Страта Партнерс

Да, ну что сказать... Работала долго.. Даже был карьерный рост.. За все годы ни разу не услышала хорошего слова или подарочка на новый год например, ну впрочем как и все сотрудники. Ну это ладно, даже смирилась, что отношение не как к людям, а как к мясу!!! Не уважают, не ценят... Юсина - псих, лисенкова- ограниченная бизнес процессами и типа самая умная!!! Ужас!! А что сейчас творится!!! Называют себя банкротами, всех декретных и беременных выкинули. Но милые мои, пока суд не признает вас банкротами, вы не имеете право не платить положенные деньги!!! Хочется пожелать Анастасии, полечите голову, иначе дурка вас ждет!!! Хотя процесс необратимый... Юсина, бог все видит!!! не расплатитесь потом!!!

1.Неадекватное, почти оскорбительное отношение к сотрудникам со стороны президента компании. Человек устраивает какой-то конкурс на выживание, т.е. доводит сотрудников до точки кипения и смотрит, проглотишь ты или нет. Собрания управляющих напоминают какой-то допрос с пристрастием, поливанием всех грязью и злобной желчью. Все управляющие - только женщины. Наверное, мужики бы в репу дали после такого)))
2. Клубы убиты, ремонта нет и не предвидится. Людям не нравится, сейчас полно клубов как "конфетка", а это просто помойки. Я сама бы не пошла.
3. Текучка кадров. Полнейшее отсутствие достойной мотивации для менеджеров по продажам. Меняются как перчатки. Каждую неделю - новые сотрудники. А Центральный офис говорит? странно!!! Ищите лучше!!! Но Дамы, Дамы, очнитесь.... ситуация с менеджерами зашла в тупик. НЕ ПОНЯТНО? А сотрудники ЦО продолжают говорить: "Да нет, это просто это Вы их не мотивитуете...". Такая глупость....
4. И последнее: нет нормальной рекламы и маркетинга. Клубы себя никак не раскручивают. Слабый отдел маркетинга. А это корень проблем бизнеса...

ТЕПЕРЬ ПО ПОРЯДКУ ПРО МИНУСЫ.
1. Н.Ю. ВООБЩЕ "УНИКАЛЬНЫЙ ЧЕЛОВЕК".
ПРИЧЕМ ЖЕНЩИНА ОБРАЗОВАННАЯ,НО К СОЖАЛЕНИЮ ОБРАЗОВАНИЕ это НЕ всё.
ПРИДУМАЛА ИГРУ И ИГРАЕТ,РАЗВЛЕКАЕТСЯ,ПРОХОДИТ РАЗНЫЕ УРОВНИ, ХОЧЕТ СОЗИДАЕТ, ХОЧЕТ РАЗРУШАЕТ, ВООБЩЕ ЖИВЕТ В СВОЕМ ВИРТУАЛЬНОМ МИРЕ, К ТОМУ ЖЕ ЖАДЮГА.
2. С.Л. - РЫБКА - ПРИЛИПАЛА, ЛИЦЕМЕРКА И подхалимка. УМЕЕТ ВАЯТЬ ТОЛЬКО БИЗНЕС ПРОЦЕССЫ,ЕЗДИТЬ ПО КЛУБАМ И УНИЖАТЬ ЛЮДЕЙ.
НА ЛЮБОЕ МАЛЕЙШЕЕ НАРУШЕНИЕ БИЗНЕС ПРОЦЕССА ОДНА И ТАЖЕ ФРАЗА "Я В ШОКЕ"
3. ЦЕНЫ - ЭТО НЕЧТО, Н. ОГЛЯНИСЬ ТВОЕЙ ЖАДНОСТИ НЕТ ПРЕДЕЛА:((
4. ПЕРСОНАЛ БЕЖИТ ОТ НИХ КАК ОТ ЧУМЫ. В КЛУБАХ НЕТ РУКОВОДИТЕЛЕЙ, НЕТ МЕНЕДЖЕРОВ, ТРЕНЕРОВ, ТЕ КТО ПРИХОДЯТ ОСТАЮТСЯ МАКСИМУМ НА МЕСЯЦ ДО ПЕРВОЙ ЗП.

Меня пригласили на собеседование через hh. Позиция руководящая, но зарплата довольно низкая. Все равно решила позвонить пообщаться. Девочка по подбору персонала была грубой с первой секунды, не поздоровалась и имени своего не назвала. (В итоге оказалось, что зовут ее Юлия.) Не поинтересовавшись на какую вакансию я претендую, стала настойчиво как по пленке заевшей спрашивать готова ли я назначить дату собеседования.
Вообщем, такого подхода к соискателям с момента телефонного разговора, я встречаю первый раз в жизни. Это представитель компании и он говорит от лица компании. То как этот представитель говорит и ведет, если так это можно назвать, диалог, не в какие ворота не лезет.
Да! И забыла про глупейший тест на теоретические знания. Попадаешь в парк Юрского периода.

Не очень добросовестная компания. Страта Партнерс позиционирует себя как финансово успешная компания, тем ни менее на протяжении 2х лет работы в компании з/п задерживали каждый месяц на 2-3 недели!!!! Руководство компании не особо ценит своих сотрудников, в клубах нереальная текучка кадров. Менеджеры по продажам не задерживаются дольше чем на три месяца, т.к. условия отвратительные. Не рекомендую тратить свое время в этой компании. Хотя негативный опыт, тоже может быть полезен))

Люди! Закрылся второй клуб "Ситифитнес" в Теплом Стане, первый был на Сколковсом ш. (Спортхит). Я клиент клуба. Спасайтесь... Деньги просят внести заранее (типо скидка будет), а на следующий день закрыли, за неуплату аренды, клуб( Думайте сами как здесь работать. Коллектив управленцев менялся раз в год полностью.

Работала в компании 2 месяца, для этой компании оказалась, что это долго ))) Устраивалась на работу, требования по зарплате было 30 000 руб., в офисе так и наобещали золых гор. В реале оказалась15 000 руб. -% и того 12000 руб. ))) хахаха причем, чтобы получить хоть какие-то деньги, нужно выполнить нереальный план. Почему не реальный? Стоимость карт мало того нереально дорого. Так и еще к тому же не соответствует уровню клуба. Обещанные проценты это 0,5% от продажи ))) Далее случилось чудо и после месяца моей работы в компании мне прислали "письмо счастья" т.е. уведомление о том, что я не выполнила план по продажам и что меня уволят по статье, если я его не выполню в следующем месяце. И это в первый же месяц работы на испытательном сроке, который составляет 3 месяца. Работа отдела продаж с 9:00 до 10:00 по сменам, но если работать некому, сообветсвено сами понимаете. Текучесть жутка и работать некому часто. Из этого выведите последствия сами. Что даже, если у вас будет хоть один напарник, и если вдруг он случайно заболеет или нидайбог уйдет в отпуск.... Кто будет работать? Правильно )))) Сразу скажу сверх урочные не оплачиваются, вместо этого предлагают в будующем взять отгулы. Ну и если вы вдруг ими воспользуетесь. Кто будет работать, когда вы на отгуле? Правильно!!! )))) вообщем с этим замкнутый круг. Вообщем, я вас не пугаю, решайте сами, идти туда работать или нет. По теории вероятно я могу быть плохим менеджером, а вы будите хорошими ии заработаете там все что хотите! ;)
Компания не ценит и не держится за сотрудников. Что-то не нравится - увольняйся, найдут другого работника. Зарабатывать не дают. Так что в любом случае люди не задерживаются. Удачи!

Была только на собеседование, заполнила анкету и мотивационное письмо, почему я хочу у них работать (полный бред). Еще тест дали на 100 вопросов (выбор вариантов из имеющихся), потом сказали зачем-то подождать, но не обяъснили зачем, потом сказали, что мой тест проверяют, но к тому моменту я уже просидела там 2 часа и поэтому не смогла больше ждать, но это не главное, зп предложили 25 тыс.руб. (и это на руководящую позицию) и типо 1 процент с выручки клуба (вып-е плана) и 2 процента если мол перевыполнишь, ну я так прикинула, что даже если клуб в месяц заработает 1 миллион, так я всего 10 тыс. надбавку буду иметь и что это за деньги, причем обязанностей оч. много, да еще и работать все праздники, выходные - типа гибкий график... Да я в шоке от таких вакансий, а еще когда прочитала отзывы, работавших там людей - вообще тошно стало. Хорошо, что есть такие сайты, где можно прочитать о недобросовестных работодетелях и не пострадать от таких вот Компашек!

Хочу рассказать, как меня оскорбляла и унижала все собеседование президент Strata Partners Анастасия Юсина, по-видимому думая , что устанавливая з/п в 25 тыс она и бог и судья))) Смело рассуждая о том , что не уважает тех работников, кто соглашается на з/п не официальную, говоря о каких-то неправильных установках. Думаю, я предположу, что кто-то дал ей не очень правильные установки, я так и не поняла о чем она-))) А после того как она сообщила, что менежеры должны разговаривать с клиентом как и девушка, которая сидит на ресепшине мне стала совсем не понятно, о чем это она. Вообщем говорит она много и непонятно мне о чем. У нее было мнение на мой счет такое, смотря прям на анкету, на которую я потратила минут 30, она так и не прочла все-таки , что я с высшем образованием и это ей пришлось спрашивать неоднократно))) По видимому она , либо умеет слушать только себя или у нее плохая память. Было ощушение , что она делится со мной какими -то своими проблемами мыслями, банальностями, которые и вслух-то произносить нельзя. Потратила я на все это весь день. Считаю, что соискатели заслужили уважения и если компания как эта, экономит на бумаге и краске для принтера, я б подумала, прежде чем идти туда на работу. Считаю, что рабство уже давно отменили, но по видимому кто-то забыл об этом.
Почитала отзывы остальных соискателей и поняла, что эта за компания). Это сеть http://strata.ru www.orangefit.ru www.fitschool.ru www.cityfit.ru

Вышел непонятный мальчик, должность не назвал...ОБКУРЕННЫЙ ИЛИ УКОЛОЛСЯ!!! это не шутка, не злословие! Вы бы видели его зрачки! Я сразу поняла, что с ним что-то не то, особенно после того, как девушка на рецепции испуганно прошептала: "не знаю, сможем ли мы провести собеседование - менеджер себя плохо чувствует"
Все интервью А. задавал непонятные вопросы,откровенно клеился и нагло разглядывал мою грудь(я была боле чем строго одета), нес полную чушь, речь невнятная.

Топ-менеджмент очень слабый, неуважительно относятся к персоналу и соискателям. Пришла на собеседование на топовую вакансию (бизнес-тренер), 10 минут стояла у домофона, полтора часа ждала когда удостоят внимания провести собеседование, развлекалась заполняя глупую анкету с мотивационной частью, потом перезвонил директор по персоналу "Е." и предложила отправить методические материалы для проведения оплачиваемой демо-версии и даже не соизволили отписаться и перезвонить о получении письма и согласования даты проведения тренинга. Ощущение, что просто слизали методичку и успокоились, хватило бы ума еще по скелету провести)))))))))))))))). Уважаемые стратопартнерсы, не позорьте компанию подобным поведением - это создает вокруг компании ореол неуспеха и денежных потерь(((((((((((((((((((((((((( Все в мире зеркально. Я не буду подавать на Вас в суд и рекомендовать Вас тоже не буду.!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!

Почитала и поняла, это ладно, что мне предложили ещё по собственному желанию заявление написать, но при моём вопросе: А если в суд пойду за незаконность действий? Ответили, что т.к. я имею материальную ответственность, что-нибудь припишут (на тот момент адекватная УК была уволена "дорогими" М. и Юсиной) и я спокойно ушла т.к. мне уже предложили другой вариант, даже расчёт нормальный получила, хотя это видимо, в компании исключение из правила. Заморачиваться не хотелось, хотя причина была просто абсурдной. Вернулась из отпуска и узнаю, что оказывается теперь у нас, после посещения М., администраторы только с возрастом от 25 лет будут работать, а мне 21 год. Тоесть, пол года подходила, а теперь нет. К слову о собеседованиях, когда устраиваешься, чувствуешь себя человеком, которого рассматривают под микроскопом и пропускают несколько раз через центрифугу. ) Юсина А. Разговаривают обе дамочки так, будь-то ты им ноги должна целовать, за то, что ты работаешь в их "замечательной компашке", в которой увольняют не законно, зп задерживают, хамски обращаются.
Сейчас смешно вспоминать, а тогда было не очень. Людям в глаза было смотреть стыдно за то, что они спрашивали про бассейн, а мы их "завтраками" кормили. Эпопея с бассейном закончилась, продолжилась с хамамом. Комментарий к бассейну: Не плавала в нём ни разу и желания не возникало, поверьте, не зря.
Много чего ещё есть рассказать. Работать там не советую. Кто остался, искренне сочувствую, т.к. руководство вечно какие-то "эксперименты" проводит и денег особо не получите, и время потеряете.