Если Ваши права были ущемлены, то всегда можно оставить отзыв о работодателе на нашем сайте. Предупредите соискателей о том, что их ждет, если они поступят на работу в компанию, которая ведет свою деятельность с нарушениями законодательства.

Расскажите о Вашем опыте работы в компании, о коллегах и руководстве, или читайте отзывы об интересующих Вас работодателях!



раб терранова
27.08.2014
Достоинства
Маленькие выходные и в далеке от компании
Недостатки
С чего начать? С чего начать эту пережитую боль? Начну с того, что зарплату, как ниже было написано, обещали неимоверную, большую, кругленькую. И ты, прям всех в мечтах, идешь работать. Пашешь, как конь, спину надрываешь, чтобы разнести идиотский разнос, который каждую секунду пополняется и из склада (о нем потом), и из примерочной; фокус (кто работал, тот знает, а для тех, кто хочет устроится в эту команию, то фокус - вещи, лежащие на столе) ты разносишь, бесконечно поправляешь разнесенные столы за покупателями, и это к тому, что нужно соблюдать для баллов (о них тоже потом) размерный ряд. Бегая, как бешенный (иначе "А чо ты так медленно работаешь? Хоч баллы урежу?"), растоптывая ноги и нечувствуя их после 8ми часов полного ада и пяти днями, на выходных ты будешь похож на неподвижный мешок картошки. Так вот. Потея, как Папа Карло, в день выдачи зп оказывается, что ты проработал на каких-то 8 тысяч, потому что, епсиль мопсиль, "мы план не сделали". А баллы? Эти бесстолковые баллы, унижающие для тебя? "Не соблюдал размерный ряд. Минус 0,003 балла. Не разговаривал и не помогал покупателям. Минус 0,1 балл. Медленно работал. Минус over 9.000 баллов." и тому подобное, из-за которых у тебя вычитают и без того копеешную зп. (Змеи управляющие и админы прям ищут способы урезать зп). А склад? Там два раза в день приходят по 50т коробок. По 100500 единиц вещей, который тому, кто стоит на примерочной, нужно быстро развесить. Мало того, что развесить, так еще и следить за количеством вещей, приносимых покупателями, говорить, как машина "Здравствуйте, сколько у вас вещей?" (Минус сто баллов, надо говорить "Здравствуйте, давай те я посчитаю, сколько у вас вещей"), отдавать номерки и еще сумки проверять специальным оборудованием. А как покупатель уходит, нужно посчитать их заново, проверить на вещях защиту, а потом расправить/застегнуть примеренную им вещь. Если выходные или накануне праздники - держитесь от потока разношерстных покупателей, развешивать вещи, приносимые вам со склада каждые пять минут стопками будет некогда развешивать, а вас венить в том, что вы - криворукий работник (это еще вежливо). Да, покупателей можно тоже винить. Магазин рыночный, значит и люди - рыночные.
Администрация.. те еще козлы) Как читал ниже, одной пофиг на тебя, другая гонит в шеи. Да мало, что гонит, так еще и унизить пытается. Некое подобие королевы. Будьте бдительны - неверный ваш шаг и вы будете осрамлены до конца ваших дней:)
итого - зарплату разглядеть можно с помощью лупы, работы по шеи и больше, со стороны администрации вы - самый криворукий и медленный неудачник и относятся к вам как к рабам)
Думайте сами - а нужна ли вам грыжа на спине и низкую самооценку о себе?
(Ах да, обеды 30 минут, перерывы 15 минут - хрен отдохнешь и перекусишь, а опоздаешь - минус тысяча баллов, штраф и иди отрабатывай)
Другие названия:
Terranova
Сайт: terranovastyle.com
Сфера деятельности:
Производство и поставка