Если Ваши права были ущемлены, то всегда можно оставить отзыв о работодателе на нашем сайте. Предупредите соискателей о том, что их ждет, если они поступят на работу в компанию, которая ведет свою деятельность с нарушениями законодательства.

Расскажите о Вашем опыте работы в компании, о коллегах и руководстве, или читайте отзывы об интересующих Вас работодателях!

Ронова

«Ронова» – одна из крупнейших компаний, оказывающих услуги в области клининга, аутстаффинга и технической эксплуатации объектов недвижимости. Многолетний опыт успешной деятельности, индивидуальный подход к требованиям клиента, высокие требования к качеству работы и знание специфики крупных объектов позволяют «Ронове» оказывать клининговые услуги любой степени сложности.

Впечатления о компании
Solnce, г. Москва
03.02.2010
Достоинства
я там работала. все замечательно. коллектив-вполне нормальный. зарплата строго в оговоренный на собеседовании день месяца (или раньше, если на выходные попадает дата),четко и вовремя! до сих пор с позитивом вспоминаю время работы в Ронова Клининг. Всё написанное здесь – полная чушь, происки конкурентов, не верьте этому, если человек работал в компании, значит ему это нравилось, если не устраивает работодатель, - добро пожаловать на биржу труда, искать другую работу, - никто не держит никого насильно ни в одной компании.
Недостатки
Не указаны
Аноним, г. Москва
06.11.2009
Достоинства
Не указаны
Недостатки
Компания даже не "серая", а "черная". З\П выдают в конвертах с опозданием в месяц,при увольнении з\п не выдают вообще,ее как и штрафы присваивает менеджер из офиса вместе с менеджером объекта. "Офисные" приезжая с проверками(взымают мзду с персонала на местах) за недоносительство руководству, унижают и оскорбляют, совместно воруют химию. Сама химия такая ядовитая,что через месяц работы начинается аллергия и идет ужасное отравление, легкие и бронхи перестают нормально работать,а кожа покрывается сыпью.Больничные не оплачиваются вообще, отпуск только через год и то не более 2 недель.Каждые праздники и дни рождения всех видов руководителей ознаменованы принудительным сбором денег на подарки,даже Ген.директору.Если отработал менее недели денег не увидишь,как и за последний месяц работы.Униформа платная и не новая, не покупаешь у компании - штраф.Штрафуют легко и за все на 500-2000 рублей.
Люди, не тратьте время, не ходите туда. Более гадливого места нет!Трудовых договоров нет, а те кто берут займ у фирмы попадают в кабалу. Фирма не выдает бумаг при погашении займа, и после увольнения Вам грозят судом! В сезоны "особого обострения психически неуравновешенных" директриса самолично подписывает трудовые с мерзкими записями(так она мстит за то, что человек личность, не крысятничает, не занимается "лизингом" мягкого места руководства), увольняет всех кто чуть красивее и умнее ее(а то мужа уведут), причем паранойя такая же у менеджеров. В фирме все на всех стучат, играют в выдергивание "стульчика" и весело ржут над очередной "жертвой".Работают разведенные и матери-одиночки в основном, ими легче управлять.Всего не описать.
Нелегалов море, и куда смотрит ФМС не понятно. Хотя, и ясно... не зря и на эти нужды собирают деньги принудительно. Ни налоговая, ни милиция, ни ФСБ не интересуется укрывательством налогов данной фирмы с количеством сотрудников - 15 тысяч нелегалов, потому что директриса уверена что все и вся КУПИЛА!!!
При попадании на несговорчевых ментов(такие тоже бывают ;) ), менеджеров заставляют под страхом увольнения и не выплаты з\п брать вину за принятие на работу нелегалов на себя. За что, кстати судят реально и люди портят себе репутацию на всю жизнь. Об уволенных распространяются сведения по указаниям директрисы в агентства и на новые места работы.
Аноним, г. Москва
28.03.2009
Достоинства
Не плохой коллектив, хотя не весь! Большой пафос, апозицианируют себя как "белую" компанию, выставки, презентации, МАКИЧ и т.д. Навертное, тем сотрудникам, кто работает в этой области не плохо, но есть и обратная сторона...
Недостатки
А заключается она в том, что все работники (производственный персонал) нелегалы, соответсвенно постоянные проблемы нужно разгребать. И пока Ген. директор на выставках и презентациях, люди такую грязь разгребают. Большинству из них просто некуда идти, поэтому терпят. Больштнство сотрудников именно этой категории, вчера сами с тряпкой бегали, тупые, с золотыми зубами, н\средним образованием. Есть конечно и отделы офисных сотрудников, тут выпускники ПТУ даже есть))) Лишь бы поменьше плотить работникам, поэтому идеальный вариант-гр-не СНГ. А не важно, что с акцентом говорит, ничего не соображает, никакого образования, ерунда, на выставки их все равно не допускают, а понтоваться и руководство умеет. Сотрудников москвичей, и с образованием ОЧЕНЬ мало! Конечно о черной з\п я вообще молчу, об увольнениях СМС "ВЫ УВОЛЕНЫ" Если Вы не хотите проблем, в том числе и с Законом, не идите работать в Ронова, и про кросивые сслова "Чистота, процветание, мы заботимся, ценим")))) не ведитесь.
Аноним, г. Москва
04.10.2008
Достоинства
конкурентная (черная зарплата)
Недостатки
официальная зарплата 1 МРОТ отсутвуют больничные и отпускные выплаты
Другие названия:
Ronova
Телефоны:
+7 (495) 642-64-64
Сайт: www.ronova.ru