Бизнес Проджект

Неквалифицированные специалисты HR отдела. Пригласили на собеседование на топ позицию. Два раза меняли мне время проведения интервью. Я два раза уточнял - точно-ли с генеральным будет собеседование? "Конечно, именно с ним" - сообщила мне hr-менеджер Анна. В результате: приезжаю к ним в офис, а мне говорят, что генеральный уехал по срочному делу и Анна проведет собеседование сама. Вы бы это собеседование видели.... Она только на один мой вопрос смогла ответить - сколько лет их компании. Если такие "девочки-секретутки" в компании по топовым вакансиям интервьюируют, представляю какая у них корпоративная культура и менеджмент в компании.