Если Ваши права были ущемлены, то всегда можно оставить отзыв о работодателе на нашем сайте. Предупредите соискателей о том, что их ждет, если они поступят на работу в компанию, которая ведет свою деятельность с нарушениями законодательства.
Расскажите о Вашем опыте работы в компании, о коллегах и руководстве, или читайте отзывы об интересующих Вас работодателях!
Сеть универсамов «Авоська» — один из крупнейших розничных операторов Москвы, Московской области, Нижнего Новгорода и Новосибирска.
Сеть универсамов «Авоська» начинает свою историю с 1999 года. На сегодняшний день под торговой маркой «Авоська» работает более 80 универсамов.
Численность сотрудников компании более 3'000 человек.
«Авоська» — это универсам для тех, кто экономит время и деньги, универсам для всей семьи.
Ежедневно в универсамах «Авоська» делают покупки более 100'000 человек.
Десятилетний опыт работы позволил нашей компании зарекомендовать себя на рынке не только как надежного партнера по бизнесу, но и как работодателя, создавшего все необходимые условия для плодотворной работы своих сотрудников, профессионального и карьерного роста. Работа с нами – это удовольствие!
Кадровая политика — одна из главных задач нашей компании, которая опирается на непрерывное расширение зоны деятельности. Одним из важнейших направлений работы по формированию кадрового потенциала является подбор, расстановка кадров и грамотная организация рабочего процесса. В трудовом коллективе нашей компании дружно и целеустремленно трудятся почти 3 000 специалистов из разных областей. Ежегодно производится пополнение команды другими сотрудниками из числа не только опытных, но и молодых, перспективных бойцов. Наши основные критерии при поиске новых сотрудников - работоспособность, честность, открытость и обучаемость. Мы ценим индивидуальность каждого специалиста, поощряем инициативность, направляя и одновременно обеспечивая свободную творческую деятельность. Эффективная работа в компании является для каждого из нас самой надежной гарантией благополучного будущего.
В проведении кадровой политики мы придерживаемся следующих принципов:
Совместными стараниями мы добиваемся высоких результатов. Если Вы хотите работать и совершенствоваться вместе с нами, то присоединяйтесь к нашей команде!