Если Ваши права были ущемлены, то всегда можно оставить отзыв о работодателе на нашем сайте. Предупредите соискателей о том, что их ждет, если они поступят на работу в компанию, которая ведет свою деятельность с нарушениями законодательства.
Расскажите о Вашем опыте работы в компании, о коллегах и руководстве, или читайте отзывы об интересующих Вас работодателях!
О компании
ООО ЭЛИТА - Мск
...иная...
28.11.2014
Достоинства
Стабильная зарплата, хороший коллектив - относительно. Приятная атмосфера. Пожалуй единственная компания, в которой можно на рабочем месте во время работы: пить кофе, слушать музыку, с утра до конца дня решать свои личные вопросы, выпивать под предлогом. Страхование, отпуск - все официально. Корпоративы, праздники и т.д. Оплачивают мобильный телефон. Можно опаздывать, уходить пораньше. Обедать по 3 часа. Можно работать практически за оклад, вписаться в дружный коллектив и все будет норм. Минимальная копейка у вас всегда будет. Обучения, на которых можно тупо повеселиться и хорошо провести время, т.к. знания не нужны.
Недостатки
Клиенты все поделены. Как только начинаются споры по поводу продажи - будут ужасные споры в коллективе. Постоянно подгоняют с планом продаж. Зарплата зависит от % с продаж, которые только у опытных сотрудников. Клиенты уже поделены, их могут даже перебросить на другого сотрудника.
Ответы
Elita
10.12.2014
Уважаемый бывший сотрудник, Вы сами читали то,что Вы написали?)
Если все проанализировать, получается следующее: "можно сидеть ничего не делать, ковыряться в носу, наслаждаться кофе и музыкой, но почему-то компания при этом не подкидывает крупных и интересных клиентов, они почему-то все поделены".А не задумывались, кто занимается сопровождением таких клиентов?Может опытные и профессиональные менеджеры, которые в свое время гоняли на нереальное кол-во встреч к этим клиентам, выставляли по 100 тыс КП,чтобы хотя бы 1 из них выстрелило и тд, наверно они заслужили такое лояльное отношение к своим персонам?НЕТ?
План продаж для торгующей компании - это новость?то что у менеджера ЗП зависит от % с продаж-это тоже ноу-хау?))Тем более процент есть у всех абсолютно менеджеров, может Вам было просто не за что его выплачивать, т.к. вы "решали свои личные проблемы и обедали по три часа в день"?))
В общем, все на поверхности: если Вы прикладываете минимум усилий-Вы получаете минимум результата.
Если все проанализировать, получается следующее: "можно сидеть ничего не делать, ковыряться в носу, наслаждаться кофе и музыкой, но почему-то компания при этом не подкидывает крупных и интересных клиентов, они почему-то все поделены".А не задумывались, кто занимается сопровождением таких клиентов?Может опытные и профессиональные менеджеры, которые в свое время гоняли на нереальное кол-во встреч к этим клиентам, выставляли по 100 тыс КП,чтобы хотя бы 1 из них выстрелило и тд, наверно они заслужили такое лояльное отношение к своим персонам?НЕТ?
План продаж для торгующей компании - это новость?то что у менеджера ЗП зависит от % с продаж-это тоже ноу-хау?))Тем более процент есть у всех абсолютно менеджеров, может Вам было просто не за что его выплачивать, т.к. вы "решали свои личные проблемы и обедали по три часа в день"?))
В общем, все на поверхности: если Вы прикладываете минимум усилий-Вы получаете минимум результата.
автолюбитель
10.12.2014
С отзывом согласен 50 на 50. Если много пахать, то может что-нибудь и выстрелит. Надо действительно много делать КП и мотаться к клиентам. Так в принципе везде. Но в плане халявы в принципе все верно, т.к. реально по факту в будни дни никто не работет, пока руководство "на дому" работает. ЗП не повышают - тоже факт. Соцпакет нормальный. Лично я обедаю по 1.5 часа.
Ответить
Контакты
Популярные
