Петер-Сервис

- нет никакой возможности карьерного роста - выполняешь ту работу, на которую согласился при устройстве;
- индексация зп практически отсутствует;
- раньше были квартальные премии, сейчас ежемесячные, которые не зависят от результатов работы, а платят их по божьему провидению;
- на работу берут людей на бОльшую зп, при меньших знаниях;
- какое-либо внятное обучение сотрудников отсутствует;