Техносерв

1) карьерный рост и оперативное решение вопросов только за счет подлизывания к начальству и его восхваления
2) начальника разработки новой версии SAP, вступившей в действие с 1/04/11, гнать поганой метлой. Однако очень говорить умеет, кивая на всех неумелых сотрудников, кроме самого себя.
3) огроменная бюрократия в согласовании договоров, оформлении платежей партнерам, отсюда недовольство, как поставщиков, так и заказчиков. Если в договоре поставки написано, что Техносерв должен выплатить сумму в течение 5 раб.дней с момента отгрузки, забудьте об этом. После того, как Вы напишете десяток претензий, тогда на Вас что-то и свалится... Быть может. Наверное, это обусловлено масштабом организации
4) сотрудников не ценят, возможностей для развития не так много как хотелось бы. На внутрикорпоративном портале каждый день человек по 10-20 новых сотрудников, текучка большая.