Если Ваши права были ущемлены, то всегда можно оставить отзыв о работодателе на нашем сайте. Предупредите соискателей о том, что их ждет, если они поступят на работу в компанию, которая ведет свою деятельность с нарушениями законодательства.

Расскажите о Вашем опыте работы в компании, о коллегах и руководстве, или читайте отзывы об интересующих Вас работодателях!

Деньги Напрокат



Игорь Катков
06.09.2012
Достоинства
Гендиректор - нормальный.
Кто любит много общаться с людьми - самое то.
Недостатки
опасность(могут грабануть,защты никакой). Всё время придумываются методы сокращения зароботной платы (маскируется под мотивацию). Полное пренебрежение к КЗОТ.
Я уволился по собственному желанию ищё в июле, а трудовую книжку до сих пор не могу получить (06.09.2012.) и даже не знаю что делать у них армия юристов они меня закаболят. В соБственные выходные дни будут вас заставлять являться то на собрания,то на тренинги(просто для промывания мозгов).За переработки вам не заплатят,а переработывать придётся (час в день). частые задержки зарплаты(несколько раз администрация корректировала интервалы дат выплаты денег, и было пару раз задержка больше недели без объяснений и извинений).
Надежда
10.10.2012
Чистая правда
Студентка юрфака.27лет.
01.11.2012
на сколько я понимаю клиенты у этой компании есть.Т.е. люди-заемщики приходят просят денег и в итоге их получают.Так ведь?и вы лично этим занимались.вопрос: каким образом они могут вас закаболить?если вы ни на каких договорах займа не ставили свои подписи и не просили у них кредит?Нет договора с вашей подписью-нет ответственности вашей.Чего боитесь?Трудовую не имеют право удерживать даже в течении двух дней после увольнения,обязаны сразу же отдать вместе с расчетом.Если не отдают это весомый повод писать в прокуратуру.перед походом в прокуратуру снимите на камеру как вы дома в присутствии свидетелей набираете номер их конторы и в дальнейшем ведете с ними разговор о вашей трудовой.главное поближе к трубке микрофон.и смело идите в пркуратуру писать заяву.Закон на вашей стороне если вы точно знаете что ни чего не подписывали на получение займа.
Егор
05.11.2012
Не согласен.
Просто Вы не совсем поняли систему оплаты труда. Есть оклад, он жесткий, фиксированный, за полгода, пока я работаю, он не менялся. Он четко прописан в трудовом договоре и без Вас и Вашей подписи изменится не может. Есть премия, или бонусы, если хотите, которая структурирована, и которую нужно заработать (выполнять план, внимательно и безошибочно работать и т.д.).
По поводу семинаров и тренингов. Их проводят по действительно важным рабочим вопросам, которые необходимо поднимать для повышения квалификации и показателей. Это обычная практика.
А чтобы забрать трудовую книжку, достаточно просто явиться в отдел кадров в назначенное время.
Мария
05.11.2012
что за глупости!!! если сотрудник нормально работает, то его никогда не уволят!!! по з\п все понятно и прозрачно, как работал, столько и заработал!!! что касается безопасности, то есть офисы даже с охранниками, помимо кнопок и камер.
Людмила
31.01.2013
Согласна только с проблема по безопасности. Действительно страшно. Но все остальное, бред!!!
Я работаю в этой компании 9 месяцев, и за это время не одного нашего сотрудника (у нас в городе их 11 человек) не разу не получили не одного штрафа или какого то другого сокращения з/п. ВСЕ ПЕРЕРАБОТКИ ВСЕМ ВСЕГДА ОПЛАЧИВАЛИСЬ!!!!

По поводу трудовых. Пока я работаю у нас ушло 2 человека. Одну девушку пригласили на высокую должность, и она ушла и еще молодой человек в свое дело ушел. Так вот им обоим трудовая пришла, через неделю. Не позже.

По поводу, того, что вызывают в выходные. Да такое бывает. НО ЭТО ЖЕ РАДИ ВАС САМИХ!!! В эти дни значит проводится обучение, повышения квалификации. Разного рода тестирования, для проверки знаний. все это необходимо, для эффективной работы.

Никогда нам не задерживали з/п, не разу за 9 месяцев.

я уж не знаю может у нас в Перми все как то отличается. Но весь наш коллектив очень дружный и сплоченный!!! Мы рады, что работаем в этой компании.

Работа в компании сильно зависит от территориального менеджера и старшего ФК, видимо нам повезло просто с руководством!!!!!

Надежда
03.03.2013
В офисе ни охранника, ни кнопки, работаем до поздна в клоаке наркоманов и алкашей. Нет соблюдения ТК РФ... Руководство отворачивается от сотрудника, намерена затягивает с решением вопросов. Это факт! Тренинги и т.д. просто ВОДА... и мало того тратишь свое время и выходной ни на что!! И это то же факт... Мне справку 2НДФЛ предоставляли 3 недели...... Писала и звонила и напоминала... Пофиг... Там очень много всего... В офисах тараканы, фууу... ПОМОЙКИ.....
Другие названия:
ЗАО "Кредитный Союз"
Сайт: money-rent.ru
Сфера деятельности:
Услуги