Полуденный край

Работал менеджером в полуденном крае. Зарплата нестабильна и зависит от настроения "директоров". Часто их видение бизнеса противоречит здравому смыслу. При увольнении дали только оклад. Сам виноват, что подписался на кабальные условия. Не советую никому иметь дело с ними!

Полуденный край прекратите сливать на мое имя все оставленные комментарии.Или заняться Вам нечем ?!.Лучше бы написали историю ухода от Вас Владислава,Ольги, Алексея но и конечно меня. Мы же с Вами знаем как это было и многое другое. УДАЧИ БИЗНЕСМЕНЫ.

Нет

Я считаю,что им самим нужно поработать лет 10 в менеджерах ,а потом управлять коллективом. И запомните одно правило!Относитесь к людям так,как хотите чтобы они отнеслись к вам.

Из полуторочасового разговора я понял только то, что от меня хотят увеличить объем продаж за гроши. Зря не почитал этот сайт сразу... Не повторяйте моих ошибок - обходите стороной!

Смешной белый оклад, который был мотивирован тем, что "все сейчас так работают", к счастью не все работодатели такие снобы! Не советую иметь дела с этой фирмой.

В разрез всех моих профессиональных навыков директор противопоставил отсутствие детей))) Весьма интересный подход))) Представляю, что произошло бы дальше...

Зарплата чёрная, работы куча, премий и бонусов нет, зато на собеседовании про них постоянно говорили. Устраивало все, кроме оплаты.

На собеседовании обещали зарплату 18000 после испытательного срока (2 месяца), срок прошел, зарплату не подняли, кстати да - она черная все остальное выдают в конвертах в конце месяца. Шеф сказал, что сейчас не время просить повышения зп. В кабинете сидят надменные сотрудники, которые ненавидят друг друга. при увольнении дали офиц. зп - 6000 рублей!

Действительно зарплата не вся белая, со стороны руководства в сторону подчиненных часто можно услышать мат и оскорбления, за свои слова и обещания руководство ответственности не несет. Весь персонал находится в одном помещении, между собой не дружны, в рабочем процессе могут строить козни друг другу. Поощряется "информировать" руководство о разговорах внутри кабинета. Со стороны Снежаны принято открыто обсуждать сотрудников в кабинете, зачастую по критериям, не относящимся к работе. Насколько я знаю, нескольких человек рассчитали при увольнении только по официальной части.

Компания гнилая, зарплата неофициальная при увольнении выплачивают только ее, выплаты с задержкой. Руководство наглым унижает сотрудников, не стесняясь в выражениях. Коллективчик соответствующий - нормальные сотрудники разбежались! Никогда не ходите работать к Виктору и Снежане!