Фабрика кухни Zetta

Через три дня будет уже как пол года моей работы в ZETTE. Хотелось бы развеять мифы о несправедливости компании и начальства. Начала работу летом с позиции офис-менеджера. Собеседование у меня проходило в четыре этапа, сначала с менеджером по подбору персонала, далее с директором отдела контроля качества, далее с директором по персоналу, и в конце – с директором по маркетингу. Было очень волнительно, столько этапов собеседований у меня до этого не было) Работать офис-менеджером долгое время мне не хотелось. Так как у меня диплом по специальности реклама и связи с общественностью, то стремилась найти компанию, где мне удастся подняться по карьерной лестнице. Собственно, это я и изложила на финальном собеседовании с директором. Можно было, конечно, продолжить искать работу сразу по специальности, но без какого-то внушительного опыта в нашей стране такую тяжело найти, и чтоб при этом платили не 20 тысяч рублей. В общем, директор мне честно и прямо сказал, что такая возможность реально есть. Звучало убедительно, собственно, сразу после финального собеседования мне озвучили решение о том, что я принята в компанию, чему я была очень рада, так как поиски работы более месяца, еще и летом, не доставляют никакого удовольствия. Сразу хочу отметить потрясающий коллектив – начиная от сотрудников офиса, заканчивая сотрудниками салона. Да и руководство, на удивление, оказались очень современными и приятными людьми. Генеральный директор каждое утро заходит во все отделы и со всеми здоровается. Такого я до этого ни на одной работе не встречала. В общем, на позиции офис-менеджера я контактировала со всеми сотрудниками, в том числе и новыми, очень быстро со всеми сдружились. Все абсолютно адекватные, нет никаких сплетен или стремления согнать кого-то с его места. Это огромный плюс. До этого работала в компании, связанной с пищевой промышленностью, так там коллектив был просто кошмар, одна бухгалтерия была сборищем «змей», которые обсуждали и критиковали абсолютно всех, даже друг друга за спиной. Думаю, такая ситуация не редкость, но тут, слава богу, мне повезло. Работа была несложная, но ее было много, ввиду того, что эта работа предполагается в паре с другим офис-менеджером, но как оказалось, найти хорошего сотрудника на эту должность не так легко, как кажется, поэтому почти все три месяца, что я проработала там, я была одна. Время от времени появлялись новенькие девочки, но они долго не задерживались, ввиду недобросовестного выполнения своих обязанностей. Несколько раз из-за этого были мысли уйти, не спорю, так как было тяжело справляться одной, да и в процессе предлагали другую работу, по специальности, с даже большим окладом, но я не смогла уйти от такого коллектива, очень ко всем привязалась, и подводить компанию не хотелось. В итоге, я не пожалела. Звезды сложились так, что я как-то поинтересовалась у директора по маркетингу, нет ли вакантных мест в его отделе, после чего мне было предложено небольшое задание. Через несколько дней я озвучила свои идеи директору, ему все понравилось, и он пообещал, что в ближайшее время, как мне найдут замену, я смогу перейти в маркетинг. Это была пятница. И буквально в понедельник сотрудница, которая около года работала в маркетинге, отдает свое заявление на увольнение, так как семейные обстоятельства вынудили ее на этот поступок. Было очень жаль, так как с ней, можно сказать, подружилась больше всего. Но, тем не менее, я восприняла это как некий шанс проявить себя в том, чему училась 4 года и о чем мечтала. Подводя итог, могу сказать, что работа меня устраивает абсолютно во всем, ко мне все отлично относятся, у меня не было ни выговоров, ни каких-то серьезных нареканий, так как я стараюсь и делаю всё возможное, чтобы быть полезной этой компании. Работа сама по себе интересная и разнообразная. За этот небольшой период я очень многое узнала и очень многому научилась, посмотрела как работает компания изнутри. Если я вижу, что можно что-то исправить или улучшить – я это озвучиваю, если мне что-то сильно не нравится или мне некомфортно – я тоже это озвучиваю, не боясь при этом получить негатив в свою сторону от руководства. Еще раз повторюсь, все абсолютно адекватные и понимающие, главное то, как ты проявляешь себя и как поставишь изначально. Тут любят целеустремленных и тех, кто отвечает за свои слова и поступки, а не ищет тысячу причин того, почему он не сделал, не выполнил, не успел и т.д. Надеюсь, мой отзыв будет кому-то полезен.