Если Ваши права были ущемлены, то всегда можно оставить отзыв о работодателе на нашем сайте. Предупредите соискателей о том, что их ждет, если они поступят на работу в компанию, которая ведет свою деятельность с нарушениями законодательства.

Расскажите о Вашем опыте работы в компании, о коллегах и руководстве, или читайте отзывы об интересующих Вас работодателях!



Аноним
05.11.2012
Достоинства
Прочитал все коментарии. Хочу отметить что большинство из них оставили люди которые даже никогда не работали в компании LG, а работали в компаниях подрядчиках, которые диктуют свои правили для сотрудников. Прежде всего нужно разделить работодателей. Не советую работать у рекрутиг подрядчиков, компания LG не контролирует работу подрядчиков. Лично наблюдал, как браигадир рекрутинговой компании уничтожал морально и угрожал человеку. Пришлось вмешаться. Так же, если вас обманули не спускайте все тормоза, подавайте в суд. Скорее всего дело будет выигрешное. И не забывайте про трудовой кодекс, его нужно знать и не давать повода обмануть себя. (если вы идете работать на зп в 3000р и премии 40000р, то будте готовы в один прекрасный день получить только оклад с пояснением в этом месяце без премии)
Работа в штате компании. следует отличать офисных сотрудников и сотрудников линии, если вы хотите работать на линии нужно быть готовым, что это тяжелая работа, требующая физического труда и большой концентрации. Если вы боитесь труда, то это работа не для вас. Так же меня удивляет, что много всего остается безнаказанным. На моей памяти ни одного сотрудника не привлекли к материальной ответственности, хотя и нужно бы было. Многие работают халатно - это не секрет.
Работайте хорошо, показывайте результат и вас заметят.
Недостатки
конечно же в работе в компании есть ограмное количество минусов, но все они идут в первую очередь от руководства, а именно от человеческого фактора. Не могу сказать, что корейское руководство плохое, а русское хорошее. На самом деле встречается и то и то. Зачастую российское руководство ведет себя не профессионально. Причина кроется в том, что много руководителе наемные из других компаний или армии, и приносят свой дибилизм. или обучают этому дибилизму своих подчиненных руководителей. В любом случае в компании есть так называемая линия этического поведения, куда можно написать жалобу. Были случаи наказывали и корейцев. Отдельно слова негатива заслуживает отдел кадров и его деректор: самый бесполезный отдел, 80% сотрудников ничем толком не занимаются. Я его называю "кружок дибилизма". Больше всего препятствий в работе я встречал, как раз от отдела кадров.
Alex
12.02.2013
100% всё честно, молодец
Другие названия:
ООО "ЛГ Электроникс РУС"
Телефоны:
+7 (495) 785-13-13
Сайт: www.lgefactory.ru
Сфера деятельности:
Производство и поставка