Нордест

Эта компания практикует следующее: набирает квалифицированный персонал (якобы на длительный срок), а по факту через полгода новый персонал сокращает. То есть, какому-нибудь манагеру захотелось воплотить в жизни очередной гениальный план, набрали людей, а через полгода план оказался не такой уж гениальный... А пострадали люди, и у всех свои проблемы. И люди не такие уж и молодые, чтоб прыгать с место на место.
Короче, люди - подумайте: стоит ли идти в компанию, которая через 3 месяца меняет свои планы и вам светит перспектива сокращения/увольнения.
(Кроме того, там сейчас двоевластие...)