Алло Инкогнито

Веселые абоненты,только они ценят нашу работу, а не начальство,которым нужны только продажи..

до прихода Сафронова Ивана зп была 40тр.

Как-то много появилось странных комментариев, как будто из мести.
Друзья, я достаточно давно работаю в КантриКоме, чтобы говорить о плюсах и минусах обосновано и открыто. У нас действительно отличный социальный пакет, лояльное руководство, адекватные корпоративные правила, хороший, обустроенный офис. Рабочий день регламентирован, нарушений ТК нет.
Технически, я отношусь к отделу HR, и в курсе внутрикорпоративных событий. Я понимаю, что есть люди, которые не нашли общего языка с руководством, и это стало причиной ухода, но разве не вы же работали в этой компании 2,3,4 года до этого? Если бы вам так не нравилось, как вы пишите, не ушли бы вы через месяц?
Я многих из вас знаю лично, и не понимаю, для чего вам ставить черную метку репутации компании из-за ваших собственных размолвок с руководителем?
В КантриКоме всегда любой вопрос можно решить обсуждением. Если не с руководителем, то существует еще отдел по работе с персоналом, куда вы в любой момент можете обратиться со своей проблемой. Любой вопрос решаем. Достойная инициатива поддержится. Идеи и пожелания будут услышаны и проработаны.
Здесь все готовы слушать друг друга, если разговор по делу и адекватный. А просто выражать недовольство нововведениями, не предлагая альтернатив - это просто мутить воду. И писать на сайты вроде этого ругательные отзывы - тоже не самый умный ход. Наверняка, что люди, которые любят свою работу (поверьте, я здесь такая не одна), будут честь компании защищать.
Потому что компания достойна того, чтобы за нее вступиться. Здесь интересно работать, есть развитие, есть все положительные аспекты, которые должны быть у хорошего, уважающего себя работодателя.

Работаю в компании три месяца, руководство вполне адекватное всегда подскажет и покажет, отметит тебя если ты хорошо работаешь, бывает и накажет, но если сам этого заслужил. Считаю пишут люди, которые просто не хотели работать. Рекомендую ребята.

Не могу ничего сказать про внутреннее устройство компании, так как не устроился туда(пошел по профилю работать), но собеседование было хорошее. Специалист Мария была очень вежлива, разговор был приятным, без модных психологических подвохов. На мои вопросы о компании отвечала подробно и понятно.
Сам офис большой, я так понял, он один из нескольких. Чисто, аккуратно, люди вежливые, даже на проходной охранники.
Впечатление осталось приятное.

Слушайте, да все на самом деле просто и понятно! Все эти "добрые люди", которые пишут отрицательные отзывы - в реальности ничего не добились и тупо сдались. И скорее всего - все еще не нашли себе работу, поэтому есть свободное время. И вот сидят теперь и пишут негативные отзывы, чтобы доказать самим себе, что это не они не смогли ничего достичь на этой работе, а другие злые люди им помешали.
Ребята в любой компании есть плюсы и минусы. И успех каждого человека зависит ЛИЧНО от него. Если человек захочет, он всегда добьется своей цели в любой компании, а не будет винить в своих неудачах других. И в этой компании у каждого много перспектив - белая компания, всякие бонусы и куча отделов (можно всегда предложить свою кандидатуру для перехода в тот или иной отдел, если свой не подходит). Опять же повторюсь - было бы желание. Поэтому стремитесь, работайте и все сложится.

Хотел бы рассказать свою историю работы в КантриКом, как-то немного обидно за странные и не адекватные комментарии. Пришел в компанию стажером в отдел продаж в 2010 году и отработав 2 года стал старшим сотрудником офиса. После увеличения количества офисов и открытия доп. точек продаж мне предложили заниматься работой с юр. лицами в центральном офисе. В начале 2014 года благодаря опыту, который у меня появился за эти 4 года работы, перевели меня на должность ведущего сотрудника отдела продаж и обслуживания, теперь я занимаюсь административный работой. Например, написанием инструкции, консультациями сотрудников и составлением алгоритмов обслуживания. За все это время работа не была простой и легкой. Конечно, всякое случалось, и мои ошибки всякие и косяки. Главное стараться работать на совесть и не боятся брать на себя ответственность. И тогда тебя заметят. Адекватное руководство и атмосфера в коллективе это наверное самое главное. Здесь и то и другое есть. Ну и важно, что все как положено по «белому», зарплата вовремя и отчисления, есть ДМС. В каждой работе свои сложности и недостатки, но нужно ценить плюсы и не слушать всяких «неумных» людей, которые сегодня здесь, а завтра там.

Много на сайте забавных отзывов. Я новичок в этой компании и знаю немного, но скажу одно - пока доволен всем и стремлюсь пройти свой испытательный срок успешно..
Зп белая, платится всегда четко и вовремя. Не сравнить с моей прошлой работой.
Ну и футбол корпоративный (бесплатно) - это настоящий подарок!

Непонятно, почему люди позволяют себе комментарии в адрес компании (которая их кормила, вообще-то), если недовольны одним человеком(руководителем или коллегой)?

Я работала в Кантрикоме недолго (ушла по семейным обстоятельствам), но ничего дурного вспомнить не могу.

Как раз-таки больше всего мне нравились отношения с руководством - очень дружественные, можно было легко на любые темы говорить, как о работе, так и просто по-человечески. Если какая-то была проблема, руководитель всегда помогала по первой просьбе. И уж никогда я в Кантрикоме не сталкивалась с хамством или быдлом!

Хоть у меня была такая должность, что я не очень много времени проводила в офисе, когда я приезжала отчеты сдавать, то у меня было хорошее рабочее место, свой компьютер, телефон, почта - все, что нужно "офисному" сотруднику (хотя я такой и не была, по сути!).

Работала недолго, поэтому у меня ДМС не было, но знаю, от бывших коллег, что клиники по страховке очень хорошие, что их много, и можно недалеко от себя найти в любом районе, и даже, кажется, в пригороде.

Пока работала, успела попасть на корпоративную вечеринку - очень круто было все организовано, только для сотрудников, никого чужого, не скупо и очень весело!

Зарплата белая была. У меня оклад+премия, и выплачивалось все вовремя всегда. Чем лучше работаешь, тем больше премия, естественно, но даже если работал так себе, оклад все равно получишь.

Тут еще про кредитные предложения писали - сама не пользовалась, но на внутреннем корпоративном портале видела МАССУ предложений. Останься я работать, думаю, уже воспользовалась каким-нибудь, там условия хорошие.

Короче говоря, сама компания Кантриком - отличный работодатель! И не надо ее очернять из-за отдельных личностей, это не дает истинного представления о компании!

Работала в Компании чуть больше 2-х лет. Впечатления остались самые приятные. До сих пор скучаю. Это место стало для меня очень родным. Если бы знакомые не предложили очень хорошее место рядом с домом (а живу я в Зеленограде), работала бы в "КантриКе" до сих пор.
Плюсов много и они очень весомые:
1. Самое важное - это абсолютно белая компания! Для нашей семьи - это было очень важно. Мы купили квартиру в ипотеку (кстати с хорошим процентом, т.к. в этом банке у нас был зарплатный проект по спец. условиям только для сотрудников КК). В налоговой каждый год получаем налоговый вычет. Ну и за жизнь после пенсии не так страшно :)
2. Медицинская страховка! Это безумно важно. Наши государственные клиники это кошмар! А благодаря страховке КантриКома я обслуживалась в очень современной и хорошей клинике "Будь Здоров", рядом с офисом (кстати на новом месте такой страховки у меня увы нет :(.
3. Корпоративная мобильная оплачиваемая связь! Я очень много разговариваю и всегда тратила на связь кучу денег. А когда у меня была служебная сим-карта КК - я была счастлива! Потому что связь отличная, телефон с инетом работал даже на очень далекой даче родителей. А сколько денег я экономила! Мои родители живут не в Смоленске - звонки им бесплатно. Мой брат живет в Австрии - и ему звонки бесплатно! А с помощью колбека во время моих путешествий за границу - тоже все звонки бесплатно. Увольняясь оформила служебную сим-карту на себя. Пользуюсь ей и по сей день. Затраты не большие (по сравнению с прошлыми моими симками).
4. Очень классные корпоративные мероприятия. Конкурсы всякие проходят. Подарок нам с мужем на свадьбу подарили (ну не только нам, всем молодоженам компания дарит подарки), еще на рождение деток. А на дни рождения - дарят сертификат на 1 выходной, который можно потратить когда удобно. Еще бесплатные занятия йогой для девушек (я ходила). А парни бесплатно играют в футбол.
5. Интересные тренинги. В принципе можно пойти на любой тренинг по твоему собственному желанию.
6. И моя начальница была очень хорошая, мудрая и справедливая :) Спасибо ей, многому научила. А отдел наш был просто бомба :) - мы и тусили вместе, и работать было не скучно и продолжаем дружить до сих пор.
7. И Генеральный (Иванов) - очень приятный и интеллигентный человек
В общем, КантриКом - ты на всегда в моем сердце :)

Работала в "Евросети", продавала контракты этой компании. Периодически точку посещали тренинг-менеджеры Алло Инкогнито, спросила у них, как можно устроится к ним. Дали информацию, отправила резюме. Собеседование прошла успешно, но устроится сразу не получилось, так как требовался человек с автомобилем. Попросила оставить меня в резерве, мне перезвонили, как только появилась подходящая вакансия (а это было месяц спустя!). Было приятно, что про мою просьбу не забыли и держали меня на примете. Второй раз собеседование было формальностью, меня взяли сразу. Очень помогла руководитель разобраться с должностью - что и как делать, всегда подробно отвечала на любые вопросы. Коллеги тоже всегда готовы помочь, если возникают трудности. За почти 4 года работы ни разу не столкнулась с негативом внутри компании, ни от руководителей, ни от коллег. Спустя год работы сменила отдел, стала больше работать в офисе, про который тоже не могу сказать ничего плохого (кроме, разве что, того, что не все сотрудники выбрасывают свои испортившиеся продукты из общего холодильника на кухне, но это бытовые мелочи=), ибо сам факт наличия кухни с бесплатным кофе/чаем, микроволновками и холодильником уже радует) .
Задач каждый день много, не бывает дней, когда нечего делать. Здесь всегда поддерживают инициативу, можно смело высказывать свои предложения. Всегда поздравляют с Днем Рождения и дарят выходной в любой день, какой захочешь. Суммарно, к положительным сторонам работы я бы отнесла:
Внимательное отношение к кадрам.
Наличие полиса ДМС.
Дружественная атмосфера, легко установить контакт с любым сотрудникам.
Наличие корпоративного портала, где можно найти любого сотрудника и любую информацию о компании и текущих новостях.
Конкурсы с хорошими призами, которые устраивает сама компания.
Регулярные массовые корпоративные мероприятия.

Пока не было Сафронова Ивана - все было хорошо.