Если Ваши права были ущемлены, то всегда можно оставить отзыв о работодателе на нашем сайте. Предупредите соискателей о том, что их ждет, если они поступят на работу в компанию, которая ведет свою деятельность с нарушениями законодательства.

Расскажите о Вашем опыте работы в компании, о коллегах и руководстве, или читайте отзывы об интересующих Вас работодателях!

Бюстье

«Бюстье» – сеть мультибрендовых магазинов модного женского белья, купальников, домашней и пляжной одежды. Ассортимент магазинов поражает своим разнообразием, подобран с учетом модных тенденций и с использованием инновационных технологий в производстве белья. Достойное сочетание цены, качества и сервиса для успешных женщин.

«Бюстье» открывает большой выбор белья своим покупательницам, и в этом ярком собрании нет общих правил и стандартов. Каждая женщина сможет найти свой шедевр, будь то повседневный комплект белья. Свободная игра с разными направлениями моды позволяет современной женщине уйти от стереотипов и создать свой неповторимый стиль.

Женщина «Бюстье» – во всем следует своей интуиции и не боится экспериментировать, ее увлекает дух соперничества, она активна, непосредственна. Ценит комфорт и удобство и в динамичном ритме города несет свою индивидуальность.

Впечатления о компании
Наташа, г. Москва
21.02.2012
Достоинства
Опыт работы колоссальный (от кладовщика до аналитика брендовых марок-почему не покупают\покупают).Потом уже мало что может быть страшно;))
Отличный дружный коллектив!
Общие продажи (общее дело)
Недостатки
Проработала в компании я в общей сложности 4 года. Воспоминания до сих пор жуткие,после этого и в торговлю идти не хочется. Объём информации просто огромный, по-мимо того,что ты должен учить это в рабочее время и одновременно продавать,ты ещё должен посвятить большую часть своего свободного времени!Работа с марками собственного про-ва,которые продаются по завышенным ценам!И продать их впринципе достаточно сложно!Но за это на тебя идут постоянные нападки и то,что не все хотят покупать РОССИЙСКУЮ МАРКУ,т.к. ассоциация с совковыми временами,их не интересует!
Отношение к сотрудникам тоже оставляет желать лучшего,треннинги ОБЯЗАТЕЛЬНЫЕ не оплачиваемые в свои выходные дни!При чём уважительной причиной может являться только твоя смерть.Остальное не в счёт Болезни,похороны и прочее.
На курской очень неадекватный директор магазина,которая относится к сотрудникам ,как к каким-то рабам,не имеющим своё собственное мнение.Если ваше мнение не совпадает с директором,то можете смело переводиться в другой магазин или писать заявление на увольнение!Слышит и слушает только себя,считает,что работает в магазине Одна,остальные убивая свои нервы и ноги,ничем не занимаются.
В принципе в этой компании ты должен быть всем!и консультантом и кассиром и охранником и кладовщиком.Должен прислуживать...
В других менее торгующих магазинах полная апатия.Клиентов действительно НЕТ!но однако Требования просто ужасают.
Старшим продавцом тоже работать не стоит,т.к. Ты будешь исполнять обязанности директора,но за меньшие деньги.
Покушать тоже удаётся не всегда.
просто "стоять" или перевести дух в отсутствии покупателей невозможно,т.к. ПОСТОЯННО нужно что-то делать,складывать-убирать,разбирать,обзванивать!
В офисе очень грубо разговаривают.Слишком завышенное самомнение у них,такое ощущение,что продавцы это не люди и они не имеют права задавать вопросы.
Офис переехал в отвратительное место и действительно автобуса обратно дождаться трудно,а идти пешком Не стоит!время,нервы,ужас...
В общем,если вам 18 или 19 лет и у вас ещё нет опыта работы,то можете пойти,попробовать.
Но людям более старшего возраста я бы идти не советовала,т.к. Уважение как к человеку с опытом работы и знаниями абсолютно не проявляют.
Андрей Андрей, г. Москва, ООО"Дикая Орхидея"
08.10.2011
Достоинства
Добрый отзывчивый коллектив.
Корпоративная связь 500 рублей лимит
Послушаете что скоро будете начальником

Недостатки
Неадекватный начальник
Система видеонаблюдения была на таких видимо откатах построена.
Ни в коем случае не берите оборудование на хранение систему ОПС иначе будете долго увольняться никто ее потом у вас не примет.
Готовьтесь за место 10 утра приезжать в оффис к 8-9 утрам,но благо уезжать либо на час либо на два раньше,но и бывает до 12 работать .Готовьтесь в командировки в гагарин на швейную фабрику,и звонки от начальника почему так долго делаешь
Послушаете что скоро будете начальником,и вы скоро начальник уйдет на пенсию.
готовьтесь каждое утро докладывать о проделанной работе,и каждое утро выслушивать что вы бездельник.
Платные обеды примерно 100-140 рублей обед вычитается с заработной платы.
Корпоративный телефон при повышение суммы вычитается тоже.


Аноним, г. Москва
05.05.2011
Достоинства
очень обрадовалась получив отклик на своё резюме. на этом радости закончились. остальное - кошмар.
Недостатки
офис находиться в районе города Красногорск по Новой Риге, примерно в 5 км от МКАД. Корпоративный автобус есть, но ходит настолько редко, что обратно Вы будете идти пешком пару километров до общественного транспорта. На своей машине ехать тоже нежелательно, там вечные пробки. Офис компании - обшарпанная трехэтажка с табличкой "на ночь по территории спускают собак. Но менеджеры по персоналу этих собак злобней. Для начала специалист отдела кадров перепутала меня с другим соискателем и соответственно к диалогу была не готова. (кстати, заглянула в отдел кадров: четыре человека обитают на девяти квадратных метрах, плечом к плечу, монитор к монитору: великолепные комфортные условия труда, сразу видно). Нашли мое резюме, прошли в переговорную (она, кстати, тоже совершенно не оформлена). Дальше меня начали спрашивать строго по моему резюме, дополнительно задали вопрос лишь о наличии детей и мужа и ближайших планах на личную жизнь. Презентацию просматривать менеджер не стала, лишь для вида покрутила в руках около минуты. О вакансии рассказать так же ничего не смогла. При входе в здание, картину дополняет толпа девушек-продавцов, приезжающих сюда "на увольнение". Такого кошмара нигде не видела! Обшарпанность, заМКАДность, обреченность, нищета и абсолютная неадекватность эйчаров! Изнанка известного бренда просто ужасает!
Девушка, г. Москва, Тимирязевкая
11.02.2011
Достоинства
Отличная начальница отдела кадров
Недостатки
Собеседование прошла нормальна, всем понравилась, к отделу персонала нет замечаний, а к магазину,к отделу который принимает экзамен,есть: 1. Самый кошмарный магазин находиться на станции М. Тимирязевская, где проходила стажировку.2.Куча учебного матер-ла, который ты должна выучить от корки до корки страниц 6-7, плюс все продавать а самое главное ту марку которую ни кто не покупает, и по ней очень много брака, сами продавцы "постоянные" впарить ее не могут. У меня за 4 дня было 27 продаж, меня на собеседование не предупредили о том что если я НЕ ПРОДАМ МАРКУ сИМОН ПЕРЕЛЬ ТО МЕНЯ НЕ ВОЗЬМУТ, ХОТЯ СТАЖИРОВКУ Я ПРОШЛА, И 27 ПРОДАЖ ЭТО ДОСТАТОЧНО МНОГО ТАК КАК ДРУГОЙ СТАЖЕР ПРОДАЛ ВСЕГО 6 ИЗДЕЛИЙ А Я 27 КОМПЛЕКТОВ. Продавцы конечно откровенно злились, и говорили в лицо что работать именно в их магазине я не буду, Я молодая, а им все кому за 40. А администратор моложе из лет на 15, как она с ними уживается вопрос, молодых она не любит, очень закомплексованная, проблемы с фигурой, видно поэтому в свой магазин набирает только старых. 3. Отдел: который принимает экзамены это что-то, мало того что назначили экзамен 31 декабря в 14.00 дня, так еще когда все это рассказывала,она хотела услышать что-то новое, об истории марок, а что новое, потом просила чтобы прям как по тексту теме же словами, постоянна унижала, зачем-то смотрела мое резюме, постоянно грубила, короче откровенная хамка. Так как тему я знала хорошо. В итоге сказала пересдавать, и назначила на 2 число, а перед этим ей передали конверт, где администраторша, из магазина, написала почему не очень хорошие отзывы, якобы, продавала что хотела а не ту марку какую надо было, а 27 продаж просто да купили, когда у них в магазине вечно ни кого нет. Жрут все время и не работают, только икру красную заказывают, и жареную курицу едят, что в салоне пахнет как в палатке-куры гриль, дверь все время открыта, на складе бардак, дорогие комплекты за 15 тыс. лежат в файлах, а то и вовсе в мешках, или н против еды. Так что, те люди которые хотят достойную, надежную работа, здесь ее не получат.
Юля, г. Москва
02.10.2009
Достоинства
Их нет.
Недостатки
4 ого сентября приехала на собеседование,и была на месте его прохождение за пол часа до 16.00 как было названо. Обратилась в отдел кадров, где девушка недовольным голосом попросила заполнить анкету в кабинете находящемся чуть дальше её кабинета.Я прошла в этот кабинет,где сидела одна девушка и немного спустя подошли ещё четыре.Заполнив анкету пришла та самая девушка из отдела кадров с недовольным лицом,и начала собеселование( желание работать в этой компании немного начало потухать) .Девушка пояснила что собеседование проходит в 2 этапа.Когда она рассказала о их серьёздной компании спросила есть ли у кого вопросы большинство промолчало, одна девушка спросила :"А можно ли там курить?"(видно это единственное что интересовало её относительно работы) Я спросила про материальную ответственность, и стала спрашивать более развёрнуто,но девушка из отдела кадров всячески избегала точных ответов( это меня насторожило) .Потом девушка забрала у всех анкеты и каждая девушка должна была рассказать почему она пришла в торговлю и т.д.Я была второй и пояснила что работала 3 года швеёй на Фабрике по пошиву верхних изделий"ВЫМПЕЛ", что я дипломница и заканчиваю 6ой курс по специализации Дизайнер Одежды.После рассказов всех девушек меня и ещё одну пригласили на второе собеседование на понедельник 7ое,на 16.30 уже с руководителем, всех оставшихся девушек пригласили на вторник. Я и другая девушка в назначенное время были на месте.Я обратилась в отдел кадров и спросили на повторное ли я собеседование?Я ответила что да и меня с девушкой попросили подождать 15минут в коридоре.Мы стояли 35минут(и тогда моя интуиция начала подсказывать,что это кидалово,но я решила лишний раз в этом убедиться).Потом я увидила очередную "партию" дешёвой рабочей силы выходящей из кабинета где проходило 1ое собеседование.Вслед за ними вышла и та самая девушка из отдела кадров что проводила 1ое собеседование.Спросила на второе ли мы собеседование и просила подождать немного, через минуту она подошла к нам с нашими анкетами и сказала что руководитель несмог приехать,а позвонить нам они не успели и сказав что они нам обязательно позвонят перенеся второе собеседование на другой день ехидно улыбалась.На мой вопрос о том что за пол дня они несмогли позвонить,хотя были указаны 2 телефона и никто не удосужился сказать нам что собеседование переносится пока мы стояли 35минут девушка продолжала нагло ехидно улыбаться!!!Естественно они не звонили. ВЫВОД: Эта супер крутая и серьёзная компания не заинтересована в поиске и трудоустройстве серьёздных, ответственных и взрослых как внутренне,так и внешне кадров.Что касается отдела кадров то некоторые их сотрудники неадекватны и неумеют сами общаться с людьми,только сидеть и смотреть свысока и ехидно,не в тему улыбаться.Про работодателя,это несерьёздный,некомпетентный человек.
Аноним, г. Москва
23.09.2009
Достоинства
З/п вовремя и белая (вся, кроме процентов) , очень хорошая школа, отличный коллектив, хороший карьерный рост. Оттуда выходят отличные специалисты. Звездные.(на тот момент когда работала в фирме)
Недостатки
С приходом госпожи Трофимовой Ольги ВСЕ изменилось в худшую сторону. Она не уважает никого!!!!!!!!!!!! Предвзятое отношение во ВСЕМ, она ЗВЕЗДА, а остальные так, грязь, чернь. Может вытявкивать оскорбительные слова в ваш адрес, при этом сидя к вам спиной....... На совещаниях директоров сидела всегда развалившись на стуле, чуть ли не ноги на стол. Директорам говорила, что они никто, слово сказать не давала, унижала, доводила до слез ( хотя все директора пришли в кампанию продавцами-стажерами, и работают по 5-10 лет.) Мы все отдавались этой компании по полной. Мы жили этой компанией и гордились ей. Но потом пришла Трофимова и рассказала всем какое они г........но. А потом сотрудников начали потихоньку "уходить". Вызывали в офис рассказывали им какие они плохие (в хамской форме) вынуждая человека уволиться. Многие уволились по собственному желанию( не стали терпеть хамства и маленькой з/п оклад директора 26500) .Приэтом Директор работает за уборщицу, охранника, продавцов.Нет праздников, и ненормированный график работы.ИНВЕНТАРИЗАЦИИ проходят ночью силами продавцов и директора. в 22.00 начали в 13.00 следующего дня закончили. Переработки не оплачивают. Могут дать отгулять, ЧЕРЕЗ 2 МЕСЯЦА. А на переработки вызывают в обязательном порядке. Если в "Дикой" еще работает Трофимова!!!!!!!!! Обходите стороной эту компанию.
Аноним, г. Москва
14.09.2009
Достоинства
Не указаны
Недостатки
О!!!Мне хватило только того,чтобы прийти на собеседование в эту компанию! У меня огромный опыт работы в торговле,очень хотела попробовать себя в торговле женским бельем.Качество класс!!!Но когда приехала на собеседование,то после него желание работать в этой компании мне расхотелось.Начиная с отдела кадров, сразу видно какое отношение в этой компании к людям.И еще хочу добавить,что на собеседование я попала только со второй попытки отправления резюме.Это я к тому,что "В одну реку, дважды не входят".Так,что если Вам дорогие мои не ответили будьте счастливы и скажите спасибо своему Ангелу хранителю,что он отвел от Вас беду...Удачи Вам, в поисках работы.
. ., г. Москва
13.09.2009
Достоинства
нет.
Недостатки
пришла на позицию директор про стажировалась месяц потом кинули на слабо торгующий магазин, хотя стажировка так же продолжалась длиться и я должна была находиться под контролем менеджера, мне никто ничего толком не объяснил...видите ли у них продавец заболел. я пришла в этот магазин, а там срач никто не убирается, офис про их существование забыл, накладные не сведены, не понятно где товар и т.д. я разгребала магазин месяц а потом мне сказали, когда уже разгребла магазин, что я им не подхожу...а в результате без моего ведома и без ознакомления приказа была переведена в продавцы. им не нужны директора, им нужны продавцы с обязанностями директора, чтобы платить меньше
Аноним, г. Москва
14.08.2009
Достоинства
Т.к з\п состоит из оклада и %, то в действительно торгующие магазины ставят в основном подружек региональных директоров.
Именно им всегда все сходит с рук(так директор магазина и подружка регионального, сидя на больничном, получала полную зарплату.Ну она просто так договорилась). Региональные не вменяемые совсем. Ввели материальную ответственность и вычитают полную стоимость товара из з\п продавцов. И это с учетом что во многих магазинах девочки работают по одному и отследить воровство просто не возможно. Заставлют бегать в милицыю с пропаже трусов. В отделения милиции смеються и крутят пальцем у виска.
Раньше компания была просто домом родным, а сейчас каторга. Трудовое законодательство не соблюдаеться. Но если работник грамотный и может припугнуть Трудовой инспекцией, то поджимаю хвост, но сквозь зубы цедят, что работать долго не дадут. Офис -змеиное царство и управляет им Трофимова.Это человек с безумным количеством комплексов, постоянно унижает и издевается на д сотрудниками.
Недостатки
Не указаны
Аноним, г. Москва
02.04.2009
Достоинства
Не указаны
Недостатки
зп озвучивают как белую при белую, и вычитаюс с нее все что надо и ненадо ,по мимо подоходного налога в 13 % вычитаю еще из зп и отчисления в пенсионный фонд итого у вас из зп изымается почти 20%. а потом все удивляются так хорошо начисляют и так мало на руки отдают, лохотрон.
Аноним, г. Москва
02.04.2009
Достоинства
Не указаны
Недостатки
зп озвучивают как белую при белую, и вычитаюс с нее все что надо и ненадо ,по мимо подоходного налога в 13 % вычитаю еще из зп и отчисления в пенсионный фонд итого у вас из зп изымается почти 20%. а потом все удивляются так хорошо начисляют и так мало на руки отдают, лохотрон.
Аноним, г. Москва
23.11.2007
Достоинства
зарплата всегда вовремя
Недостатки
при графике работы 2через2 работали 3-1 по12-14час.За 2недели до прздников:нов год и 8 марта без выходных дней.Черная з-п.
Другие названия:
ЗАО "ДИКАЯ ОРХИДЕЯ"
Телефоны:
+7 (495) 755-53-53
Сайт: bustier.ru