Если Ваши права были ущемлены, то всегда можно оставить отзыв о работодателе на нашем сайте. Предупредите соискателей о том, что их ждет, если они поступят на работу в компанию, которая ведет свою деятельность с нарушениями законодательства.

Расскажите о Вашем опыте работы в компании, о коллегах и руководстве, или читайте отзывы об интересующих Вас работодателях!

Cacharel

Все началось в 1958 году, когда дипломированный портной Жан Буске (Jean Bousquet) решил переехать из Нима в Париж для создания своих первых творений в небольшой студии. Здесь после показа первых коллекций его ждал ошеломительный успех. В 1962 году он основал небольшую компанию Cacharel, названную в честь маленькой птички - символа города Камарг. Бренд, поразивший всех своими новациями и непредсказуемым стремительным ростом, связанным с появлением всемирно известных сорочек из крепона на обложке журнала "Elle" 8 ноября 1963 года, дал рождение новому периоду в мире моды и дизайна. Выпустив мужскую, женскую и детскую коллекции, Жан Буске был награжден премией Оскар за экспорт. Получение столь престижной награды ознаменовало появление бутиков Cacharel по всему миру. Жан Буске решил не останавливаться на достигнутом и на волне популярности выпустил духи Anais Anais, широко известные и по сей день. Вслед за ароматом появились линейки солнцезащитных очков, нижнего белья, канцтоваров, купальников.

На сегодняшний день бренд представляет собой сочетание элегантности и современности, воплощая искусство изысканно одеваться. Cacharel со своими технологиями, производственными мощностями и 1300 бутиками является одним из самых заметных брендов на международной арене. С 1995 года Cacharel входит в состав холдинга Aydinli Group и присутствует в 28 странах.

Впечатления о компании
Натэлла
24.12.2017
Достоинства
Хорошая зарплата, если бы не гнилой коллектив, то зарабатывать можно
Недостатки
А теперь о главном Если будете устраиваться в Кашарель Аутлет белая Дача, то лучше этого не делать. Пока там работает в качестве директора Горовых Олеся Игоревна, порядка не будет. Ужасный человек, с двойными понятиями. Не верьте не одному её слову - это человек не знает, что такое честь и совесть. Видимо, в детстве . родители не до воспитали. У неё там есть свои шестёрки в виде двух малолеток - Тарабординой и Табагуа и еще одна -это Позднякова. ( эта работает на износ, чтоб не выперли ).... Обнаглевшая троица настолько, что никто им не указ. Во сколько захотели пришли, а главное, ушли ( слава Богу, что это было не постоянно) Торговать не торговали, план не выполняли, зато регулярно стучали, поэтому она их прикрывала и прикрывает постоянно. Она себя там чувствует хозяйкой медной горы, и если ты( новенький) не будешь ей лизать пятую точку, то они тебя начнут гнобить и сливать. Так они поступили с одной из наших сотрудниц - Муницыной Ольгой. Человек, который принёс компании 42 миллиона за два года ( по продажам), через два года оказалась не удел, при всём при том, что она всегда была на первом месте по продажам и доросла до замдиректора. Но, как только Горовых Олеся Игоревна решила вернуть к себе в подмастерье невесту одно из сотрудников магазина, а это Табагуа ( сами понимаете, да?), то нужно кого-то слить. Кого? Старушку - Позднякову нельзя, потому что жопу лижет, остаётся только Муницына Ольга.....Первая....лидер по продажам и по этикету тоже, кстате. Но Олесе не нравится, что она не на её стороне, и она ей мешает. Значит её нужно убрать и взять на её место человека, который не торгует....или торгует, но не очень. Улавливаете разницу? И что самое ужасное, что непосредственный координатор магазина Черкасов Дмитрий об этом знал и ничего не предпринял. Он просто, не сказал об этом второму коордианатору -турку по имени Ахмед. Он вообще, говорит ему только то, что он посчитает нужным ( исходя из последних событий). Если будете всё-же готовы пойти работать к этой особе, то приготовьтесь к тому, что вы должны будете не замечать того, что она может спокойно взять любую вещь для своих шестерок из магазина и подарить им БЕСПЛАТНО или по другой( более низкой ) цене. Или своему ухажёру - взять новые брюки, а взамен подсунуть старые. И если какой-нибудь покупатель купит и не заметит, то хорошо. Если нет, она списывает это, как брак.......И т. д. ............И это только маленькая доля правды. Если писать абсолютно всё и подробно, то не хватит дня..............ПОЭТОМУ - прежде , чем устраиваться на работу именно к этому руководителю, подумайте 1000 раз - готовы ли вы терпеть все эти безобразия и безнаказанность ёё и лизать ей её пятую точку. Если да, то вперед. Я не стала, поэтому пришлось уволиться самой, чтобы с тобой не поступили так же, как с Муницыной, да и надоело терпеть это быдло....................
.
06.08.2016
Достоинства
Красивый офис. Интересная одежда.
Недостатки
Позвали на собеседование, пришел, ждал около 5 минут, потом меня вызвали. Собеседование проводил очень странный мужчина по имени Александр. Вопросы были не менее странными, постоянно надменный тон, будто пытался меня подловить на чем-то. Ни одного вопроса по поводу моего опыта, ничего. Зато куча разговоров по поводу того, что мне нужно будет постоянно подстраиваться под коллектив, всем лизать зад и тогда моя карьера мигом взлетит. По поводу ЗП никаких четких цифр - "Будешь получать от 30 до 80, а от чего зависит, какие бонусы ничего не сказал. Зарплата серая! На все интересующие меня вопросы не отвечал, постоянно либо увиливал от ответа, либо ставил в неловкое положение(якобы не твоё дело). В общем, в конце концов прошёл я это собеседование, сказал, что завтра мне позвонят из магазина. Ждал целый день(видимо, "очень нужны" сотрудники), потом позвонил этому Александру, в ответ тишина. В итоге на следующий день дозвонился, он начал на меня наезжать за то, что я ему вчера не позвонил, я начал объяснять, он что-то там фыркнул и попросил перезвонить позже. Перезваниваю, он говорит, что я не подхожу. Как-то так все прошло. Может, конечно, я такой "везунчик", но неприятный осадок остался. Благо, этим же вечером позвонили из другой компании и предложили работу.
Анна Вишневская, г. Санкт-Петербург, Невский пр-т
25.10.2014
Достоинства
вопрос к сотрудникам компании
Недостатки
расскажите пожалуйста о особенностях работы в компании. хочу устроиться, но переживаю, т.к. трепетно отношусь к своему времени.
Другие названия:
Подиум, Кашарэль, Кашарель
Телефоны:
+7 (495) 987-41-76
+7 (495) 987-41-77
+7 (495) 987-41-78
Сайт: cacharel.com