Мелон фешн груп

Однообразие задалбывает. Даже если и планируешь перейти в другой магазин нашей же сети, сразу может не получится: решение принимаешь не только ты, без руководства тут не обойтись. И если оно имеет на тебя зуб или ещё что покруче, терпи и унижайся (да, такое тоже бывало). А если ещё в этот период начнут зарплату урезать из-за того, что в зале товар пропал, тогда будет ещё сложнее. Но народ же как-то справляется.

Тесно работать. Мне никак не удаётся график под семью подстроить: то со старшей уроков надо делать, то младшая заболеит. Я всё время с графиком маюсь. Наверное, надо уходить куда-то, где режим работы более стабильный и постоянный, в офис что ли какой-нибудь. На работе иногда приходится находиться больше, чем надо. Я и отказать не могу, и соглашаюсь со скрипом, потому что устала. Переработку за кого-то никто не оплатит, если это между нами девочками.

Повторю встретившийся отзыв. Полностью с ним согласна. Но добавлю пару секретиков от себя. Работала совсем немного, потому что поняла, что надо бежать. Все сотрудники в долгах. Удержание с зарплаты 60к. Вещи воруют на 500 000 рублей. И всех все устраивает. 1. З.П (ВНИМАНИЕ!!!) для Москвы 102 рубл в час (с вычетом 13%) 2. Все недостачи в огромных количествах вещают на продавцов. А попросту набирают молоденьких девочек (почти детей) и вещают на них все недосдачи. Потому что камер нет, охраны нет, ворота не работают, а магазины достаточно большие для двоих-троих сотрудников. Очень много непроглядных мест. 3. Премии первый месяц не ждите. И Премия на втором месяце будет ТОЛЬКО после сдачи теста!!! (Который нужно пройти на 99 или 100%) а пока вы не проработали свои 2 месяца, ваша Премия идёт на карман жирной тётке из руководства. (Людей тут не ценят. Открыто говорят, что найдут замену, потому что на админа можно выучить и мартышку. Работники приходят и уходят. Так. Расходный материал, не более. 4. Месячные планы ставят космические, которые выполнить невозможно. А если выполняете: на следующий месяц поставят такой, что не выполните! 5. Все акции, проходящие в магазине вы должны подходить к каждому человеку и озвучивать, кк на базаре. 6. зп выходит примерно 12-14 тыс (Для Москвы представьте). работа очень тяжёлая весь день на ногах с неоплачиваемым перерывом в час. Итог: компания тратит боснословные деньги во всякие фонды, на рекламу, на моделей, которые их представляют, на кассы новейшие, на реквизиты, но на зп сотрудников тратиться не хочет. Я пришла работать сюда от скуки, потопу что надоело сидеть дома - кто хочет заработать в этой компании - бегите не оглядываясь! Особенно если это магазин Зарина на пражской (директор Жанна, замдиректора Инна и Антон- редкие мудаки)

1. З.П (ВНИМАНИЕ!!!) для Москвы 102 рубл в час (с вычетом 13%) 2. Все недостачи в огромных количествах вещают на продавцов 3. Премии первый месяц не ждите. И Премия на втором месяце будет ТОЛЬКО после сдачи теста!!! (Который нужно пройти на 99 или 100%) 4. Месячные планы ставят космические, которые выполнить невозможно. А если выполняете: на следующий месяц поставят такой, что не выполните! 5. Все акции, проходящие в магазине вы должны подходить к каждому человеку и озвучивать, кк на базаре. 6. зп выходит примерно 12-14 тыс (Для Москвы представьте). работа очень тяжёлая весь день на ногах с неоплачиваемым перерывом в час. Итог: компания тратит боснословные деньги во всякие фонды, на рекламу, на моделей, которые их представляют, на кассы новейшие, на реквизиты, но на зп сотрудников тратиться не хочет. Я пришла работать сюда от скуки, потопу что надоело сидеть дома - кто хочет заработать в этой компании - бегите не оглядываясь!

Если что-то пропадало, то с нас вычитали за недосдачу. Но значит надо внимательнее за покупателями следить. У нас в подсобке места мало, отдохнуть в перерыв толком негде было. Это вот плохо, но вдруг и изменилось что.

Была серия увольнений странных, просто взяли и убрали нескольких человек. Неприятно было, боятся все стали. А что произошло – не знаем. Руководство и старшие – молчат. С доверием у нас тут проблема, да. И непонятно, то ли специально от нас что-то скрывают, то ли это не наше дело.

Многие работают мало, почему-то быстро уходят. Моя знакомая ушла (правда не из Бифри, как я, а из Зарины), потому что ей не нравиилось, что много на ногах приходится, уставала. Но так ведь ты когда идёшь, то понимаешь, что надо всё почти время с покупателями в зале, это и есть продавцом работать.

Нет корпоративной культуры, бабский коллектив, вычетают из зарплаты если недосдача.

Достало, что одна девица постоянно болеет, нам за нее отрабатывать. А руководство как-то глаза на это закрывает. Пусть увольняют ее. Наверное, это единственное, что не нравится.

Пока стесняюсь подругам говорить, что работаю продавцов.

Могут быть кражи, за это у нас вычеты идут. Можешь с пеной у рта доказывать, что это не твоя вина, никого не колышет. Ну их можно наверное понять, но обидно за кого-то отвечать, а стучать на своих не хочется.

Постоянно всё меняется. Только привыкнешь к одному, наладишь работу, а через месяц уже иначе. Может это и не плохо, только приспосабливайся и работай, тормозить не стоит.