Первая Экспедиционная Компания

"Компания «ПЭК» - это ответственный работодатель" - так написано на сайте)) Это самый безответственный работодатель, нарушений ТК уйма, просто тьма (прям по пунктам ТК можно описывать): черная зп, переработки неоплачиваемые до 2-3 часов, нет возможности взять больничный (возьмешь - значит ничего не получишь по деньгам), условия труда по освещению, теплу, кв.м. на сотрудника не соответствуют стандартам, какой там соц.пакет или ДМС - никогда не было и не будет, пишут о возможности карьерного роста - ну пусть напишут здесь те, кто реально поднялся, посмотрим сколько таких найдется из 1500 сотрудников, текучка невероятная просто. Просто сидит их hr-директор до первой бомбы, до первого суда.Однако мы помним, что 80% всех трудовых споров на стороне сотрудников.

Филиал в Казани это просто тихий ужас. работают там "не русские" видимо дешевая рабочая сила, которая путает грузы, ворует и обращается как попало. В результате клиент получает разбитый груз.

Плохая компания или хорошая, решайте сами. Вот ещё одна история из жизни компании. В компании есть система учета и согласования оплат по договорам 1С (8). Не плохая система, для тех, кто в курсе. Приходит тебе информация об оплате, с какого либо объекта, и ты должен согласовать эту оплату, надо - не надо, и соответствует ли стоимость. И вот в один прекрасный момент мне приходят на согласования платежи за коммунальные услуги. Как почему? Спрашиваю. Вы же Гл. инженер, а это эксплуатация – ваша компетенция. Вроде всё так. Но, мозги автоматически включают калькулятор. Объектов 110 договоров по коммуналке на каждом 4-6. выходит примерно 500. Я же не могу просто, не проверяя ставить галочки. На каждом объекте свой договор, Что в нём? Как прописано? Соответствует ли это выставленным суммам? Какие коэффициенты? Даже если брать по 10 мин. на рассмотрение одной оплаты, и заниматься этим 7 часов в день, это 12 раб. дней. Неделю я потратил, на то, что бы объяснить, что без дополнительного штата, это работа просто фикция, и я не могу отвечать за то, что согласую. Я то, знаю, кто устраивал мне эти козни. Но, кому это объяснишь? Естественно мне не хватало времени для выполнения основной работы. За что меня и уволили. Таких историй у меня много. Вот и думайте.

Плохая компания или хорошая, решайте сами. Я расскажу лишь одну историю из жизни компании. Есть там такой сотрудник должность у неё зам директора департамента стратегического развития. К слову сказать, за полгода, ни какого стратегического развития я не увидел. А бюджет у департамента за год, соизмерим со стоимостью небольшого здания. Так вот этот сотрудник занимался тем, что договаривался с юридическим отделом, когда включать меня в согласование договоров, а когда наоборот не включать меня, а включать её. Вы скажете, что в этом такого, вроде бы мелочь. Но, на самом деле, когда её включали в согласование работ, которые я организовывал, она всячески тормозила, мои работы. Для тех, кто в курсе понятно, что любой договор можно не согласовать и довести обсуждение до абсурда. А о тех договорах где, почему-то, я не был согласующим, потом докладывалось ГД, что я не владею ситуацией. А как я мог владеть? Я действительно не владел, я даже не знал, в какой стадии они находятся. Мне было смешно! Чем занимается сотрудник за такую огромную з/плату. И какая польза от этого компании. Но, ГД ничего этого не знал и не видел, или не хотел видеть. Он почему-то решил, что у меня личный конфликт. Это лишь одна история, которых, было не мало. Вот и думайте.

Благодаря моим отзывам на интернет-ресурсах ГРУЗ НАШЛИ И ОТДАЛИ!

Груз пришел в ПЭК в июне 2014 г.
До октября хранился на складе-я долго не мог найти возможность подъехать забрать.Затем заказал доставку в свой адрес. Мне перезвонили и сказали, что привезут .Не привезли.Потом позвонили и сказали, что "груз не могут найти". С тех пор ПЭК игнорирует мои обращения,но начисляет деньги за хранение и доставку. Очевидно, что мой груз «потерян», т.е. украден сотрудниками ПЭК. Взял знакомого юриста -пишем заявление по ст.158.2, 159.3 в УВД ВАО г.Москва и жалобу прокурору ВАО Брудастову В.А..
НАРОД, НЕ СВЯЗЫВАЙТЕСЬ С ПЭК-ОНИ ВОРЫ И МОШЕННИКИ!

Гнетущее впечатление. Контора находится в промзоне, транспортом ехать по Рязанке невозможно, пешком идти вдоль трассы - то ещё удовольствие. Нужно пройти мимо двух складов, пешеходных мест там нет, приходится уворачиваться от машин, на пандусах толпятся жители средней азии. Видимо, на складах у них работают гастарбайтеры. Интервью провела довольно милая особа, дала некий тест на смекалку, посмотрела резюме. Я даже как то понадеялась на что-то хорошее. Далее меня отправили к непосредственному начальнику этого отдела по работе с клиентами. Это некая девушка вульгарной внешности лет 25-ти, которая даже не удосужилась поздороваться, я молча просидела у её стола мин 15. Она была занята явным ниченеделаньем, но вид имела такой, как будто она очень значима и сурова. Я огляделась по сторонам. Сидят студенты в основном и молодые девочки с тоской и страхом в глазах в наушниках за ограждениями. Мне почему-то вспомнилась тюрьма...Мои раздумья наконец соизволила наружить эта начальница. А что Вы знаете о нашей компании и почему именно в ней хотите работать? и вы что, хотите действительно работать в нашей компании? На такие вопросы у меня аллергия. Сказала честно - ничего не знаю и работать хочу потому что надо где-то работать. Далее мне были рассказаны условия труда (заключения). Раз в 2 часа разрешается выйти на 10-ти минутный перерыв, обед - 20 мин! Это типа по ТК! Да, ещё меня будут оскорблять клиенты! Зарплата серая, оклад - 16 тыщ на карточку, остальные 14 в конверте. А это значит, что и отчисления в пенсионный фонд серые и оплата больничных и отпусков отсутствует практически. Что бы приступить к сей почётной каторге (работе) нужно ещё пройти детектор лжи! Короч, я с облегчением выбежала из этой тюрьмы! Тяжелая низкооплачивамая работа, где можно окончательно потерять самоуважение.

Самая дорогая и невменяемая ТК ! Интернет магазин без согласования со мной отправил груз через пэк ( что б они сгорели (пэк конечно , не магазин)) . Они не имея филиала в моём городе , приняли, не предупредив о увеличении стоимости ( в более чем 6 раз). И так , получаю смс "груз принят вес 5кг, объём0,04 к оплате 1780,00 руб !!!!" Начинаю выяснять , за что такая сумма.Оказывается , что 1400км мой заказ проехал за 300 руб. , а вот оставшиеся 300 км оцениваются в 1480. Я посчитал, и получается , что мне теперь дешевле оплатить возврат груза в Москву, оплатить доставку до другой ТК и оплатить доставку до Ухты !

Не выплатили серую часть после увольнения.

Компания дебилойдов. При получении груза, печать компании для них не является аргументом. Операторы толдычах о правилах компании, старший менеджер не отвечает на входящие звонки(руководство, видимо, не желает общаться с клиентами, от которых зависит финансовое состояние компании!!!!!!!!(Не будет клиентов - не будет денег!!!) И вдобавок стоянка у них платная. Видимо так пополняют свой бюджет. Не отправляйте и не доверяйте свои грузы данному с позволения сказать грузопереводчику

Пришла посылка из Белгорода, написала доверенность на другое физ. лицо на получение, сделала копию паспорта, челове прехал с дургого конца города, и посылку не отдают, говорят подпись не похожа. Неужели у нас все расписываются как в паспорте??? Я давно сменила подпись, мне говорят приезжайте сами, я поясняю что не могу, т.к. работаю тоже в другом конце города. Ну закажите доставку, я отвечаю что доп. денег для оплаты нет. И посылку в итоге не отдали!!! Я просто возмущена, в прошлый раз мне оператор нахомила и трубку бросила, в предыдуущий раз сказали что доставка мне до места будет в понедельник а привезли в среду!!!! И даже не предупредили, не перезвонили!!! Что за хамское отношение к клиентам????!!!!! Дорогие клиенты, выбирайте другую компанию для перевозки, где будет в кам внимательное отношение!

Отношение к сотрудникам из числа граждан РФ намного хуже , нежели к гастробайтерам из Узбек. или Таджик-стана, их в ПЭК политкорректно называют ИРС ( иностранная рабочая сила ). Оно и понятно-недоплати им или вовремя не подыми з\п-расстворятся , как рафинад , а местные-потерпят...
Условий труда прописанных в Т.Д. и тк.РФ приходится добиваться( работа в выходные и праздники, переработка оплачивается лишь после неоднократных напоминаний и ожидания согласований), однако опоздание на 2 мин. или уход раньше на 1 мин-тяжкое преступление.
За выход на больничный-плати, з\п черная на 75%, значительная часть заработанного называется премией, и при увольнении оказывается , что премии не заслужил( не заслужил оплаты за выполненную работу ).
Отдельно стоит описать отношение ПЭК к ее клиентам-регламент поведения сотрудников в типовых ситуациях предполагает уход компании от ответственности, что вполне понятно, однако на местах( в частности в Туапсе ) мне ,работая кладовщиком( полная мат.ответственность), приходилось постоянно отстаивать подобную линию поведения перед директором филиала, которого при словосочетании" недовольный клиент", начинало трясти и он терял способность к адекватному восприятию происходящего.
По проф. вопросам должен помагать сидящий в Москве курратор, однако его компетенция не соответствует должности и большее на , что этот СПЕЦИАЛИСТ способен-дать контакты кладовщика из другого филиала, сведущего в интересующем вопросе.
Постоянно хромающее ПО, вчерашние школьники в отделе IT-много интересного, но самое смешное-корпоративный журнал, в котором штатные лизоблюды( одни и те же в основном ) посыпают пухом компанию и вешают друг-другу ордена, это не гибкая жизненная позиция, а пожалуй жидкая, но -в ПЭК подобное поведение в фаворе, выводы делайте сами...

P.S. Хочется верить, что высшее руководство компании не в курсе того, что происходит, к чему было столь долго и напряженно работать, если после позволять своим вассалам превратить плоды этих трудов в полное *****...