Достоинства
КОЛЛЕКТИВ – люди потрясающие!!!
Проработав в разных государственных и коммерческих структурах - была «потрясена» в хорошем смысле - доброжелательностью, всегда отзывчивостью и желанием придти на помощь.
Белая з/п (всегда без задержек)
Достаточно высокий уровень з/п
Премии
13-я з/п в конце года
Немного была удивлена вышеперечисленным отзывам))
Дорогие Коллеги, что ж Вы такие обиженные? Не на себя ли?))
Если Вы решили ПОДработать, а не работать, то, пожалуй (уж простите, не люблю давать советы), это место не для Вас! Знаете как в русской народной пословице: «Кто не работает – тот не ест»))) Давайте будем честными – штрафа без причины не бывает!!! А работая с ТОП-менеджером, важно все время «руку держать на пульсе», быть внимательным, исполнительным, ответственным, крайне педантичным в мелочах (не буду перечислять все качества, которыми должен обладать Хороший секретарь). Порученное необходимо исполнять! Без многократных напоминаний со стороны руководителя. Не нужно идти к руководителю Высшего Звена «ищущих себя», желающих «себя попробовать в новой области», поработать в свободное от других занятий время. НЕ НУЖНО!! Прежде трезво оцените свои способности работать в напряжённом режиме – болтать по телефону и в «Одноклассниках» сидеть - точно не получится!! «Быть преданным своему делу и организации, в которой ты работаешь» – по-моему, это Главное правило, которым нужно руководствоваться. И не гадить, пардон, там, где работаешь. Читая эти отзывы, понимаешь, уж простите, насколько люди далеки от профессионализма!!! Смешно до нельзя))) Повторюсь, если Вы хотите работать с Первым лицом, получать достойную з/п – работайте профессионально и будьте доброжелательными!! И тогда все получится!! Удачи Вам!!!