Нью Опера

Была на собеседовании в главном офисе дважды. Потеряла кучу времени! HR крайне неквалифицированные. Собеседовалась сначала с сотрудником, который четко понимает кто им нужен на вакансию. Далее общалась с двумя сотрудницами HR, после часа ожидания ( видимо была попытка стрессового собеседования :) )
Вместо вопросов по моему опыту слышала вопросы про одежду и моду.
Похоже отдел персонала не может договориться с своими же сотрудниками кого они ищут высококлассного специалиста или же модницу. Что более удивительно, что сотрудник понимает яснее задачи и цели компании.
С таким отделом HR продажи так и будут нуле