Если Ваши права были ущемлены, то всегда можно оставить отзыв о работодателе на нашем сайте. Предупредите соискателей о том, что их ждет, если они поступят на работу в компанию, которая ведет свою деятельность с нарушениями законодательства.

Расскажите о Вашем опыте работы в компании, о коллегах и руководстве, или читайте отзывы об интересующих Вас работодателях!

О компании

Mars LLC

Посмотреть все отзывы

Олег

08.12.2011

Достоинства

организация труда, системы менеджмента в вопросах охраны труда и пищевой безопасности

Недостатки

Все заточено на псевдопсихологию. Верхушка руководителей только и занимается тем, что анализирует психологические аспекты своих подчиненных. Существует откровенное прожекторство, семейные подряды. Зачастую на позиции ставят, исходя из принципа "чтобы не вылезал". На средний менеджмент сильно давят с постоянными идеями по сокращению трудозатрат, читай сокращению голов.

Ответы

Михаил

16.01.2012

Да,вылазить не дают!

а-й

31.10.2012

Начальнички ставят "под себя" того, кто откровенно тупее и не сможет не только подсидеть, но и всегда будет благодарно смотреть в рот и вилять хвостом, прекрасно понимая, что такой должности и такой з/платы он не увидит нигде и никогда

Алекс

26.01.2013

Знаком со многими сотрудниками среднего звена. Действительно, кровь выпивается, мозг выносится. Вместо того, чтобы способствовать повышению профессионального уровня сотрудника - начальство предпочитает этого сотрудника "притупить" до своего уровня или избавится от него.

ольга

29.01.2013

К вам требуется менеджер по качеству и пищевой безопасности реально ли к ВАМ устроиться или не стоит .Слышала что у Вас жесткий отбор знание языка обязательно.Расскажите кто знает

Я все знаю

01.05.2013

Полная чушь. Либо чел не работал на Марсе, либо ничего не понял. Снижение трудо затрат- постоянная работа над эффективностью . Сокращение голов - не лучший способ

Алл

14.06.2013

А так же попытки экономии на всём, как вам проект экономии бумажных полотенец - на 1 раз 3 щелчка ручки подачи оного а это в ширину не более пачки сигарет или когда не смогли нормально сделать магнитные замки но 10 дверей- система зависала, а деньги потрачены

Алексей

03.12.2013

"Снижение трудо затрат- постоянная работа над эффективностью ."

Видно товарищ в теме, уважаю.

Остальные, кто против, тупицы и нытики.

p/s/ В Марсе не работаю
Сидите дома, на печи.

Ответить

Контакты

Другие названия:

ООО Марс

Телефоны:

8 (800) 200-90-00

Email: contact@ru.mars.com

Сайт: www.mars.com

Сфера деятельности:

Производство и поставка