Наше Золото

После вступления новых директоров в офисе , началось самое ужасное для продавцов , изменили мативацию в худшею сторону. казалось бы мотивация должна мативировать а тут на оборот, понизили процент от продаж прикрывая повышением Оклада , но на самом деле все стало куда хуже! Ставят планы для того что бы их не выполнять и вычитывать с продавцов коэфициент за невыполнимость плана. это где то примерно от 3000 и выше.тоесть такового процента который устанавливают нет. ТД Панарина постоянно капает на мозги , доводит до слез , с красными опухшими глазами выходишь в зал к покупателю, постоянный контроль как над преступниками, пожаловатся не кому так как не на стороне продавцов. работала в компании 5 лет , если честно терпела , когда получило все что хотела уволилась с большим удовольствием, и работаю на другую ювелирную компанию !