UCG

По работе в компании могу рассказать следующее: белая заработная плата (оплачиваемые отпуска и больничные листы), иногда бывают небольшие премии. Придётся работать с гражданами Узбекистана, которые плохо разговаривают по русски и совершенно тупые. Граждан Узбекикстана нанимают и оформляют через клиринговую компанию «Чистый свет». Чистый свет Узбеков не оформляет должным образом и договора с ними не подписывает, задерживает выплату заработной платы. У многих узбеков и русских отсутствуют личные медицинские книжки, либо они просрочены. В подразделении на автозаводе Hyundai. Работает быдло шеф-повар Андрей Буковский. Совершенно тупой, и хамский тип. Любит оскорблять подчинённых и обвинять их в отсутствии компетенции. Сам лентяй и зазнайка. Качество выпускаемых блюд в столовых совершенно низкое. Это связано с низким качеством закупаемых продуктов питания. Практикуется постоянная переработка уже готовых блюд в новые. Могут подать к столу блюдо 2 дневной давности. Персонал компании пытаются кормить просроченной продукцией. Зарплаты у поваров мизерные около 23500- 20000 рублей на руки. Графики работы 2/2, 5/2 Из –за этого постоянная текучка кадров. Работа для тех людей которые любят много работать, расстраивать свою нервную систему и мало зарабатывать.

1. Пригласили сами и особо настойчиво (думаю, ну посмотрю схожу, так как, по телефону девушка сказала , сто офис наход.в 5 минутах пешего хода от метро)
НА САМОМ ДЕЛЕ: от метро 38-40 минут пешего хода.
2. Наименование организации скрывают, прикрываются названием сторонней организацией "Седьмой континент", которая к ним не относится. На кадровых сайтах обманывают, что компания открыта с 1996 года, а на собес.говорят, что компания весьма новая и поэтому не имеют сайта с подробной инфо.
3.Начальник отдела кадров опоздала, не извинилась за свое опоздание, не представилась. Я , по дороге в переговорную, решила сама спросить " Извините, вы Ирина?" ( стоя ко мне спиной она пробубнила, что это она) , после, уже перед входом в саму переговорную получила вопрос "а вы вообще кто?" Т.е уже в самом начале было проявлено неуважение к соискателю и непрофессионализм со стороны, так называемого, начальника кадров.
4. В ходе собеседования ко мне со стороны Ирины было выказано неуважение в общении, хамское поведение в целом и было явно видно, что специалист не имеет четкого представления о данной специализации.
5. Чтобы скрыть свой непрофессионализм она попыталась ( заикаясь ) прикрыться новоявленным термином "нервное собеседование" ( видимо имела ввиду "стрессовое")
6. К москвичам относятся негативно, набор идет только из "круга гостей столицы"
В ЦЕЛОМ : НЕ ЦЕНЯТ НИ СВОЕ ВРЕМЯ , НИ ВРЕМЯ СОИСКАТЕЛЕЙ!

Недавно к нам пришёл новая управляющий ( Борзенкова), так это полный не адекватна, где они их берут, ей в деревне продавцом надо работать, а не в столовых! Привела свих людей, таких же неадекватных все разваливается на ходу, контроля нет, беспорядок! Не кому не советую с ней работать, может в других подразделениях все хорошо, но тут просто жесть!!! Предыдущий управляющий и то лучше был!

Если кто-то собирается работать в этой компании, мой совет, "лучше семь раз отмерь и один раз отрежь".Дело в том что меня с отдела персонала направили на стажировку( а в дальнейшем и постоянное место работы) в БИЗНЕС ЦЕНТР АЛКОН по адресу м Сокол,Ленинградский проспект 72,корп 3 где управляющая Александрова Наталья а администратор Орлова Светлана.Отработала один день,а в конце дня спросила у администратора когда я буду приступать к самостоятельной работе,обещала "завтра",отработала второй день,обещала "завтра".Отработала половину третьего дня и администратор Орлова Светлана привела свою знакомую и поставила на мое место а в конце дня администратор сказала чтобы я для стажировки нашла себе другое место.Если бы меня устраивала другая точка, я бы сюда и не соглашалась работать.Так что делайте выводы прежде чем ехать на собеседование м Павелецкая ул Летниковская д 10 стр 5.Пожалейте свои нервы,время и деньги!!!!

United Catering Group (ранее Мега ФУДЗ) - лучше не попадать! Отзывы можно почитать здесь: http://orabote.net/feedback/list/company/7920

Обстановка не очень, зп в офисе платят в серую, с задержкой, высокая текучка

Кидалово с деньгами, шеф-повар быдло и хамло, в трудовую не пишут повара , а пишут всякую ерезь т.к. у них нет акридитации и им можно по закону только разогревать обеды (это на заметку в Ростехнадзор и Санпин) большое количество узбеков (всем покупается Сан Книжка Русским и чуркам) которые Русских стараются выжить (делая подставы) чтобы работать там целыми аулами, постоянно лишают премии находя всегда новые причины, больничный не оплачивается, постоянная текучка специалистов и вышитавыют деньги за обеды.

Нет

много работы