Если Ваши права были ущемлены, то всегда можно оставить отзыв о работодателе на нашем сайте. Предупредите соискателей о том, что их ждет, если они поступят на работу в компанию, которая ведет свою деятельность с нарушениями законодательства.

Расскажите о Вашем опыте работы в компании, о коллегах и руководстве, или читайте отзывы об интересующих Вас работодателях!

Элкод

Компания «ЭЛКОД» является одним из крупнейших информационных центров: с нами сотрудничают более 7 500 клиентов, у нас работают более 700 сотрудников. Среди наших клиентов – органы власти и управления, банки, финансовые компании, аудиторские и юридические фирмы, ведущие в своих отраслях предприятия и организации. 575 клиентов сотрудничают с нами уже более 10 лет! 

Впечатления о компании
Бывший сотрудник Элкода, г. Москва
06.03.2014
Достоинства
Официальное трудоустройство. Заработная плата белая, без задержек. Неплохой соцпакет (ДМС, скидка на абонемент в фитнес-центр, оплата дороги и мобильного - для выездных менеджеров ). Бизнес-тренинги. Карьерный рост от менеджера в руководящий состав, так же имеет место быть рост по горизонтали. Столовая на первом этаже бизнес-центра, где находится компания. Хотя компанией и предусмотрены бытовые условия: холодильники и микроволновые печи на каждом этаже (а у кого-то даже и личном распоряжении в офисе).
Недостатки
Конкуренция. Клиенты настолько "закормлены" предложениями по сотрудничеству от массы аналогичных фирм, что менеджеров они воспринимают как очередных, заурядных втюхивальщиков. Хотя это, наверное, повсеместная проблема на рынке услуг.
Иван, г. Москва
05.03.2014
Достоинства
Работал в продажах, поэтому с точки зрения менеджера по продажам могу констатировать в Элкоде, во-первых, неплохую мотивацию. С одной сделки продавец получает от 7 тыс. руб. + оклад + надбавки. В среднем в месяц 60 тысяч заработать вполне реально. Во-вторых, своя методика продаж, которая снова и снова оттачивается. Даже опытные менеджеры периодически проходят курс по технике эффективных продаж. Это определенно плюс. В-третьих - корпоративная культура. Как и положено солидным фирмам, она здесь также на высоком уровне. Новогодний корпоратив для всех сотрудников компании в ресторане на Новом Арбате - это достойно. Плюс свои команды по футболу и баскетболу, в которые по желанию может записаться любой сотрудник компании.
Недостатки
Теперь о минусах. Выйти на стабильный результат новичкам весьма сложно. Мне потребовалось около 5 месяцев, чтобы сдвинуться с мертвой точки и делать более 3 сделок ежемесячно. Тут нужен опыт безусловно. Но если вы не ищете легких путей, готовы не работать, а чисто по-человечески "пахать", ежедневно встречаться с неблагодарными клиентами, но при этом расти личностно и профессионально. Вам в Элкод.
Аноним, г. Москва
22.02.2014
Достоинства
Позвонили мне как-то из компании Элкод, пригласили на собеседование. Конечно же первым делом перед встречей отзывы о компании промониторила. Решила пойти. Первое впечатление – это дорога до офиса. Благо карту, которую мне отправили по mail, я додумалась распечатать, а так сам черт как говорится. Сам офис в целом приличный, современный, «пахнет» недавно сделанным ремонтом. На собеседовании общалась с Жанной (темненькая, стрижка каре), она подробно рассказала о вакансии. Что понравилось, полностью описала условия труда и то, как рассчитывается заработная плата. Это важно, ведь в некоторых компаниях данную информацию подают крайне завуалировано. А потом и вовсе оказывается, что это все фиктивные суммы, не имеющие ничего общего с реальностью. Много анкет, никогда не заполняла такое количество анкет при первичном собеседовании! Но в целом, вопросник правомерный, рекрутер также задает вопросы очень лаконично и конкретно. Компания на первый взгляд оставила приятное впечатление, достойна внимания.
Недостатки
Пока нет
Юрий ОП2, г. Москва
20.02.2014
Достоинства
Ушел из Элкода год назад, только лишь по причине переезда в другой город. В противном случае до сих пор трудился бы именно там. Для меня Элкод – это отправная точка в сферу продаж, потому что школа продаж здесь наисильнейшая. Те методы и приемы продаж, которым натаскали меня в Элкоде, я использую на нынешнем месте работы и достаточно эффективно.
Недостатки
Хочется верить, что когда-то наладятся качественные коммуникации между управлениями телемаркетинг-продажи-сервис, это во многом упростит некоторые из задач менеджеров и сократит количественный поток негатива внутри подразделений и среди менеджеров данного сегмента.
Виктория, г. Москва
18.02.2014
Достоинства
Мне нравится работа в компании. В отличие от многих фирм платят вовремя всегда. Компания крупная, каждый отдел занимается своим делом по своей специализации. Т.е. менеджер по продажам только продает и проводит переговоры с клиентами без наваливания на тебя каких-либо доп. работ. Для меня также является преимуществом отсутствия холодных звонков, клиентов предоставляют. Когда была новичком, порадовало обучение, а потом еще практический выезд с одним из менеджеров (спасибо Жени Фоминовой, много фишек продемонстрировала на встрече с клиентом). Нравится мотивация продавцов в ЭЛКОДЕ. Фото лучших красуются на стенде, а о моей первой продаже написали статью во внутренней прессе для сотрудников. Взяли интервью, потом согласовали некоторые моменты… все как по-взрослому). И конечно, карьерный рост. Он здесь есть. Без малого 5 менеджеров в моём подразделении за последний год получили повышение до начальников отдела. Значит, есть над чем работать и к чему еще стремиться!
Недостатки
Этой работой надо жить, особенно по началу, если сфера деятельности новая. Первые несколько месяцев не удавалось полноценно уделять время семье. Много надо было учить и осваивать нового.
Елена, г. Москва
01.02.2014
Достоинства
Хочу сказать вам всем, оставившим здесь отзывы, большое спасибо!!! Очень нужная информация для всех нас, кто собирается на работу в элкод, думает или сомневается. Вы помогаете, хотя конечно свой личный опыт ничем не заменишь...

Я сама только пришла сюда работать, 2 недели прошло.
С чем соглашусь - дорога в офис, да, это жопа.по крайней мере сейчас в гололед и аццкие морозы. Я уж лучше проеду одну остановку, назад пешком хожу. Идти 15 мин.
Нормальная столовая, тоже правда, вполне вкусно кормят.
Люди, которые работают в элкоде, кажутся вполне нормальными и адекватными, атмосфера вцелом довольно дружелюбная, но рабочая,не сказала бы что кто-то без дела ходит или сидит. Вообще есть ощущение, что в элкоде всегда много работы и все занятые.

Обучение - это отдельная тема. Скажите, вы что правда здесь все время учитесь??! У меня такое ощущение, что я вернулась в институт, не иначе!!! Две рабочие тетради заполнены, думала все, ан нет, дали третью на испыт.срок и сказали: "Готовься, это только начало!" На обучении будет тяжело, особенно если вы не работали ни в продажах, ни в К+, как я например. Бесконечные тесты и домашние задания, не знаю насколько это все пригодится в работе. Очень много информации в очень сжатые сроки, в какой-то момент понимаешь, что в голове уже каша от всего. Говорят, что в работе часто даже проще чем в обучении, все конкретней и по делу.

Оформление по ТК, после первых 4х дней обучения, если ты проходишь так называемую контрольную точку (пишешь хорошо тесты и у твоих тренеров хорошие отзывы о тебе). Если прошел, учеба дальше оплачивается организацией.
Еще я бы сказала, что здесь сильная школа продаж, что собственно логично, т.к. продавать к+ действительно непросто и многое надо знать и уметь. Нам сказали, что самые сложные сферы продаж - это СПС и страхование.
Недостатки
Не было никогда опыта работы разъездного характера, не знаю насколько буду уставать, но судя по рассказам, буду...могут как послать, так послать (Волоколамск, Орехово-Зуево, Подольск итд)

Дресс-код. Мне запретили джинсы, хотя в кодексе сотрудника написано, что джинсы классические разрешены и многие ходят, странно как-то...
Тесноватые офисы для такого количества сотрудников, все друг на друге сидят.
Для себя еще не решила хочется мне здесь остаться или нет, т.к. есть и минусы и плюсы, время покажет.
О большем не могу пока судить, мало видела еще.
Катерина, г. Москва
22.01.2014
Достоинства
Приехала из Воронежа в 2011, где 3 года работала в сети Консультант Плюс (г.Воронеж). В Москве хотела остаться в сети и устроиться в аналогичную фирму. В столице таких фирм предостаточно. Я же была нацелена только на крупные, что существенно сужало круг поиска, ведь их по пальцам. Была на собеседовании нескольких компаний, осталась в Элкоде. Во-первых, само собой, потому что это один из гигантов в этой сфере бизнеса, во-вторых, з/п без задержек (эту информацию я отдельно расспрашивала у действующих сотрудников уже после собеседования самым эффективным из способов - за сигареткой в курилке), здесь же и про соц. пакет, чтоб наверняка.Так, интервью осталась довольна. По ходу работы подтвердилось, все то, что было обещано - все выполняется. К новичкам отношение очень лояльное. Что касаемо текучки, то как везде в пределах приличия. За 3 года как здесь работаю в моем отделе уволились 3-4 человека, много кто на повышение пошел, ну и есть кто уже лет 5 в продавцах и, насколько знаю, все нравится. В противном случае давно бы уже ушли.
Недостатки
Из критичного ничего.
Аноним, г. Москва
22.01.2014
Достоинства
00000
Недостатки
Список регионально-информационных центров (РИЦ) московской сети КонсультантПлюс:

- ЗАО «Что Делать Информ»,
- ЗАО «Руна»,
- ЗАО «Сплайн-Центр»,
- ООО «Элкод»,
- ООО «ИК Ю-Софт»,
- ЗАО АПИ «Воробьевы горы»,
- ЗАО «ТЛС-ГРУП»,
- ООО «ПРАВО-Конструкция»,
- ООО «Атлант-право»,
- ООО «БИГИНФОРМ»,
- ООО Веда Плюс»,
- ООО «М-СТАЙЛ»,
- ООО «Центр правовой поддержки АРТИКС»,
- ООО «РайТ»,
- ООО «Альвента»,
- ООО «ПКФ «СБВ».


Ах, какое славное было поздравление с 20-летним юбилеем деятельности московских РИЦев, размещенное на этом сайте 20.10.13 г. в каждой ветке обсуждения каждого РИЦа. Какая чудесная была объявлена викторина из трех самых невинных вопросов! И куда это все вдруг подевалось?

Только-только РИЦы, польщенные таким вниманием, начали было отвечать на вопросы викторины.
«Руна», например, в лице начальницы отдела телемаркетинга ЕЛЕНЫ.Руна даже начала благодарить по ее мнению автора поста – некую Елену К-н. Судя по всему легендарную личность, к которой РИЦы испытывают на протяжении многих лет явное уважение. А такое надо заслужить! Заочно жму Елене К-н руку.
Но автором поста являлась не она. «Руна», как всегда, промахнулась.

Так что же такого особенного было в трех вопросах викторины, что РИЦы ни с того ни с сего вдруг обпукались-обкакались и руками модераторов сайта уничтожили пост от 20.10.13г.?

Попробуем разобраться.

Вопрос 1 викторины звучал так: какой из московских РИЦев  в 2013 году был признан совершившим налоговое правонарушение арбитражными судами всех инстанций.
«Руне» этот факт отрицать было бесполезно. Начальница отдела телемаркетинга ЕЛЕНА.Руна дала здесь ответ на этот вопрос: да, это «Руна».
Ну, и что тут такого страшного, не понятно. Случилась вселенская катастрофа?

Вопрос 2 викторины был таким: какие из московских РИЦев сотрудничают с администрацией черносписочных сайтов (возможно, на небезвозмездной основе)  и удаляют негативные отклики о себе в целях искусственного улучшения собственного имиджа.
Следует отметить, что в течение недели после размещения викторины 20.10.13г. данный пост исчез с веток обсуждений нескольких РИЦев: «Ю-Софта», «БИГИНФОРМа». Это явилось заочным участием РИЦев в викторине и ответами на поставленный вопрос. Ведь сами по себе посты с сайтов не исчезают, правда?
А в период 01-07 ноября 2013г.  пост про викторину был удален уже изо всех веток обсуждения РИЦев на данном сайте. Таким образом был получен исчерпывающий ответ на вопрос 2 викторины, какие РИЦы сотрудничают с черносписочными сайтами  в целях удаления о себе любой объективно-негативной информации.
Получается, что ВСЕ РИЦы московской сети КонсультантаПлюс занимаются подобными фиглями-миглями?
И что, это до такой степени перепугало РИЦы? Или им стало неудобно за предположение, что они за это платят?

Вопрос 3 викторины звучал так: в каком из московских РИЦев начальник проектной службы являлся по совместительству еще и генеральным директором целого ряда ООО, куда в массовом порядке оформлялись сотрудники, занимавшиеся обслуживанием и продвижением систем КонсультантаПлюс и работавшие под торговой маркой данного РИЦа, но не имевшие к нему формально никакого отношения. А также была ли «белой» зарплата у данных сотрудников.
«Руна» поторопилась откреститься от вопроса №3, мол, это не она.
Возможно, возможно. Кто его знает.
Так может быть этот загадочный РИЦ (или РИЦы), имеющий непосредственное отношение к ответу на вопрос 3 викторины, повинен в уничтожении данного поста на сайте «ОРАБОТЕ.нет» во всех ветках (или любых сайтов с данным постом, администрация которых не пошла на добровольное сотрудничество)?
А что, это правда? В самом деле есть такой нечестный РИЦ с «небелой» зарплатой? Обкакались при мысли о масштабном «сотрудничестве» с налоговой, что ли?
Вот они, наши «правоведы» от бизнеса, консультанты в области налогообложения на коммерческой основе.
Уму непостижимо!

Ну, так как? С юбилеем, что ли?..
Евгения, г. Москва
21.01.2014
Достоинства
Работала в Элкоде до 2013 года в продажах системы КонсультантПлюс. Много положительного. Достойная з/п, в среднем около 50 тыс. в мес. Получала; хороший соц. пакет, прикрепление к нескольким поликлиникам Москвы, стоматология + на территории офиса работает массажист, которого наш заботливый ген.дир. оплачивает для своих сотрудников (записывайтесь обязательно, у Артёма золотые руки). Классный коллектив, что редкость для московских компаний. Не знаю про другие отделы, но с прямым начальником отношения были отличные, по-моему, у всего нашего коллектива, так что здесь тоже зачет.
Недостатки
Но есть и минусы. Помимо работы «в полях» очень много офисной волокиты, с базой например, которую необходимо заполнять очень-очень подробно. С больничным не пошикуешь, лично не выгодно. Т.к. если до плана не дотянул - останешься на окладе. Приходится, как говориться, и в болезни и здравии... Но это личное дело каждого)
Маришка, г. Москва
16.01.2014
Достоинства
Обожаю компанию Элкод! Работаю здесь чуть больше года в отделе продаж под руководством Алексеевой Ольги. Всё что знаю о продажах и как правильно найти подход к клиенту, все знаю от неё. Всех своих ребят она натаскивает самостоятельно, и это здорово! Коллектив – замечательные ребята, молодые и энергичные. Работа подразумевает ежедневное общение с людьми, это очень интересно, по крайней мере для меня. В довершение всего, это отличная школа ведения переговоров с первыми лицами компаний, чем несомненно необходимо владеть в наше время. Для своих работяг (продажники и сервисники) Элкод часто устраивает выездные мероприятия, так летом проходит День Здоровья или как мы его называем «День потери здоровья» - это выезд на природу с конкурсами, шашлыками и горячительными напитками. Или, как пример, в ноябре наши отделы ездили в боулинг, там проходил батл продажники vs сервисники. Было классно! И еще много чего интересного.
Недостатки
Всегда много работы. Бывает не хватает время на заполнение базы, а за это наказывают – материально наказывают!
Сотрудник компании, г. Москва
14.01.2014
Достоинства
У меня в компании Элкод напротив получилось все неожиданно чУдно и чуднО. Пришел устраиваться на должность продавца, но вышло все куда лучше. В прошлом я занимался продвижением и раскруткой сайтов, но по большей части как доп заработок. Здесь же, на должности менеджера по продажам привлек заявленный уровень з/п. Но после изрядного количества вопросов на собеседовании мне выпалили вполне себе недурственное предложение потрудиться на благо Элкода во всемирной паутине, и конечно же официально с оформлением в штат. Тружусь и по сей день. Что же, остается отдать должное рекрутерам компании, которые не дают пропадать талантам.
Недостатки
При входе в компанию очень много анкет, тестов, вопросов и снова анкет и тестов. В общем, на этапе собеседования будьте готовы к взрыву мозга. Но того стоит!
Михаил, г. Москва
13.01.2014
Достоинства
Работаю в ЭЛКОД в н.в. Работа нелегкая, это факт. Но деньги и сейчас можно зарабатывать неплохие, если конечно работать, а не просто ходить на работу. Хотя просто ходить на работу и не получится, руководство быстро даст понять, что таким тут не рады. Все верно, даже под куполом напускной всеобщей доброжелательности, не стоит забывать, что компания коммерческая и на первом месте всегда будут результаты. Одним из преимуществ является привязка продавца только к своему личному плану. Что, даже в случае если отдел в совокупности завалил месяц, гарантирует получение того, что наработал сам. Соц.пакет стандартный, привязывают толи к 4, толи к 5 московским поликлиникам и нескольким больницам столицы.
Недостатки
Чрезмерно "гибкий" график работы. Бывает в дни завала даже некогда перекусить, не то чтобы сходить полноценно на обед. Но возможно это индивидуально, кто как хочет заработать.
Другие названия:
группа компаний "Элкод", ООО "Элкод", ООО «ЭЛКОД-АУДИТ»
Телефоны:
+7 (495) 234-36-61
Сайт: www.elcode.ru