Первая Экспедиционная Компания

1. Отношение руководства к персоналу наплевательское.
2. ТК соблюдается по минимуму, не всегда могут оформить сразу, правильно рассчитать отпуск, РК, переработки не оплачивают, выходы в выходные дни тоже. Увольняют не по ТК. Часть з/п серая.
3. Периодически без предупреждения могут изменить систему оплаты. Штрафов море. Знаю сотрудников у кого они достигали 15 000 руб. на человека.
4. В коллективе работают стукачи, стучат на всех какую должность не займи. Могут уволить на основании этого стукачества.
добавлю к этому: зп в три раза ниже, чем озвучивалась на собеседование, белая часть зп 10-13 тыс, бесконечные штрафы
"Звезная болезнь" чуть приподнявшихся))), причем их в нашем отделе 8 чел на 9 менеджеров)) все командуют
бездарный навязанный компанией сотрудник по тренингам Ян Васенков
корпоративная культура- дисциплина выше логике и здравого смысла
Короче оттуда не бегут только те, кто бойться быть без работы,