Если Ваши права были ущемлены, то всегда можно оставить отзыв о работодателе на нашем сайте. Предупредите соискателей о том, что их ждет, если они поступят на работу в компанию, которая ведет свою деятельность с нарушениями законодательства.

Расскажите о Вашем опыте работы в компании, о коллегах и руководстве, или читайте отзывы об интересующих Вас работодателях!

Мир кожи и меха



Аноним
20.03.2013
Достоинства
Их почти не осталось когда пришла одна профи
Недостатки
Внимание! В МКМ с 10 по 15 марта прошла новая акция"Помоги Акционерам МКМ хорошо отдохнуть летом!" Участники акции все продавцы ,выполнившие план в феврале! Особые условия акции:Вся премия за выполнение плана быстренько уходит в карманы бедных АКЦИОНЕРОВ!!!!!!!!!!!!!!!!!!! Акционерам с МКМ выгодно всегда!Браво господа!!!!!!!!!!!!!!!!!
аноним
21.03.2013
Скоро одни гастеры работать будут!!!!!!!!!
Не довольный продавец
21.03.2013
согласна с каждым словом! личный план перевыполнили, а в итоге остались без премии. Если нет денег на заслуженные премии - возьмите кредит(((
Ушедший вовремя работник
21.03.2013
Девочки, так уже было в декабре 2011го. Вы или не работали тогда или не хотите вспоминать, как задим числом изменили мотивацию за акцию. Рыжова тогда сказала на голубом глазу, что 14 Директоров Филиалов ее "просто недопоняли",когда на совещании она "оглашала" условия акции. БЕГИТЕ!!! Вас имели и будут иметь. Вы для нее инструмент для зарабатывания и самоутверждения. Кстати,а "высокоценимый руководством" Лунтик на ваши вопросы что ответил по поводу кидалова?
аноним
27.03.2013
Уже и гастеры не будут работать, они на такую з/п не пойдут((( Руководству "гран мерси" за новую мотивацию и неполученую февральскую премию. Надо бечь))!!!
Не довольный продавец
29.03.2013
навеяло...
-Почему продавцы так много зарабатывают?- спросили акционеры МКМ у Рыжовой
-Есть предложение. Давайте изменим мотивацию и продавцы станут зарабатывать вдвое меньше.-ответила Рыжова. На этом и порешили. Прошло время, продавцы не разбегаются, продолжают работать за меньшую зарплату. Акционеры снова вызывают к себе Рыжову и просят совета.
-Что бы такого придумать, что бы меньше платить продавцам?
-А давайте лишим премии. -предложила она. Продавцы стойко перенесли и эту потерю. Лунев смотрел, как Рыжова старается и придумал -"А давайте платный вход в магазин для продавцов сделаем! " ... и стали продавцы платить за вход на работу, как в Лунопарк.
...вот такой черный юмор((
аноним
29.03.2013
Что мы все только разговариваем, давайте свои законные права в суде отстаивать. У кого есть хороший адвокат-практик по трудовым спор?( только не эти бесплатные юрконсультации) Почитайте информацию о том " Как подать в суд на работодателя"
Шаронова Ольга Михайловна
31.03.2013
Это правда
Работник (Питер)
09.04.2013
А мне вообще кажется, что компания стремиться сделать магазины самообслуживания, т.к. сокращения не прекращаются, сотрудников просто не ценят (особенно это обидно, для тех, кто работает в компании долгими годами).
сотрудник
19.05.2013
Да, действительно, все продавцы (во всех городах) были лишены премии, независимо от того сделали они свой личный план или нет, а у некоторых он был и перевыполнен...
независимый обозреватель)
24.06.2013

Отзыв правдивый, но малополезен )
В комментариях к нему указанно больше информации)
ольга
29.11.2013
точно и с юмором Молодец!
Другие названия:
ООО "Вилс", МКМ
Телефоны:
8 (800) 555-51-71
+7 (495) 926-49-35
+7 (495) 787-70-07
Email: info@kozha.ru
Сайт: kozha.ru
Сфера деятельности:
Производство и поставка