КурьерСервисЭкспресс

Вам очень повезло, что не попали туда работать
В каждой нормальной более менее организации должна быть переговорная, что бы можно было нормально провести интервью С КАЖДЫМ кандидатом, если фирма такая уж прям большая как например microsoft то две переговорные, три и т.д В данном случае это нам говорит о том что в данной организации если её таковой можно назвать, прием и увольнение сотрудников поставлен на поток, пришел ушел. Отсюда вся мораль, очень маленькие зарплаты, супер комфортные условия работы, любовь и забота о своих сотрудниках на лицо.
Что делают люди в таких компаниях? правильно! Делают ноги! Но как не крути работать кому то надо, так как до зарплаты там еще дожить нужно, можно принимать сотрудников от балды, месяц два отработал, уволился. Фирма при этом почти ничего не теряет, а человек устроившейся туда теряет деньги, а самое главное время. Не теряйте своего времени на подобные заведения, не занимайтесь самообманом, даже если работа очень сильно нужна, лучше семь раз отмерить.