Страдивариус

Их много.Малюсенькая зарплата по сравнению с обязанностями,целый день носишся даже присесть некогда!Никакого карьерного роста,проще взять менеджера с улицы и как правило это чьи то родстренники или друзья!Разница в зарплате менеджеров первого и второго в 2 раза!!!а обязанности одинаковые!И если взяли с улицы на должность первого менеджера,который ничего не знает и будет еще долго въезжать,т.к очень много разных отчетов и нюансов,то все обязанности валятся на второго-а зарплату он получит как и прежде свою-копеечную!!!Очень большая текучка-персонала постоянно не хватает и приходится пытаться успевать разорваться сразу на несколько частей:и поставку принять и мерчендайзинг и на кассе постоять и на примерочной!HR и DT все как на подбор.Магазин при их посещении начинает лихорадить,по их мнению вы ничего не делаете и не умеете,могут часами выговаривать что вы не успели вывесить какую то маечку со склада,но при этом все дела в магазине то стоят и потом вам еще скажут:КАК ЭТО ВЫ НЕ УСПЕЛИ НИЧЕГО ЗА ДЕНЬ!В их обязанности входит так же помогать в магазине но они только гуляют по магазинам,занимаются шопингом,и обедают по 2 часа.приедут посидят так на обеде отчитают тебя и все,вот и рабочий день у них закончился уже!) Вообщем если бы не руководство и зарплата очень было бы интересно работать.Кстати нет ни корпоративов для сотрудников ,ни премий, ни мотивации никакой.