M-Shoes

Весь день на ногах

Из отрицательных сторон могу лишь отметить то что, нет фиксированного времени отведенного на обед.
Большую часть времени приходится работать на ногах.
Но в любом случае, когда клиентов в зале не так много, всегда можно выкроить себе время для того чтобы посидеть и покушать.
Неоплачиваемый больничный.

ген. директор компании взял на работу свою дочь в администраторы магазинов и теперь если ее кто то обидит этот человек работать в компании не будет из за нее уволилось много хороших сотрудников

зарплата-зависит от настроения руководства,увольняют даже лучших продавцов

Устроилась в эту компания в середине июня 2010. Поначалу мне нравилось, пока я не узнала о системе штрафов и о том, что оформлена я лишь с середины июля, то есть, спустя месяц. Попыталась узнать, в чем же дело, но, к сожалению, не смогла получить внятного ответа. Дальше я узнала что зп будет перечисляться на 2 карточки, одна белая, вторая черная, выдали только черную, белую выдают спустя 3 месяца после отработки (официальной отработки)
Инвентаризации которые должны проходить каждый месяц, проходили на самом деле раз в полгода, вычитались астрономические суммы, минус 1/2 зп за инвентаризацию и еще плюс штрафы. Полнейшее несоблюдение трудового кодекса, трудовой договор никто не собирался отдавать на руки,его даже прочитать не давали толком!
Когда устраиваешься, пишешь заявлению на имя генерального директора ООО " Thomas Munz" , а вот увольняешься уже из ООО "Мюнц Шуфабрик ГмбХ" и генеральным директором там является уже совсем другое лицо.
Больничный не оплачивался абсолютно, только беременным, чтобы уйти в отпуск надо занять очередь аж за 3 месяца.
После увольнения еще 2 месяца не могла получить на руки трудовую книжку. Так же не были произведены все выплаты, выплатили лишь половину из того, что полагалось
Если кому-то из офиса понадобится продвинуть "своих" они это сделают незамедлительно!
Если готовы идти по головам, то наверняка сможете много добиться в этой компании, а если еще и согласитесь стучать Рыжониной на всех и на всё, то цены вам не будет!

Устроилась в эту компания в середине июня 2010. Поначалу мне нравилось, пока я не узнала о системе штрафов и о том, что оформлена я лишь с середины июля, то есть, спустя месяц. Попыталась узнать, в чем же дело, но, к сожалению, не смогла получить внятного ответа. Дальше я узнала что зп будет перечисляться на 2 карточки, одна белая, вторая черная, выдали только черную, белую выдают спустя 3 месяца после отработки (официальной отработки)
Инвентаризации которые должны проходить каждый месяц, проходили на самом деле раз в полгода, вычитались астрономические суммы, минус 1/2 зп за инвентаризацию и еще плюс штрафы. Полнейшее несоблюдение трудового кодекса, трудовой договор никто не собирался отдавать на руки,его даже прочитать не давали толком!
Когда устраиваешься, пишешь заявлению на имя генерального директора ООО " Thomas Munz" , а вот увольняешься уже из ООО "Мюнц Шуфабрик ГмбХ" и генеральным директором там является уже совсем другое лицо.
Больничный не оплачивался абсолютно, только беременным, чтобы уйти в отпуск надо занять очередь аж за 3 месяца.
После увольнения еще 2 месяца не могла получить на руки трудовую книжку. Так же не были произведены все выплаты, выплатили лишь половину из того, что полагалось
Если кому-то из офиса понадобится продвинуть "своих" они это сделают незамедлительно!
Если готовы идти по головам, то наверняка сможете много добиться в этой компании, а если еще и согласитесь стучать Рыжониной на всех и на всё, то цены вам не будет!
Так же будьте готовы к тому, что будете работать в условиях, которые оставляют желать лучшего! В некоторых магазинах на складах бегают крысы и офис не собирается принимать каких-либо мер!