WildBerries

Начну с того, что работал в Ягодках почти 5 лет, менеджером одного из подмосковных филиалов. Наблюдал "прогресс" этой компании за эти годы. И пришёл к выводу что как в известной пословице "рыба гниёт с головы". Генеральное руководство компании достойно возглавлять Рога и Копыта, а не крупнейший интернет магазин. Тотальная профнепригодность и халатность высшего руководства, полная его беспринципность и жадность. Всё о чём здесь писали люди исходит именно от потребительского и наплевательского отношения г-жи Бакальчук и её команды к людям которые на неё работают. Ваш день обычно начинается с того что от какого то отдела вам приходит письмо с пометкой(УГРОЗОЙ) *СРОЧНО,ШТРАФ*, где вам излагают указания и позже угрожают штрафами за неисполнение. При этом штрафы могут быть любыми и взятыми с потолка, например 5 тыс.рублей за какой то не вовремя сделанный документ или действие. Позже в ходе работы ты постоянно вынужден взаимодействовать с другими отделами, где на самом деле вопросами всех филиалов занимается пара человек. Например, нужно поменять статус доставки и ты создаёшь инцидент, его могут решить сразу а могут и через 2 дня, оплаты курьера не проводятся и ты вынужден вешать недостачу на курьеров до выяснения обстоятельств. Подотчёт в свою очередь может быстро улететь курьеру в з.п и полностью её съесть. Идиотизм в квадрате. И так происходит со всеми отделами. Менеджеры всегда остаются левыми и за все невыполненные сроки - штраф или отправка подотчёт. Особенно хорошо данная система работает в выходные дни, когда ты работаешь, а отделы компании НЕТ. Тогда выход у тебя один - молиться что бы не было ошибок.И не дай вам бог работать на филиале в одиночку (да и такое в этой компании есть), там вам придётся за копейки, без отпусков и больничных херачить как папе Карло и не снилось. Плюсом, вы всегда должны быть на связи и готовы сорваться на работу...да, даже ночью. Никакого карьерного роста для менеджеров в компании нет. Максимум для менеджера это стать руководителем филиала в замен того что ушёл и это потолок. руководитель филиала только звучит хорошо, на самом деле это просто человек которому будет прилетать часть штрафов лично, в другое время он почти тот же менеджер с премией на 5% больше. Вообще слово штраф в обиходе будет упоминаться очень часто. Уверен что в фин.отчёте компании, оброки с сотрудников стоит как полноценная статья дохода. По итогу можно сказать что работа явно не для тех кто хочет работать. Работа для тех кому нужно просто перекантоваться где то на несколько месяцев. Работа жутко монотонная и неприятная. С налётом ужасного отношения руководства и постоянных недоплат по разным причинам. Вас будут заставлять делать то за что вам не заплатят и то что вы наверняка сделать не успеете. От всего этого у трудовой инспекции бы волосы дыбом встали, но это реальность. Всё это с видом на рваные коробки которые водители будут выкидывать вам пинками из машины десятками, после чего все хрупкие вещи превратятся в труху, а так же вечные лаги в служебных программах которые подарят вам незабываемые ощущения! Если есть вариант не работать в этой компании, то используйте его смело. Здесь вас ничего не ждёт. Лично я, страшно пожалел что проработал тут столько времени