Мясницкий Ряд

мало того ,что снимают баллы.На руководящие должности менеджеров,начальников принимают людей обиженных любовью и прежде всего материнской. В компанию приходят сотрудники звена (менеджеры торговых точек) которые в большинстве случаев нигде не могли себя реализовать как личность ,поэтому для них хоть маленькая,но власть. Такие люди требуют к себе отношения на "Вы",а сами тыкают не взирая на возраст.В компании можно работать ,если "забить" на все условности и работать ради людей.Но пусть руководство компании задумается каких "ненормальных" руководителей она принимает на работу.Команда это когда - "Один за всех и все за одного" А в компании наоборот.Хамство со стороны младшего руководящего состава. Что ждать? Ответ : текучесть кадров и самые гадкие воспоминания.

да да да.охотно хотелось поддержать бабушку.только со мной был немного другой случай.я живу на ст.метро спортивная,и постоянно хожу к нам в магазин.не раз сталкивалась с менеджером конкретной палатки.СЛОВ НЕТ!!!отношение отвратительное,с девочками разговаривает так,будто они не кто.обидно за них.настроение испорчено на весь день,а ведь им еще нужно работать весь день.самаработаю с людьми,но отношения е позволяю.ОБРАТИТЕ ВНИМАНИЕ!!!!!!!!!!!