Галвент

У любой медали есть две стороны...
Просто кто-то подходит и приноравливается к тому ритму в котором работает компания,а кто-то нет. И если же тебе не нравится - то лучше скажи об этом сразу, чтобы не тратить не наше, ни своё время.
Всегда есть риски не подойти, или что тебе не подойдёт.
Просто те, кто отработал больше года, остаются в компании надолго. А это реальный показатель успеха, как и хорошие обороты компании.
И если бы компания была шлак, то за малые деньги там бы не работало, такое количество людей, в течении столь долгого времени.
Потому проще увидеть и самому решить, чем полагаться на мнение обиженных. Мы в свою очередь, постараемся быть предельно честными, чтобы вам было проще принять решение.