Макс страховая компания

При приеме на работу в договоре ставится не полная сумма, а только 60% от обещанного, все что выше это и есть так называемая надбавка. О ней много тут написано, и это все увы правда. Умершие работники МАКСа на небе только и говорят о надбавке...
Живые же её просто не получают, вернее сначала вроде получают, а потом нет. И никто не может объяснить почему. Выполняй планы, не выполняй, делай всё по служебным обязанностям или не делай - причин тебе не скажут. Скажут не нравится - дорогу на 2-й этаж знаешь (там отдел кадров). Еще штрафы за опоздания есть, за то что раньше ушел, да и просто выйти по делам (служебным) не получится - пиши заявку на командировку.
Самое смешное когда подписывал обходной лист, зашел на чердак, а там мужики бухают среди рабочего дня, знал бы - раньше зашел, с такой зп можно только напиться с горя.

Уже год ищут личного помощника для Генерального директора. Бирюкова-секретарь директорши ещё не повесилась? Одной быть тяжко, а Ленуля (руководитель персонала) людям, которые работать хотят, отказывает - и не доходят эти люди до Генерального директора.

Полностью согласна со всеми отзывами!!! Ситуация одинаковая, что в филиалах, что в головном офисе.
На данный момент работаю в этой компании...с деловым этикетом здесь мало кто знаком..
надбавки здесь - это что то неведомое и загадочное...неизвестно из чего складываются и будут ли или нет..Платить или не платить - личное желание ГД. Соберетесь идти сюда работать, то ориентируйтесь только на оклад, т.к. надбавка зависит только от желания ГД.
Работать тут желательно сутками и безвозмездно, так сказать, заниматься небольшой благотворительностью.
В последнее время зп стали задерживать на день/два...а ведь у многих сейчас ипотека и проч. обязательства, но это никого не волнует.

В целом компания в финансовом плане очень устойчива, деньги есть, но как и везде они есть только у руководства.

Лучше, конечно, здесь не работать))

Вчера оставлял отзыв о подлеце Наумове К.И. Сегодня отзыва нет. В чем дело?

Не понравилась оплата труда. Оклад состоит из официальной части и дополнительной части, которая в договоре не прописывается. Поэтому и неясно, будешь ты получать 10 тыс. руб. или же 20 тыс. руб. Почитав отзывы, решила отказаться от работы в этой организации.

В компании на собеседовании заявляют один уровень заработной платы, прописывают в договоре совершенно другой - намного ниже, мотивируя это тем, что ежемесячно платится надбавка (размер которой, естественно, в трудовом договоре не прописан, значит права потребовать ее при хорошей работе вы не сможете).
Со мной случилась следующая ситуация: в декабре я прошла собеседование, специально скорректировала свои планы, чтобы вернуться в город перед наступлением Нового года и сдала все необходимые документы для оформления приказа на мою должность. Как меня уверила менеджер по персоналу Кристина, остались только формальности-подпись приказа со стороны Генерального директора. То есть я была уверена, что работа уже у меня есть. После Нового года по возвращении в г. Москва я неоднократно созванивалась с менеджером по персоналу, и она говорила, что приказ подпишут на днях и она САМА СООБЩИТ мне. На очередное мое письмо с вопросом о дате выхода на работу мне пришел письменный ответ, что, к сожалению, генеральный директор не подписала приказ в связи с реорганизацией. В итоге, мною было потрачено время, деньги на билет из другого города перед наступлением НГ, шансы устроиться в другую компанию. Такое отвратительное отношение к потенциальным сотрудникам встречаю впервые. Безумно рада, что там не работаю и вам не советую.

Полное Наманалово, говорят и обещают одну зарплату, платят другую, все кто вдруг только подумает туда Идти нивкоем случае не советую, обходите эту конторку Стороной, убожество да и только, люди спустя лет 5-6 получают повышение, и зарплата прибавляется тысячи на 2-5 МАКСимум!!

В компании не работал, но посчастливилось посторудничать с компанией в частности с рекламным отделом. С Пашиной Александрой. Большего хабальства и неуважения не встречал ни в одной компании. Девушка не имеет и малейшего представления о деловом этикете. За все время сотрудничества в переписке ни разу не видел обращение ко мне по имени или элементарной фразы "Добрый день". Так как сотрудница там работает не первый день, сделал выводы о всей компании, не советую ни работать там ни сотрудничать с ними

В этой компании никогда не было и не будет даже близко к такой з/п, какую они здесь заявляют. Здесь з/п складывается из оклада (который указывается в трудовом договоре) + надбавки за выполнение плана (60% от оклада), план дается такой, что никогда его не выполнишь. Так что смело можете делить заявленную сумму на 2 и решайте сами, стоит ли тратить свое время на такую компанию.