Если Ваши права были ущемлены, то всегда можно оставить отзыв о работодателе на нашем сайте. Предупредите соискателей о том, что их ждет, если они поступят на работу в компанию, которая ведет свою деятельность с нарушениями законодательства.

Расскажите о Вашем опыте работы в компании, о коллегах и руководстве, или читайте отзывы об интересующих Вас работодателях!

Декорофф , PAN-EL



Аноним
25.01.2013
Достоинства
Все официально, приличный офис.
Недостатки
1. Как же надоели некомпетентные эйчары! Во-первых, после собеседования мурыжили 3 дня, постоянно звонили,что-то переспрашивали, просили рекомендации с последнего места работы,дал. Все ок, пригласили на работу. На второй день госпожа Оксана начала выяснять, почему в моей трудовой стоит запись пятилетней давности "уволен по обоюдному соглашению". ВСЕ прекрасно знают,что это означает, что обе стороны претензий друг к другу не имеют, однако, Оксана почему-то этого не знает(странно для эйчара) и начала требовать найти этого работодателя!!!КАК?5 лет прошло!!!!Это еще ладно, уважаемая требовала предоставить справку 2 ндфл с места работы,где я проработал 4 месяца(а выдают ее после 6-ти месяцев работы) и уволился оттуда 2 года назад!!!Плюс к этому прошлый работодатель не обязан мне ее выдавать! А нынешний не имеет право ее требовать,т.к. по закону этот документ не является обязательным,при устройстве на работу!Оксана совершенно не знает законов!!!!!Самое странное,что руководство бесприкословно ее слушают, удивительно, как она еще там работает!

В общем,итог таков, из-за отсутствия у меня возможности связаться с прошлыми работодателями, они не могут со мной работать. Извините, но идиотизм на лицо,никогда с таким не встречался. Счастлив,что не работаю там, огорчен, что потратил на эту контору 2 недели своего времени,кстати,где-то в сети до устройства на работу видел отзыв,что вакансия регионального менеджера у них давно уже висит, не поверил,а зря...
Гэнри
13.05.2013
Проработал в данной компании 2 года! был одним из последних менеджеров, кто СТОЛЬКО времени там отработал... позже компания нацелилась на текучку кадров. и преуспевает в этом до сих пор... кстати, коммерческого директора, устроившего это бедлам выгнали оттуда со скандальчиком, но кадровую политику компания менять, походу не собирается
Василий
04.01.2014
Работал там.. Зарплата не официальная, HR нагло врет на собеседовании. Оформлять в штат будут спустя 3 месяца, если решат, что вы им подходите..
Игорь
23.03.2014
HR или проще говоря отдел кадров это "уникальная веСЧЬ", ходит за всеми подглядывает, стучит директору, и даже на бухгалтерию, собирает сплетни и доносит, а ему нравится....Очень сильно боится,что её уволят поэтому делает всё,чтоб только остаться, сама себе выдумывает работу и потом всем рассказывает,как она занята.Зарплату то задерживают,то не платят, под настроение.
Антишарашконтор
17.04.2014
Спасибо за отзывы!!! Буквально на днях звонили, приглашали на собеседование на вакансию регионального менеджера. Вовремя почитал. Теперь понимаю, что не поеду.
Сайт: pan-el.ru
Сфера деятельности:
Торговля