Если Ваши права были ущемлены, то всегда можно оставить отзыв о работодателе на нашем сайте. Предупредите соискателей о том, что их ждет, если они поступят на работу в компанию, которая ведет свою деятельность с нарушениями законодательства.

Расскажите о Вашем опыте работы в компании, о коллегах и руководстве, или читайте отзывы об интересующих Вас работодателях!

Русмаркет

Супермаркет
Впечатления о компании
Емельян, г. Москва
01.01.2013
Достоинства
если такая черная компания держится лет 30, и ее не кусает налоговая и труд. инпекция, прокуратура, значит либо учредитель дружит с Собяниным, либо у него кошелек, как чемодан.
Недостатки
Компания кидает людей на деньги,особенно приезжих, не соблюдает трудовой кодекс совсем. Обещанная ( и по меньшей мере странная) выплата зарплаты( в конце 2-го месяца работы) не выплачивается. Первые деньги получишь на третий месяц !!!!!! Об отпуске и не мечтай. болеть не моги! Больничный никто тебе не оплатит ! А про декретные и говорить нечего ! Бухгалтерия стоит на страже, как верный пес работодателя. Оплатят кому-нибудь, сами останутся без зарплаты. Отдел кадров- бессовестные авантюристки. Обмануть соискателя- раз плюнуть. про КТУ, неоплату больничных, отпуска, декретных и кидалово после увольнения- молчок !!!!Все отлично в компании, все замечательно. Наймут нас дурачков, потом через неделю, или месяц уволят. им то что, идет зарплата и ладно. По трудовому договору и труд. книжке оформляют редко. наровят заключить договор подряда( если в трудовой нет записи ранее об аналогичной должности) Или ученический. С последующей отдачей работника денег в пользу компании за ученичество. Работай как раб 1 год, отрабатывай полученные знания. Тока, если б это была хорошая компания, людей бы оттуда палкой не выгнать. И не надо привязывать никакими ученическими узами. А договор подряда на руку работодателю. Никакого соцпакета( и без того отсутствующего)работнику !!!!!! А дурачков, страждущих получить работу, хватает. Пока разберутся люди, в чем суть да дело...
Кто там работает ? Неудачники, которые слаще морковки ничего не ели, и нормальных компаний не видели. Или те, у которых какой-то изъян : предпенсионный возраст, отсутствие опыта после института, неславянкая внешность, отсутствие высшего образования . Либо те люди, которые пришли туда гадкими утятами, приняли условия работодателя , отключили человеческие качества порядочности и превратились за многие годы работы в компании в БЕЛЫХ ЛЕБЕДЕЙ. Ибо за преданное служение работодателю уже выхлоплотали внушительные окладики.,которые позволяют им жить и улыбаться. А остальные ходят злые, как овчарки, кидаются на людей. потому что работать только ради работы-глупо. Вот они то и шапку в охапку обычно. Текучка кадров ужасная !
Иван Иванов, г. Москва
31.12.2012
Достоинства
удобно добираться от метро
рядовые люди- простые, не плохие
Недостатки
Компания- ничейный клад для труд.инспекции и налоговой. Труд. кодекс используется только против человека. Бухгалтер-расчетчик Кривовцева( похоже единственный сотрудник бухгалтерии с высшим образованием) использует свой не ум, а умище для того, чтобы не платить больничные, отпуска, декретные. Постоянно куда-то отсылает больничные на проверку. Пока придет ответ, что больничный оформлен правильно, сотрудник уже к тому времени уволится.Нет человека=нет проблемы. Почему не платятся декретные( деньги государства по сути)- одному Богу известно. Компания- сплошное кидалово. Как пирамида. Платят человекам двадцати хорошие деньги, а остальные пропускаются через мясорубку : принялся-уволился. Текучка страшнейшая. На собеседовании наплетут столько и так, что самый искушенный поверит в порядочность работодателя. Тока когда уже устроится человек, дня через три поймет, что это кидалово. Оказывается, что озвученные на собеседовании две выплаты в месяц уже называются ОСНОВНАЯ ЧАСТЬ ( = минималка 11700 руб) и премия. Премии тебя могут лишить за любой неправильный чих. У И что толку, что ты договорился на 25 тыс( или более). А если уходишь из компании. сразу ты - враг № 1. рассчитывай только на минималку. Или совсем без денег проводят. Это сплошь и рядом в этой компании.
Штрафуют за все подряд. Начальник отдела кадров Чемоданова преуспевает в этом. Для нее люди-это расходка. Главное, что ей, думаю, платят хорошую зарплату за сия злодеяния. Это чистой воды прихвостень работодателя. За деньги- душу дьяволу продаст. Думаю,отольются и ей слезки работников. Та система, которую она рьяно поддерживает, сожрет и ее саму. Дай БОГ !!!!!
Рекрутер Нелли, приезжая приспособленка. С ее нерусской внешностью, ее в ряд ли возьмут куда-то еще. У нее выбора нет. Вот и прижилась в Русмаркете. Сделки с ее собственной совестью ей проще пареной репы. Врет на собеседовании, заманивает людей. Люди подмосковные и приезжие, как правило простачки или "лохи ". Легко поддаются на ее удочку. А когда поймут, куда попали, уже поздно. Увольняются, как правило без денег.
ЗАРПЛАТА С ЗАДЕРЖКАМИ ! Дают ее на третий месяц. !!!!! А на собесе врут, что все отлично в компании.
В компании нет профессионалов. Выживают только приспособленцы ! Чем больше они оштрафуют своих же подчиненных, тем выше их зарплата. Какой-то мифический КТУ придуман, для лохов, как инструмент оправдать штрафы( = снижение з/п). А учредитель там только и заморочен, как бы поменьше заплатить работникам. Что только не придумает !
И еще, расчета в день увольнения- нет !!!!! Денег можете не дождаться. Будете названивать месяцами, ибо , уволившись, Вас сразу вычеркнут из списка и за порог не пустят !
саша рубцов, г. Москва
28.11.2012
Достоинства
я сосал член у иванова и у стельмуха!а они меня за шестёрку принимают.
Недостатки
просто ужас.
Гость, г. Москва
27.11.2012
Достоинства
Судя по лицу компании, все очень печально.
Недостатки
Была на собеседовании в компании ООО «Русмаркет» на Вешняковской улице. Собеседование со мной проводила, казалось бы, взрослая женщина с уже нарушенной психикой. Ее имя Нелли. Фамилию не помню, но происхождение ее как мне показалось из зыков народов России то ли башкирского, то ли бурятского. Женщина была видимо с большого перепоя, так как даже причесаться не удосужилась, ручки тряслись и она жадно попивала кефирчик. Первое что ощутила на себе - это ее надменное поведение при проведении собеседования, поведение недостойное менеджера по персоналу. Она вела себя отчужденно, нехотя отвечала на вопросы, общалась свысока, и вообще не особо-то заботилась, какое производит впечатление на меня — это свидетельствовало о ее в высшей степени неумении вести себя в обществе подобающим образом. Видимо она еще и неуверена в себе, так как опасается тех в ком чувствует способность и потенциал. На мой взгляд, работа по интересу - это редкое и большое счастье, а у нее видимо так вышло, ну, так сложилась судьба, так фишка легла. Делает видимо то, что не очень противно. Даже если б я прошла собеседование с этой истеричной особой, не уверена что я осталась бы работать в данной компании. Судя по ней, люди там видимо испытывают корпоративную депрессию. Уважаемый владелец бизнеса!!!! функции такого члена команды как Нелли не так уж и важны, ведь ее зарплата наверняка далеко не маленькая. В конце концов, оформить документы может и бухгалтер а принять на работу – начальник того отдела, куда требуется сотрудник. Это будет куда целесообразнее и люди не будут обижены.
Елена, г. Москва
04.10.2012
Достоинства
Нет таковых( Игнор, неуважение к соискателю(
Недостатки
Как только я пришла на собеседование, меня не знали куда деть, хотя я предварительно согласовывала свой визит. Когда меня всё-таки нашли куда посадить, я прождала 15 минут, и справедливо решив, что обо мне просто забыли, стала звонить сама, про меня вспомнили и принесли анкету для заполнения. Полчаса спустя за мной пришла немного нервная женщина Нелли. Поговорила со мной, всё время отвлекаясь на телефонные разговоры и комментарии коллег, но также, всё время извиняясь за это. Собеседование проходило в шумном кабинете, в котором сидели около 6-ти человек, которые постоянно болтали. Когда мы закончили, Нелли обещала перезвонить мне в любом случае, но так и не перезвонила и даже не написала на эл.почту. Нехорошо((
Аноним, г. Москва, Выхино
13.09.2012
Достоинства
Мне понравились условия работы и в плане технического оснащения, и в плане опыта, можно многому научиться. Начальники немного нервные (смотри отрицательные стороны), но адекватные люди.
Недостатки
Директор толи жадный, толи недалекий, непонятно.. Но создает очень нервную обстановку в коллективе, что сотрудники думают не о работе, а больше эмоционируют по поводу его новых изощренных урезаний з/п.
Юлия, г. Москва
23.05.2012
Достоинства
в такой кампании невозможны
Недостатки
Любители демонстрировать соискателю комплексы вседозволенности. Если студентка - заочница приходит с направлением от биржи труда, то ей пишут ЕЁ отказ. Это при том, что никакого собеседования не было. Им не нужны студенты и поэтому на вопросы соискателя о графике работы, возможности совмещать её с учёбой, заявляют, что "или Вы работаете, или Ваш отказ". Повторяют как заезженная пластинка. Об официальном трудоустройстве в "Русмаркет", зарплате, даже обязанностях сотрудника у них речь не идёт. И о том, что, прежде чем согласиться работать в их кампании, нужно что-то узнать об этой работе, - речь не идёт. С тем, кто мог бы и сказать своё "да, остаюсь" вообще не разговаривают, его вынуждают отказаться самому, т.к. никакого выбора за ним не оставляют. На вопрос о том, с какой формулировкой будет написан "Ваш" отказ, отвечают показушной игрой в молчанку с последующим повторением фразы "или Вы работаете, или Ваш отказ". То есть узнать о том, что же они придумали насчёт якобы Вашего отказа, Вы сможете только после того, как на бумажке-направлении будет поставлен штамп ( на бирже надо отчитываться). По закону, работодатель не имеет права не отпустить сотрудника на сессию. Но если ты соискатель, то можешь наткнуться на безнаказанный беспредел. Такой, как в кампании "Русмаркет". Станция метро "Выхино", город Москва. Обходите данное заведение стороной, так как ничего хорошего там нет.
Танюшка, г. Москва
21.02.2012
Достоинства
НЕТ
Недостатки
Люди там для руководителя мусор. Сотрудники офиса приспособленцы (новерное из за не нормальной моральной обстановки) В глаза друг другу льстят, за глаза готовы разорвать. В таком климате здоровому человеку не возможно работать. Поэтому здоровые не задерживаются. Не верьте тому что обещают. Полная ложь. Набрали сотрудников таких что не умеют говорить на русском. Этим можно зарплату не платить. Это уже о многом говорит. ОБХОДИТЕ СТОРОНОЙ!!!!!
Аноним, г. Москва
25.02.2011
Достоинства
Умные уважающие себя сотрудники бегут от туда бегом.
Недостатки
Работать в этой компании значит сдать себя в рабство. Не оплачивают отпуск, больничный, Зарплата черная и платят ее по настроению Владельца компании, а настроение у него практически не бывает хорошим! Люди для него это мусор,,,
Аноним, г. Москва
08.02.2011
Достоинства
Хотелось бы выразить благодарность администратору Козловой Олесе Владимировне за профессионализм и чуткое отношение к покупателям!
Недостатки
Не оплачивается отпуск.
Алексей, г. Москва
05.03.2010
Достоинства
нет и не будет
Недостатки
Полный "совок", з/п серая, рассчитывается очень интересным образом (на основе КТУ, влияние на который оказывают, разве что не продавцы магазина, так что сюрприз при получении денег присутствует постоянно) и получаешь ее только через 2 мес после начала работы в компании, и не дай господи начать работать не с 1 числа (КТУ падает в ноль), больничные и отпуска не оплачиваются вообще. При увольнении распространен случай "кинуть на деньги".Распределение должностных обязанностей на практике отсутствует. Очень истеричный отдел кадров, которому явно нечем заняться. Если хотя бы чуть-чуть уважаете себя, то не советую терять время на данную организацию.
Аноним, г. Москва
04.11.2009
Достоинства
Не указаны
Недостатки
В коммерческом отделе постоянная текучка ,з/п серая ,выплачивают после приема на работу только через 2 месяца,затем любыми способами начальница (психически неуравновешенная женщина) ,создает условия для вылета из компании .При увольнении получаешь только белую ,серую за последний месяц не выплачивают.
Телефоны:
374-31-39