Если Ваши права были ущемлены, то всегда можно оставить отзыв о работодателе на нашем сайте. Предупредите соискателей о том, что их ждет, если они поступят на работу в компанию, которая ведет свою деятельность с нарушениями законодательства.

Расскажите о Вашем опыте работы в компании, о коллегах и руководстве, или читайте отзывы об интересующих Вас работодателях!

Отзывы пользователя с одного компьютера

О компании КлинВет
Марина
27.09.2017
Достоинства
Проработала тут больше года, набралась опыта. Познакомилась со многими интересными людьми и хорошими специалистами. Обстановка в коллективе была теплая и легкая. Условия труда устраивали более, чем полностью. Чистый офис, большой просторный кабинет. Не уволилась бы, если бы не стечение обстоятельств.
Недостатки
как везде
О компании КлинВет
Наталья
26.09.2017
Достоинства
На мой взгляд, условия труда в компании MOSPOSUDA отличные. Молодым специалистам там очень даже рады. Я получила высшее образование и имела лишь небольшой опыт работы. Здесь меня научили всем основам коммуникации с клиентами. Оклад средний на рынке. После выполнение плана, дают достойные премии. Офис находится в 5 минутах ходьбы от метро обычным шагом.
Недостатки
Явных минусов нет, если только по мелочи, но так везде бывает.
О компании КлинВет
Иван
21.09.2017
Достоинства
Обычная компания, с достоинствами и недостатками - как и везде впрочем : Плюсы: + очень хорошее отношение к молодым сотрудникам: (помогут,научат,подтянут,прост кучу "косяков"), если вы мало что умеете делать,но есть желание и оптимальный набор способностей,то вам сюда - набирать опыт. Если хотите все и сразу(большую з/п,отдельный туалет,10 больничных в месяц),то может не сбыться мечта. + руководство компании всегда вникает в вашу "проблему"и помогает по мере возможностей. За 6 лет работы я не помню отказов людям(при адекватных запросах,конечно). + сотрудники,которые реально прилагают усилия(делают план или почти делают)-без материального поощрения не остаются. + те, кто имеет и опыт работы и нормальный жизненный кругозор ,получат стабильный уровень оплаты(по рынку).
Недостатки
Куча негатива в предыдущих комментариях, на мой взгляд написана на эмоциях, второпях, на основе сплетен и слухов. Многие просто не догадываются, что прежде чем делить деньги (просить премию, надбавку) - сначала нужно эти деньги заработать - "отбить" свою зарплату, налоги, да еще принести прибыль. Мое мнение субъективно, основано на основании 6-и лет работы в компании.