Если Ваши права были ущемлены, то всегда можно оставить отзыв о работодателе на нашем сайте. Предупредите соискателей о том, что их ждет, если они поступят на работу в компанию, которая ведет свою деятельность с нарушениями законодательства.

Расскажите о Вашем опыте работы в компании, о коллегах и руководстве, или читайте отзывы об интересующих Вас работодателях!

ОАО "Мясопром-Коровино" филиал "Останкинского мясоперерабатывающего комбината"

Производство колбас
Впечатления о компании
Влад Белов, г. Москва, Москва , Краснополянская, 10
15.09.2013
Достоинства
Нет
Недостатки
Всё написанное Валентиной правда. Кадровики нагло врут обо всём. Все кто попробовал работать в этом концлагере обязаны написать в правоохранительные органы о том что происходит на комбинате. Охранники сами в шоке от тех требований . Главный механик и инженер болта от гайки отличить не могут !!!
Аноним, г. Москва
23.01.2013
Достоинства
- з/п выдают в срок
Недостатки
Говорю про работу в офисе менеджеров.
- рабочий день начинается с поиска рабочего место, ибо персонала больше, чем столов
- очень любят штрафовать сотрудников, виноват ты или не ты или вообще никто не виноват штраф всем
- на собеседования обещали "золотые горы", но получили только "песок"
- молодой коллектив не желающий работать вооообще
Валентина, г. Москва, ул. Краснополянская, д. 10
20.02.2012
Достоинства
Зарплата без задержек, общежитие.
Недостатки
Поработав на этом заводе, кажется что побывала в феодальном средневековье. Рабство процветает.
Начальство. Не все, но в большинстве - неуравновешенные, неквалифицированные, нервные, неадекватные, самовлюбленные люди. Лгут всем от работников до вышестоящего руководства. Умеют прикрывать только свой зад, подставляя других. На подчиненных смотрят как на мясо, про уважение даже смешно писать.
На охрану труда и ТК плюют с большой колокольни. Соц. пакет, ДМС, доп. отпуска, молоко за вредность - ничего этого нет. Нормы на физические нагрузки, шум, вибрацию, низкие температуры даже не заикайтесь - работай пока жив, не нравится - никто не держит. В цехах иногда бывает сильный запах аммиака. Обед хоть и бесплатный, но скудный и отвратительный, и это при том, что в перерыве можно попить только чаёк.
Люди зачастую работают вахтовым методом по 14-19 часов в сутки в холодных цехах и без отпусков, хотя по бухгалтерии отпускные проводятся. Бухгалтерия - сборище чернокнижников. Компенсации только по бумагам. Зарпалата на половину премия, из которой лихо вычитаются штрафы (часто необоснованные). Штрафуют за все, что только можно. Завод экономит на штрафах от 50 до 200 тыс. руб. в мес. при численности в 500 чел. Многие приезжают из глубинки, поэтому и работают в адских условиях из-за общежития и мизерной, но все-таки зарплаты, отношение начальства соответствующее: вы нелюдь, а мы людь.
Директор, аки сам Господь Бог. Человек настроения, причем, как правило плохого настроения. Мал клоп, да вонюч. Жадный, что завидуют даже евреи, экономит на всем, начиная с технол. оборудования заканчивая скрепками, и в первую очередь на работниках. На обходах вместо того, чтобы смотреть как разваливается оборудование ищет тех, кого можно оштрафовать, за пятно на спецодежде. Во многих вопросах полный ноль, но скрывает это вдумчивым молчанием.
Любые госкомиссии проходят на ура за пару батонов колбасы, так что жаловаться даже на качество останкинской продукции просто нет смысла.
О главном: колбасу есть, смотреть, нюхать, воровать строго запрещается (за исключением всех вышестоящих) - штраф 5000 руб. + фото на доске позора.
В заключении хочется пожелать гос-ну Попову М. (главный хозяин рабовладельческой фирмы под названием "Останкинский мясоперерабатывающий комбинат") перейти с 200-го места в Списке 200 крупнейших российских частных компаний на 199-ое.