ГК Независимость

Рассказ о том как я потеряла работу.

Моя бывшая коллега работает в компании Независимость 1,5 года. Позвонила она как то мне, и сообщила, что освобождается место в салоне, недалеко от моего дома.

Я выслала резюме на указанный ею адрес, мне перезвонили очень быстро, пригласили на "коллективное собеседование". Сразу закралось подозрение, на дурацкую систему отбора, навеянную нам западом, где можно в течении нескольких часов играть в игры "купи-продай", "расскажи стишок", "почему именно я достойна" и т.д.)) Так оно и вышло. В течении 3-х часов мы игрались, представляли себя. Но сразу хочу сказать - это достаточно легкая форма, не сильно напрягло и было даже забавно. С конечным итогом "мы вам позвоним".

На следующий день мне позвонили. "Юля, вы нам понравились мы хотим чтоб вы у нас работали." Мне там тоже понравилось, честно. И я была рада этому. Меня пригласили на собеседование к руководителю отдела в салон. Это оказалась приятная женщина, которой я также понравилась. С ней мы обсудили мой будущий график, а также число, когда я смогу выйти к ним на новое место, т.к. на тот момент я работала на предыдущей работе. В тот же день я написала заявление об увольнении, и начала отрабатывать свои 2 недели.

В течении этих двух недель я постоянно созванивалась со своим будущим руководителем, приезжала в салон, осматривалась, знакомилась с коллегами. Они присылали мне на почту вопросы к экзаменам (там нужно после стажировки сдать 3 экзамена), дали мне алгоритм работы, скрипты общения с клиентами, условия по многим компаниям-партнерам и пр. Это я к тому - ничто не предвещало беды)) И я вроде как была уже "новым сотрудником".

Самое интересное началось, когда мне осталось отработать 3 дня в моей предыдущей компании. Мне позвонили вдруг, и сообщили что должна пройти собеседование в службе безопастности. Что уже само по себе было странно, т.к. обычно это делается в начале, а не когда человек уже почти ушел с работы, намереваясь поступить на новую. А если я на учете в полиции/наркодиспансере? Почему не проверить это сразу?

После того как я забрала трудовую книжку, и позвонила сообщив об этом своему новому руководителю, я услышала "жди, тебе позвонят сообщат когда приезжать на оформление. Перезванивали они 2 дня, что уже начало меня напрягать. Я ведь на тот момент уже уволилась. В течении этих дней я, естественно звонила сама, и мой руководитель меня успокоил: "да все в порядке Юль, ты что, мы не передумали, мы тебя ждем и т.д."

В итоге мне позвонила секретарь "какого то там руководителя департамента", и сказала что теперь, по новым правилам, я должна еще пройти собеседование с ним. И это собеседование я благополучно провалила =) В течении 2-х часов со мной общались две дамы, одна из них не слова не сказала, а только загадочно улыбалась. Все вопросы заключались в моих планах на будущее, целях в жизни, "почему именно Независимость" и т.д. "Расскажите интересный случай с первой работы, со второй, с последней". "Расскажите, почему вы в анкете написали вот это". Конец встречи был:"мы вам позвоним сообщим результаты".

На следующий день позвонила загадочная улыбающаяся дама с последнего собеседования. И я уже знала что услышу. "К сожалению отзыв отрицательный бла бла бла, могу пояснить причины." Но я уже не слышала ее, я была в шоке от того, что я уволилась ради устройства к ним. Я спросила - "а вы как вообще, понимаете что изза вас человек ушел с работы?" На что получила ответ- "Кто это вам сказал уходить, я? Я начальник отдела кадров, я принимаю такие решения, я сказала?". Ноу коментс, люди потеряны в организации кадровой деятельности, в системе подбора. Видимо остальные ее подчиненные, или кто это там был, не считаются. Видимо все общение с сотрудниками компании на протяжении 3-х недель, мне приснилось.

В общем, теперь я в поиске, да еще и безработная))

В заключении хочу сказать - там работают хорошие люди, несомненно. Просто руководящий состав ужасен. И HR умер не успев родиться и взять с Запада принципы подбора персонала. Если вы пойдете туда работать - не увольняйтесь сразу. Их "дадада все хорошо, вы нам подходите", может оказаться "может быть" или вовсе "кто сказал я сказала?"

Извините за много букв =) Всем удачных поисков! Кому нужны подробности - пишите на julia_gar@inbox.ru

Что сейчас расскажу... что ни в сказке сказать, ни пером описать
С самого начала поведу свой рассказ: искала временную работу на не шибко крутую вакансию, ну чтоб быстренько что-то заработать и быстренько уйти, отправила отклик на вакансию - через день мне перезвонила сотрудница поспрашивала о чем-то и сказала, что перезвонит, как только она сообщит информацию вышестоящему руководству. Проходит несколько дней, я уже забила на эту компанию - и тут мне звонят, приглашают на собеседование. На собеседовании мне предлагают для начала посмотреть, что за работа (без оформления) - вдруг не моё и мне не подходит, соглашаюсь. Потратила день своего времени, посмотрела, мне сообщают, что нужно пройти еще одно собеседование - о дате не говорят, лишь сообщают: "Вам позвонят". И так в ожидании собеседования со службой безопасности проходит еще несколько дней - и вот, мне соизволили перезвонить назначили время. Прохожу и это собеседование. Теперь остается посещение отдела кадров для оформления, и вновь звучит их коронная фраза: "Вам позвонят" - итак еще несколько дней. В общей сложности устройство на работу в эту компанию на достаточно заурядную должность заняло 2 недели.
Про зп: оплата на сайте объявлений была указана и так не сильно большая, при разговоре назвали сумму на 3000р меньше указанной, в итоге отработав первый месяц получаю еще на 3000р меньше названного уже при разговоре; а в отделе кадров подписывается хитрый договор, по которому зп составляет 9000р+премиальная часть.
Из бонусов, не относящихся к нормальным работодателям: мою копию трудового договора мне соизволили прислать только после того, как я спустя месяц написала по электронке в отдел кадров девушке, занимающейся нашим бизнес-подразделением (учитывая, что бумагу о том, что свою копию договора получила на руки мне было сказано подписать сразу при устройстве); до этого, когда спрашивала о трудовом договоре, мне было сказано, что это нормально и что вот такому-то такому-то договор пришел несколько месяцев спустя после его трудоустройства, так что ты не переживай.
Далее работа - не буду описывать специфику, нервяка хватало - причем внутри самого отдела.
И вот в один прекрасный день мой руководитель говорит мне, что прошло два месяца, а он меня послушал и понял, что у меня не получается ничего и что-то вроде: "скромности больше чем всего остального" (хочу подчеркнуть, что с клиентами я не общалась) - ну даже не знаю... в таком случае, по этому поводу могу только сказать: признаюсь согрешила - каждый час курить с небольшим количеством обитателей кабинета не ходила, ибо не имею такой привычки, не нравится мне это занятие и не по делу особо разговоров и бесед не вела (ну не интересно мне с этими бабловлюбленными людьми вести беседы за жизнь - просто их каждодневные разговоры на это указывают самым наглым образом, а у меня несколько иные приоритеты и поэтому не видела для себя смысла притворятся, думала тихо посижу, да свалю в скором времени сама). Ну, раз все повернулось таким образом думаю, ладно, итак пару раз из-за рабочих нервяков еле сдержавала себя от того, чтоб не уволится сиюминутно, не дали уволиться в намеченный срок - переживу. До меня, говорят, девушка работала, тоже, говорят, не подошла (я вот над этим всем смеюсь уже просто зная, что это за должность, если её можно должностью назвать).
Жду зп по увольнению - и: О чудо! 12000р начислили - можно сказать вдвое меньше того, что они заявляют в объявлении... ладно, no comments...
Времени истраченного жаль - не стоило оно того. В будущем намереваюсь обходить стороной эту группу компаний со множеством юр.лиц.
Вроде что хотела написала, а нет!!! про столовую: дорого каждый день обедать и не всегда вкусно - вот теперь все.

В целом, компания неплохая. Очень смущает система штрафов, "благодаря" которой можно потерять до 40% от переменной части. Причем данная система касается всего, с чем так или иначе сталкивается продавец. Не продашь конкретный автомобиль - лишаешься 10000 рублей, не все клиенты оценят твой салон на 100% - лишаешься еще больших денег. Не понравилось, что не платят отпускные. Точнее, тебе их платят. Даже начисляют на карту, но со следующей заработной платы у тебя снимают все, что начислили!! До копейки. Не самая понятная коммуникация между отделами, часто переспрашивают одно и то же, не с первого раза можно достучаться до смежных отделов. Короче, не самое лучшее место, где стоит работать!!!

Отрицательных сторон в моей работе не заметила и надеюсь, что не замечу!!!!

все на 5+

нет

Всем желающим поработать в салоне БМВ на Белой Даче, придется столкнутся с возмутительным и невыносимо оскорбительным к себе отношением, так как там работающий Руководитель продаж , да да именно руководитель, Козлов …, считает своим долгом обязательно унижать, оскорблять и всячески «помогать» вновь пришедшему сотруднику вживиться в коллектив и в работу, донести выше и подействовать на него не имеется возможным, так что, кто терпит кто уходит. Так что если готовы протестировать свою нервную систему, то дерзайте, будите 151 наверное или уже 171

Работа и правда нервная, т.к. люди разные, машины приходят тоже разные и реально невозможно за всеми косяками и претензиями уследить

Нервно потому что разные люди попадаются. Особенно часто бывает истерят, когда машины задерживают - а это же не от нас (и тем более не от меня) зависит. Причём как всегда часто бывает слышат не то. что я им говорю, а то, что хотят услышать... ну и начинается потом

штрафы, выход в выходные дни на собрания, обучения, тесты ( не относящиеся к планам) просто лишний повод для штрафа

Все более менее приличные должности заняты родственниками и знакомыми, так что человеку со стороны сделать там карьеру практически не реально, как бы он ни был подкован ни в теме машин ни в теме продаж ни в той и другой вместе взятых

Приехала на собеседование в понедельник, пообщалась с менеджером по подбору персонала, к концу недели назначили встречу с руководителем. Все было оперативно. Однако после встречи с руководителем тишина.. Позвонила менеджеру узнать про себя-сказали ни да, ни нет. Смысл держать человека в подвешенном состоянии? Сказали, что вакансию планируют закрыть очень быстро, т.к. она срочная. Или вы специально держите людей как "запасной вариант".
Считаю, что служба подбора персонала в данной компании просто отвратительная.