего-ж ты не подошел ко мне и не излил душ о наболевшему, а?" - мне известны прецеденты таких "изливаний душ", и ваших ответов на такое. Вы человек влиятельный, а я привык (-ла) все-таки спать спокойно. Спасибо, конечно, за идею, но мне с детства прививали, что ябедничать (а именно так я это и вижу) - нехорошо.
"Трусливо в глаза-то сказать?" - не считаю нужным. Это что-то поменяет или поменяло бы? - нет. Зенон давно уже стабильная компания, и каждый работник или винтик в ней должен работать слажено, как в часах. Просто так "ябедничать" не имело бы смысла. А конкретных решений и предложений для урегулирования спорных моментов - у меня не было.
"И даже трусливо представиться своим настоящим именем?" - это ни к чему, даже зная меня в лицо, ничего бы не изменилось.
"И чего-ж ты, милый, соглашался с этими немыслимыми и невыносимыми условиями работы?" - а кто говорит, что условия были такие уж невыносимые? Я считаю, что высказанный мной отзыв - построен исключительно на фактах. Ну, разве, что буквально пара моментов - от личной таки обиды. Много в компании хорошего, но и дегтя в этой бочке достаточно.
"Или пока ты решал свои проблемы, тебя всё устраивало? А как нашел другое место, сразу проснулся борец за права всех трудящихся?" - место работы было найдено после ухода. После длительной реабилитации от Зенона, потому как очень много сил было вложено в ввереном мне участке работ.
Мне грустно, что вы не опровергаете или подтверждаете приведенные мной факты работы в компании, а грубо говоря "докапываетесь до орфографии". Вы всегда представлялись мне человеком, который выше этого говна.
"Трусливо в глаза-то сказать?" - не считаю нужным. Это что-то поменяет или поменяло бы? - нет. Зенон давно уже стабильная компания, и каждый работник или винтик в ней должен работать слажено, как в часах. Просто так "ябедничать" не имело бы смысла. А конкретных решений и предложений для урегулирования спорных моментов - у меня не было.
"И даже трусливо представиться своим настоящим именем?" - это ни к чему, даже зная меня в лицо, ничего бы не изменилось.
"И чего-ж ты, милый, соглашался с этими немыслимыми и невыносимыми условиями работы?" - а кто говорит, что условия были такие уж невыносимые? Я считаю, что высказанный мной отзыв - построен исключительно на фактах. Ну, разве, что буквально пара моментов - от личной таки обиды. Много в компании хорошего, но и дегтя в этой бочке достаточно.
"Или пока ты решал свои проблемы, тебя всё устраивало? А как нашел другое место, сразу проснулся борец за права всех трудящихся?" - место работы было найдено после ухода. После длительной реабилитации от Зенона, потому как очень много сил было вложено в ввереном мне участке работ.
Мне грустно, что вы не опровергаете или подтверждаете приведенные мной факты работы в компании, а грубо говоря "докапываетесь до орфографии". Вы всегда представлялись мне человеком, который выше этого говна.
Дарья
30.04.2014
Стася, вы просто Молодец! Абсолютно утвердителные ответы на столь бестолковые замечания.
Ответить
Контакты
Другие названия:
Zenon
Телефоны:
+7 (495) 788-11-33
Email:
zenon@zenonline.ru
Сайт:
www.zenonline.ru
Сфера деятельности:
Услуги
Популярные
