Моторола

Компания заболела давно и погрязла в реорганизациях. "Военные"
фишки и менеджерского состава, и руководства превращают работу новичка в сплошной эксперимент прогнешься/не прогнешься. Через полгода твоей преданной работы по 12 часов в сутки на твое место (та же должность, но дополнительная ставка) берут другого и начинаются "петушиные бои". Руководство с интересом сталкивает вас лбами, делая ставки на "кто победит". Далее чтобы уволить слежка и прослушка, угрозы. Уходишь без всякого выходного пособия. До меня так "ушли" несколько человек, все отработали не больше года. Ощущение, что людей тестируют на то, готовы ли они совершить что-то типа расстрела коллег в офисе или типа этого. Иначе не понятно, зачем с первых дней работы сотрудника целенаправленно загоняют в угол и делают так по очереди с каждым новым сотрудником. Решайте сами, стоит там работать или нет.