Если Ваши права были ущемлены, то всегда можно оставить отзыв о работодателе на нашем сайте. Предупредите соискателей о том, что их ждет, если они поступят на работу в компанию, которая ведет свою деятельность с нарушениями законодательства.

Расскажите о Вашем опыте работы в компании, о коллегах и руководстве, или читайте отзывы об интересующих Вас работодателях!



Аноним
11.01.2014
Достоинства
Их нет
Недостатки
НЕ ИДИТЕ ТУДА РАБОТАТЬ !!!
Стажировка Неоплачиваемая которая длится 3дня, если примут то оплатят, НО МНОГИХ КТО ПРИШЕЛ СТАЖИРОВАТЬСЯ ИСПОЛЬЗУЮТ КАК ЗАТЫЧЕК В РАССПИСАНИИ, так как некому работать из-за текучки кадров), т.е. ПОСТОЯЛИ один день и ПОКА стажер)
Что касается тех кто работает это приходи к 9 часам, а оплата идет с 10 часов) . Ручной пересчет в прямом смысле , считать весь зал один раз в неделю с 8ми часов утра, за эти пересчеты тоже не оплатят.
График работаешь на неделе 2-2 редко чаще 3-2 т.к как надо еще готовить товар в зал (наклейки клеить, сенсоры ставить на одежду, которая пришла коробок так 25))
Начальство включая управляющую администратора старшего продавца выносят мозг продавцам СЕРВИСОМ магазина - это Здороваться со всеми , таскать вещи в Примерку, это если учесть то что надо поправлять свою часть зала, развешивать вещи, следить за ворами.
ВСЕГДА при инвентаризации вычтут из з-п недосдачу по товару, а это тысячи 4 и более.
Т.е. если идти по карьерной лестнице то максимум старшим будешь, а тебя ненавидят продавцы и управляющая с админом)))
Ну а если терпишь БУДЕШЬ админом и управляющей лет так через 5)))
Аноним
24.04.2014
Извините, а Вы куда пришли работать? Не хотите вещи развешивать, здороваться с покупателями и поддерживать должный уровень сервиса-так Вам и не сюда вовсе! Ну если Вам попадаются хамло-руководители которые воруют в открытую это я еще могу понять. Но то, что Вы жалуетесь на собственные обязанности, прописанные в д/инструкции при приеме на работу-это милочка Вы загнули. Что б не воровали надо не в носу стоять ковырять, а следить за пропажами. А то ведь обычно продавцы мнят себя звездами и приходя работать в любую компанию тербуют отношения к себе как к директорам, забывая на что пришли и какие требования оговаривались при собеседовании. Ненависть продавцов в нормальном коллективе отсутствует в принципе. Если все заинтересованы в работе и админ у Вас с головой дружит-так он поставит все как надо, на то он и админ! НИКТО НЕ ХОЧЕТ ПРИХОДИТЬ РАБОТАТЬ В ЗМЕИНУЮ НОРУ, НИКОМУ ЭТО ГОДАМИ НЕ ПОД СИЛУ, ЭТО Я ВАМ КАК ДИРЕКТОР МАГАЗИНА ЗАЯВЛЯЮ.
лена
28.05.2014
Стажировку обязаны оплачивать эти эксплуотаторы
Кристина
02.06.2014
Все что вам не нравится это есть ваша обязанность. Ваша работа. За что тогда вам должны платить? Если не за пересчет и принятие товара?
Странные люди.
Валерия
13.08.2014
я,например,админом стала через 8 месяцев,хотя начинала с позиции консультанта,а управляющим через полтора года.все остальные комментарии тоже не обоснованы.на данный момент,я бывший работник компании,но тем не менее,отрицательных отзывов нет.
Другие названия:
ООО "Фактор"
Телефоны:
+7 (495) 526-53-73
Сайт: zolla.com
Сфера деятельности:
Производство и поставка