ДмитроГорский продукт

НЕ ПОНИМАНИЕ И ПОЛНАЯ ГЛУХОТА ПО ОТНОШЕНИЮ К РАБОЧИМ.НАЧАЛЬНИКИ СМОТРЯТ НА КОЛЛЕКТИВ КАК НА СТАДО СКОТА И ТВОИ ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЕ НАВЫКИ НИКОГО НЕ ИНТЕРЕСУЮТ.НА КОНВЕЙЕРЕ ОБВАЛКИ И ЖИЛОВКИ СКОРОСТЬЮ ЛЕНТЫ УКОРАЧИВАЮ НАШ ЧАСОВОЙ РАБОЧИЙ ДЕНЬ,ТЕМ САМЫМ ПОВЫШАЯ ПРОИЗВОДИТЕЛЬНОСТЬ И ПОНИЖАЯ НАШИ ЗАРПЛАТЫ,А ПОСЛЕ ТОГО КАК УСКОРЯЮ НАЧИНАЮТ ЕЩЁ ТРЕБОВАТЬ КАЧЕСТВО РАБОТЫ.УВАЖАЕМЫЙ, НОВИКОВ СЕРГЕЙ АНАТОЛЬЕВИЧ,ПРОШУ ВАС ЛИЧНО РАЗОБРАТЬСЯ СО СЛОЖИВШЕЙСЯ СИТУАЦИЕЙ И ПРОВЕСТИ СОБРАНИЕ НА ДМИТРОГОРСКОМ МПЗ

Условия труда у продавцов "Тонаров" просто ужасные. ТК не соблюдается. 12 часовой рабочий день без перерыва на обед. Отсутствуют элементарные удобства. Туалета нет, водопровода нет. Нет возможности даже помыть руки. В качестве туалета используется ведро. Куда смотрит СЭС? Переработка не оплачивается. Проводимые еженедельные т.н. планерки осуществляются в нерабочие дни и в учет рабочего времени не засчитываются. Рабские условия труда.

вывод все руководство данной компании картавая хуета

колхоз 100 %, но никто и не обещает работу в западной компании с отлаженными бизнес процессами

такие бабки перевозит охранна
, миллионы

получёрная зарплата, работа в выходные и праздники. Гнилая контора, обманывают всех, денег обещяют но не платят. Держатся там только те кто считает что 12 часов в день ,6 дней в неделю это нормальный рабочий и 20т.р. это большие деньги

В торговых домах не работает система скидок: - для сотрудников компании, - для постоянных клиентов. и.т.д.
хотелось бы вместо старых тонаров- современные павильоны.

Напишу то что увидел лично. Оформляют обязательно по трудовой, даже если вы один день отработаете, они сделают запись. На оформление потратите пол-дня минимум. Увольняться будете, весь день проведете в офисе. Очень сильно выражен бюрократизм. Если хотите иметь представление о том что происходит в офисе, прочтите "Процесс" Кафки. Тот же самый абсурд. Общая работа не налажена, все каждый сам за себя, можно сравнить каждый отдел как государственные учреждения совершенно не связанных между собой, и сидят там жалкие чиновники, коллектива в истинном понимании нет. Очень все гадко. Много очень требуют, заставляют иногда работать в выходные и в праздники. Менеджер по "Перекресткам", крендель который ничего не делает, но все нервы вымотает. Привозят товар в магазины со старыми сроками годности, т.е. товар хранится 5 суток, а привозят такой товар когда ему остается пролежать 2 суток и его потом нужно оформлять на возврат, а это влияет на вашу з/п. Никому не советую идти в эту компанию!

Хамство,грубость,лицемерие -это норма.Теперь еще Детектор лжи,а почему бы не проверить доблестный актив,включая шефа?Терпения Вам господа!Отольются кошке мышкины слезы!!!

Работает там некая Ирина, ну тетка в прямом смысле слова, хамка, взгляд холодный,что всегда пытаешься обойти стороной, одним словой жаба! Тушка охложденная!

неохота вспоминать весь ужас работы в данной компании точнее в чоо неоплачеваемые переработки,бесплатная работа в выходные и праздники,серая з.п , в итоге уволили не заплатив 40 тысяч,также
удержали за бензин за 3 месяца который в основном по своим делам руководство чоо и прокатала. PS Господин Боглаев А.Н меня не надо вычеслять, я не скрываюсь и ни кого не боюсь такчто смс с угрозами слать тоже не надо!!!

крохоборство руководства чоо беседельна,задача у них одна как поделить деньги Новикова между собой,ободав рядовых охранников.Если увольняют то зарплаты не видать,это точно. Кидают даже людей владеющих конфиденциальной информацией!!! На то что тем самым подставляют С.А Новикова им наплевать,по поводу зама. Боглаева это без коментариев.