Cеть магазинов укрепления семьи Розовый кролик

Работаю в компании уже давно. Очень радует, что с карьерным ростом тут всё отлично! Начальству предпочтительней повысить и обучить уже имеющегося сотрудника, чем набирать кого-то со стороны. Такое в современных компаниях -редкость ведь тогда барин потеряет опытного, производительного и недорогого рядового исполнителя и получит начинающего руководителя, вникающего в суть дела. Если освободится руководящая должность, лучше нанять Иванова со стороны, а Сидорову можно сказать, что наступил кризис, премий теперь не будет, и он должен работать в два раза больше, если он не хочет вылететь отсюда. И так живёт вся Россия! Для молодого специалиста, как я, карьерный рост крайне важен и я рада, что не ошиблась с местом работы! Работать легко, коллектив отличный.